【プロパティマネジメント】～プライム上場/サブリースの成長企業

募集要項

• 仕事内容

  オーナーが所有する賃貸物件の収益を最大化させるための総合的なコーディネイトおよびマネジメントの実施、資産価値向上のための改善プラン立案や建物維持管理計画の立案して頂きます。
  【業務詳細】
  ・空室原因調査、改善策立案、実行
  ・入居者対応
  ・オーナー対応
  ・賃料査定
  ・募集状況告知、募集資料作成
  ・見積、提案書、契約書作成
  ・滞納督促等
  
  
  

• 職種分類

  不動産系専門職 ＞ 不動産系専門職 ＞ プロパティマネジャー

• 業種分類

  不動産

• 年齢

  ～45歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 ロ
  技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【必須】
  ・賃貸業界における業務経験
  【歓迎】
  ・賃貸管理経験者
  ・宅地建物取引士所有者
  ・賃貸不動産経営管理士所有者

• 年収

  500万円～650万円
  想定年収：500万～650万

• ポジション

  リーダー , メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都 / 千葉県 / 大阪府 / 北海道 / 愛知県 / 福岡県

• 勤務地（市区町村）

  中央区

• 勤務時間

  フレックスタイム制

• 休日・休暇

  完全週休2日制（休日はシフト制）
  年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
  年間休日日数125日

• 福利厚生

  通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、職種別・階層別研修等、株式報酬制度、持株会
  、資格手当（宅建等）等

求人会社情報