NEW 求人ID : IBNK20430-2 掲載予定期間:2022/05/25(水) ~ 2022/07/31(日)

【医療機器センサー(パルスオキシメータ/その他センサモジュール)のソフトウェア開発】

高齢社会の訪れ、疾病構造の変化など、時代の変化をとらえながら、人類共通の願いである「病魔の克服、健康の増進」に挑戦/貢献するお仕事になります。

求人会社名:1951年の創業「エレクトロニクスで病魔に挑戦」がモットーの医用電子機器のトップメーカです。

リーダー , メンバー
500万円~800万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 語学(英語)を生かす 語学(英語以外)を生かす 社宅・家賃補助制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 採用人数5名以上 転勤なし

  • 仕事内容

    【業務内容】
    〇医療機器に搭載される生体信号を解析するソフトウェアの開発、諸外国へ当該製品を出荷するために必要な許認可取得のためのドキュメント作成を担当していただきます。
    ・現在、臨床で使用されている解析ソフトウェアの保守・改良
    ・FDA/MDRといった海外の許認可を得るために必要なドキュメント類の整備
    ・新しい生体パラメータ(指標)を開発/製品化するための評価ツール(Windowsアプリケーション)の保守・改良・新規開発。
    〇入社直後には、下記の業務を担当していただきます。
    ・許認可取得を進めている生体信号計測ソフトウェアのドキュメント整備
    ・解析ソフトウェアの保守・改良
    ・開発段階の生体パラメータ(指標)の評価ツール(Windowsアプリケーション)の保守・改良
    〇入社3年度頃には、解析ソフトウェアの計測アルゴリズム習得、ならびに評価ツールの新規開発を通して新規パラメータ開発に参画することを期待しています。
    【入社後のトレーニングの内容】
    ・OJTを通して、実務を習得いただきます。
    ・計測アルゴリズムや多変量解析に対する知識・技量ならびに許認可に対する知識が身につきます。
    ・本社研修部門による研修、外部セミナーの受講いただき知識をつけていただきます。
    【開発環境】
    ・OS: iTRON系などのRTOS(リアルタイムOS)
    ・言語:C/C++、python、C#
    【出張の頻度と1回あたりの期間】
    ・頻度:協力会社、顧客様先など年に3~4回程度
    ・期間:基本的には日帰、遠隔地や対応時間によっては1~2泊の宿泊の可能性あり。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > 制御・組み込みソフトウェア > SE・システム設計・開発エンジニア(制御・組み込みソフトウェア)

  • 業種分類

    医療・ヘルスケア・介護機器

  • 年齢

    27歳~39歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須要件(MUST)】
    ◎製品に搭載するソフトウェアの開発経験の経験が3年以上ある方。
    ◎英語TOEIC650か同等のスキルがある方。
     (医学論文調査/国際規格(IEC/ISO)調査・対応)
    ◎普通自動車運転免許証をお持ちの方。
    ◎大学卒業以上(電気・電子・情報系学科であること。)
    【歓迎要件(WANT)】
    ○Windowsアプリケーション開発の経験のある方
    ○プロジェクトマネジメントの経験のある方
    ○医療に関心・興味がある方
    【求める人物像】
    ・十分なコミュニケーション能力・対人折衝スキル・協調性がある方。
    ※他社担当者や社内他部署との折衝頻度多いため。
    ・企画立案力・観察力・洞察力がある方。
    ・何事にも前向きに目的を達成することを考える方。
    ・しっかりとした計画性をもって作業を管理できる方。

  • 年収

    500万円~800万円
    ■想定年収:500万~800万(残業代込み)
    ・月給 :239,000円~408,800円
    ※基本給:237,000円~331,800円
    ・昇給:年1回(2021年昇給率:1.39%)
    ※経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします
    【モデル年収】
    ・30歳 一人暮らし   月給30.7万円 年収630万円(手当・賞与・残業代込み)
    ・35歳 配偶者・子1人 月給39.4万円 年収780万円(手当・賞与・残業代込み)
    <手当>
    ・通勤手当:全額支給
    ・家族手当:配偶者21,000円、子供1名につき8,000~10,000円
    ・住宅手当:24,000円~38,000円
    ・皆勤手当
    ・地域格差調整手当
    ・時間外手当

  • ポジション

    リーダー , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    ※正社員(試用期間3か月あり):有給休暇3日まで、他は同条件。
    ※社会保険完備。

  • 勤務地

    埼玉県
    ■所沢事業所:所沢市くすのき台1-11-2 西武第二ビル
    ※受動喫煙防止対策:あり(屋内禁煙)
    ・転勤:当面なし、将来的に全国・海外他拠点へ転居を伴う異動の可能性があります。

  • 勤務時間

    〇フレックスタイム制:コアタイム:10:00~15:00、フレキシブルタイム:7:00~22:00の間でコアタイムを除く時間。(標準労働時間:7時間40分、休憩時間:60分(12~13時)

  • 休日・休暇

    ・完全週休2日制(土・日)、祝日
    ・年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇
    ・有給休暇(入社初年度は5~16日間(入社時期による)、最高21日間、1時間単位の取得制度有)
    ・結婚特別休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇、子供看護休暇 等
    ・年間休日:126日

  • 福利厚生

    〇退職に係る制度:
    ・退職金制度
    ・定年60歳、再雇用制度(最長65歳)、厚生年金基金
    〇休暇に係る制度:
    ・1時間単位・半日単位の有給休暇取得可、フレックス休暇制度、積立休暇制度
    ・特別休暇制度(勤続表彰基準による休暇、結婚特別休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇)
    〇休職・勤務制度:
    ・介護休職、育児休職
    ・短時間勤務、シフト時間勤務制度、フレックスタイム制度、在宅勤務制度等
    〇自己啓発支援:退職金制度:再雇用可(最長65歳)通信教育・公的資格取得支援、大学医学講座などへの参加者公募
    〇その他:保養所、レジャー施設優待 等

  • 選考:

    ■書類選考⇒一次面接・WEB試験⇒最終面接⇒内定
    ・応募書類:履歴書、職務経歴書
    ・WEB試験:SPI3・CASEC
    ※ポジションによっては、WEB試験実施後、合格者に対して一次面接とさせていただく場合があります。
    ・面接形態:WEB面接、対面面接いずれも可、ご相談ください。
    ・面接官:一次(採用部門の関係者2~4名程度)、二次(担当役員、人事部長)

求人会社情報

  • 設立

    1951年8月7日

  • 資本金

    75億4千4百万円 (2021年3月31日現在)

  • 従業員

    5,531名 (2021年3月31日現在)

  • 事業概要

    ◎医用電子機器の開発・製造・販売
    ・生体計測機器:脳波計、心電計、心臓カテーテル検査装置 等
    ・生体情報モニタ:バイタルサインをモニタリングし、異常をアラームで知らせるモニタ
    ・治療機器:除細動器、AED、ペースメーカ、人工呼吸器 等
    ・医療支援システム:診断情報システム、診療支援システム 等
    ・検体検査機器:血球計数器、臨床化学分析装置 等
    ・研究用機器:ポリグラフ、多チャンネルテレメータシステム 等

職種PR

■所属チームを主導するリーダ、新たなシステムの企画立案しプロジェクトを進める課長、経営戦略に基づき社内サービスの戦略を立案する部長へのキャリアパスがあります。
■将来的には当社開発の生体情報モニタなどの機器に必要な生体信号解析アルゴリズム/プログラム開発のリーダ、マネージャまたはエキスパートを期待しています。
■脳波、心電図、筋電図などさまざまな機器に専用で使われるセンサのほとんどを自社開発している点が特徴であり魅力であります。
■開発した機器が病院やクリニックなどで使われており、その製品によって多くの人の命との関わりを肌身で感じ、やりがいを感じることができます。

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社キャリアリソース
株式会社キャリアリソース
  • 設立

    1995年2月20日

  • 資本金

    1,000万円

  • 従業員(紹介部門数)

    3名

メディカル
化学/食品/素材
機械/メカトロニクス

私たちの姿勢は懇切丁寧なコンサルテーションに基づくキャリアアップと適材適 所の実現です。

この求人の担当コンサルタント

伊吹 明
株式会社キャリアリソース
伊吹 明
コンサルタント歴 : 7年
土/日でも面談可能 夕方以降に面談可能 レジュメ添削あり
  • 得意業種 メーカー(電気・機械・自動車関連) 、 住宅・不動産・建設・土木 、 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 管理部門 、 建築・設備・土木系技術者 、 電気・電子・機械系エンジニア

転職では、今までの経験スキルにプラスして、求人企業/募集職種に応じた事前準備が重要だと考えています。 □転職には縁(タイミング)が大きな比重を占めます。この縁を可能な限り良縁に導くため、カウンセリングを特に重要視しています。
□あなたのキャリアとスキル、そして希望条件をじっくり話し合いながらすり合わせて、転職希望先に沿った実現可能な最良の方針を一緒に考えます。
□履歴書・職務経歴書の書き方や面接への臨み方などの指導も良縁に導く大切な要素です。
□そして最後に良縁を獲得するのはあなたの実力と準備する努力によってです。
まずはお気軽にご相談頂ければと思いますので、ご連絡をお待ちしております。



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