5期黒字 上場企業 従業員1000名以上 固定給30万円以上 管理職・マネージャー 英語力不問 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 社会人経験10年以上歓迎
【職務概要】個人・法人の新規顧客(同社でいう「開発営業」)に対して、土地オーナー向けに土地を含む不動産の有効活用のコンサルティング営業をお任せいたします。建物の販売ではなく、土地オーナーのニーズに合った建物を企画/提案する営業となります。そのため、ご提案できる幅も広く、実際に売上の45%は非マンション(商業施設、病院、高齢者施設、工場、物流センターなど)領域です。ニーズは、建物の老朽化、相続税、事業継承など多岐に渡るため、お客様それぞれに合った提案営業が可能です。
営業 > 営業 > 法人営業
建設・土木
25歳~45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必要条件】以下いずれかのご経験をお持ちの方何かしらの営業もしくは販売経験をお持ちの方 ※法人/個人は問いません。不動産業界における業務経験をお持ちの方提案型の営業経験をお持ちの方
400万円~800万円 月額:26万円~50万円昇給:年1回(4月)賞与:年3回(5月・8月・12月)
リーダー , メンバー
正社員 試用期間:3ヶ月
東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 東京都千代田区/神奈川県横浜市/埼玉県さいたま市/千葉県柏市
8:30~17:30(60分休憩)
【年間休日124日】週休2日制(土日祝)慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
通勤手当 残業手当 退職金制度 社員持株制度借上社宅制度 借上独身寮制度 契約保養所利用可 社内イベント財形貯蓄制度 慶弔見舞金 各種研修制度
書類選考→面接(2回)→採用内定
総合建設業
【担当顧客、顧客リストについて】同社では現在関東エリアの受注拡大を図っています。一都三県(東京・神奈川・千葉・埼玉)かつ、その中でも首都圏エリアに集中的にターゲティングしており、明確に顧客をターゲティングし、営業戦略が計画されているため、ターゲットのリストは精査されています。
建築・不動産業界に特化した転職支援~業界に精通したキャリアコンサルタントがサポート致します。
コンサルティング営業/総合建設グループ中核企業/マンション・商業施設・病院・高齢者施設
1件成約につき200万~300万のインセンティブが支給されます。
送信に失敗しました。