求人ID : IBWAP20317-2 掲載予定期間:2022/05/11(水) ~ 2022/07/31(日)

【広報・PRマネージャー】募集:大企業向けソフトウェアハウスでのお仕事になります。

求人企業は、テレワーク主体の働き方に切り替えを図っており、職種にもよりますが場所にとらわれない働き方を実現することが可能です。

求人会社名:新たなステージへ進化中のソフトウェアハウス企業

管理職 , リーダー
800万円~1200万円

募集要項

  • こだわり条件

    育休・産休・介護休暇実績あり リモートワーク 教育・研修制度充実 フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし

  • 仕事内容

    □具体的な職務内容は以下の通りです。
    ・広報戦略の企画策定・実行
    ・プレスイベントの企画策定・進行管理・プレスリリース・ニュースレターの企画・ライティング
    ・幅広いメディアリレーションの構築・メディアからの問い合わせ・取材の対応・関連エグゼクティブとのコミュニケーション
    ・掲載メディアのモニタリング・クリッピング・各種交渉・オウンドメディアを通じた情報発信
    ・グループブランディング戦略の策定
    <組織の雰囲気>
    ・中途採用で入社した方も多く、それぞれの多様な経験を生かしながら、プロフェッショナルとして仕事をしています。自ら提案して仕掛けていく文化が強いので、自律して動ける方が馴染みやすい環境です。
    <働き方について>
    ・年次に関係なく手を挙げればチャンスが与えられ、チャレンジのための失敗は許容するといった企業文化のほか、時間に縛られず働けるフレックスタイム制やリモートワークなど、社員の仕事および成長のための環境を用意しています。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 広報・IR

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 年齢

    33歳~42歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須要件(MUST)】以下のすべてに当てはまる方
    ◎事業会社での広報・PRの実務経験 もしくは 広報代理店(PR会社)でのコンサルティング業務(目安:3年以上の実務経験目安)
    ◎危機管理広報の経験
    ◎PR代理店運用経験
    ◎コーポレートブランディング
    ◎コーポレートサイト(オウンドメディア)の企画、運用管理経験
    【歓迎要件(WANT)】下記のスキル・経験がある方、歓迎します。
    ○ブランディングの戦略立案経験
    ○Online広告の運用経験
    ○SaaSビジネスの経験
    ○エグゼクティブ向けスピーチコンサルティング
    ○マネジメント経験、人材育成のご経験
    ○IT業界における広報経験
    ○テクノロジーに対するリテラシ-

  • 年収

    800万円~1200万円
    ※月給44万円 ~ 86万円 (45時間分のみなし残業代を含む))
    (45時間分の法定外時間外勤務手当に相当する「みなし残業手当」を支給。
    45時間を超過した場合は別途残業手当を支給いたします)
    ※給与改定:年2回

  • ポジション

    管理職 , リーダー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    □本社(東京都千代田区麹町 2-5-1 半蔵門 PREX South 2F)
    :東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅より徒歩4分/東京メトロ有楽町線「麹町」駅より徒歩6分
    ※受動喫煙防止対策:あり「屋内原則

  • 勤務時間

    ・フレックスタイム制(コアタイムなし)
    ※標準労働時間:1日8時間

  • 休日・休暇

    ・完全週休2日制(土・日)、(土日を除く)祝日及び年末年始(12/30~1/3)と同等日数のフレックス休暇、夏季休暇(7/1~9/30の任意の2労働日)
    ・有給休暇、赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇 等
    ・年間休日日数:123日以上

  • 福利厚生

    ・確定拠出年金、確定給付年金制度(DB/DC)
    ・財形貯蓄制度、従業員持株会制度、慶弔見舞金
    ・自社健康保険組合あり
    ・多面評価制度・MBO評価制度、全社会議 「WorksUpDate」
    ・共済会(GLTD団体保険、総合福祉団体保険、傷病見舞金制度、等)
    ・ワークスミルククラブ(最長13年の産休・育休制度、職場復帰、ボーナス有)
    ・福利厚生カフェテリアプラン

求人会社情報

  • 設立

    1996年7月

  • 資本金

    114億91百万円

  • 従業員

    2353名(連結)

  • 事業概要

    <事業内容>
    ・ERPパッケージソフトウェアlシリーズの開発・販売及びサポート
    ・SaaSサービスのHUE シリーズの販売・その他のプロフェッショナルサービス事業

職種PR

■会計・SCMという広いマーケットでの挑戦に加え、SaaS新規事業の立ち上げに伴い、大手企業のみならず中小企業も対象に、企業グループの認知、信頼性を獲得し、引き合いを増やしていくことがミッションです。
■2021/4月の組織再編でホールディングス管理部門の中に広報機能を置き、グループ全体のセンターオブコミュニケーションとなり、コミュニケーションプランの設計をしていきます。

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社キャリアリソース
株式会社キャリアリソース
  • 設立

    1995年2月20日

  • 資本金

    1,000万円

  • 従業員(紹介部門数)

    3名

メディカル
化学/食品/素材
機械/メカトロニクス

私たちの姿勢は懇切丁寧なコンサルテーションに基づくキャリアアップと適材適 所の実現です。

この求人の担当コンサルタント

伊吹 明
株式会社キャリアリソース
伊吹 明
コンサルタント歴 : 7年
土/日でも面談可能 夕方以降に面談可能 レジュメ添削あり
  • 得意業種 メーカー(電気・機械・自動車関連) 、 住宅・不動産・建設・土木 、 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 管理部門 、 建築・設備・土木系技術者 、 電気・電子・機械系エンジニア

転職では、今までの経験スキルにプラスして、求人企業/募集職種に応じた事前準備が重要だと考えています。 □転職には縁(タイミング)が大きな比重を占めます。この縁を可能な限り良縁に導くため、カウンセリングを特に重要視しています。
□あなたのキャリアとスキル、そして希望条件をじっくり話し合いながらすり合わせて、転職希望先に沿った実現可能な最良の方針を一緒に考えます。
□履歴書・職務経歴書の書き方や面接への臨み方などの指導も良縁に導く大切な要素です。
□そして最後に良縁を獲得するのはあなたの実力と準備する努力によってです。
まずはお気軽にご相談頂ければと思いますので、ご連絡をお待ちしております。



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