建築プロジェクトマネジメント／シニアコンサルタント／大型建築プロジェクト

募集要項

• こだわり条件

  スタートアップ企業 5期黒字 シニア歓迎 育休・産休・介護休暇実績あり 教育・研修制度充実 育児・託児支援制度 フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 中途入社5割以上 転勤なし 駅徒歩5分 急募

• 仕事内容

  国内外における大型建設プロジェクトで、プロジェクトマネジメントをご担当頂きます。
  
  【具体的に】
  ■クライアントのニーズの把握・整理
  ■事業戦略に基づいたプロジェクト戦略の立案と推進
  ■発注者、設計事務所、ゼネコンなどプロジェクト関係者の調整
  ■スケジュール管理/コスト管理/リスク管理
  医療法人のクライアント様のプロジェクトをご担当いただく予定です。

• 職種分類

  建築・設備・土木系技術者 ＞ 建築・設備・土木系技術者 ＞ 建設コンサルタント

• 業種分類

  建設・土木

• 年齢

  30歳～55歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 ロ
  技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【何れか必須】
  ■設計事務所/ゼネコンにて企画、設計および工事監理のご経験
  ■ゼネコンにおいて施工管理のご経験
  ■建設コンサルティング会社等でPM/CMのご経験
  ■デベロッパー等の建築担当として事業開発をリードしてきたご経験

• 年収

  600万円～900万円
  ＜年棒制＞
  月額:520,000円～790,000円(以下一律手当を含む)
  基本給:370,000円～580,000円
  固定残業手当:150,000円～210,000円（固定残業時間40時間0分/月）
  ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
  昇給:年1回

• ポジション

  リーダー , メンバー

• 雇用形態

  正社員 , 契約社員

• 勤務地

  東京都

• 勤務地（市区町村）

  港区

• 勤務地（詳細）

  東京都港区

• 勤務時間

  ＜フレックスタイム制＞
  コアタイム：10:00～16:00

• 休日・休暇

  【年間休日124日】
  週休2日制（土日祝日）
  有給休暇　年末年始休暇　慶弔休暇　夏季休暇
  介護休暇　など

• 福利厚生

  通勤手当　社会保険完備　健康診査等補助金支給制度
  各種研修制度
  慶弔見舞金制度、入院給付金／長期休業所得補償給付金制度
  とうきょう次世代育成サポート企業（両立支援企業）登録
  企業共済会：社員と家族は多種多様な福利厚生メニューが利用可能
  産前産後休業　育児休業　介護休業　育児短時間勤務制度

• 選考フロー

  書類選考　⇒　一次面接（人事担当＋部門責任者）⇒　最終面接（社長）⇒　内定

求人会社情報