NEW 求人ID : IBRESH20121-20 掲載予定期間:2023/05/24(水) ~ 2023/07/31(月)

【労務管理担当】の募集:グループ50社を統括するホールディング企業でのお仕事です。

エレクトロニクスの情報プラットフォーマーを目指している企業グループです。

会社名非公開

メンバー
400万円~600万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 従業員1000名以上 海外展開あり(日系グローバル企業) 管理職・マネージャー 年間休日120日以上 土日祝日休み 中途入社5割以上 転勤なし 急募 社会人経験10年以上歓迎

  • 仕事内容

    【業務詳細】
    「給与や社会保険等の労務管理業務を担当いただきます」
    ・給与計算業務、社会保険業務
    ・昇給、賞与計算 ・退職金管理、マイナンバー管理 など
    ※人事部 部長1名-給与労務課 課長1名 メンバー4名

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 人事

  • 業種分類

    電気・電子・半導体

  • 年齢

    28歳~35歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須(MUST)】
    ◎事業会社での給与・社会保険の実務経験5年以上
    ◎大卒以上
    【歓迎(WANT)】
    ○コミュニケーション力があり円滑な対人関係が築ける方
    ○新しい業務に積極的に挑戦する意欲のある方
    ○業務の効率化や改善に取り組み実行に移せる方

  • 年収

    400万円~600万円
    ※想定年収はご経験とスキルによります。
    <給与補足>
    ■昇給:年1回
    ■賞与:年2回(過去実績:計4.4ヶ月分)

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    ※労務管理担当

  • 勤務地

    東京都

  • 勤務地(市区町村)

    品川区

  • 勤務地(詳細)

    ※ 本社 東京都品川区東品川3-6-5

  • 勤務時間

    ・勤務時間:9:00~17:30
    ※フレックスタイム制あり(コアタイム:10:00~15:00)
    ・休憩時間: 60分間
    ・時間外労働:有(*月20時間以内)
    ※コロナ禍の場合、11時出社もあり。

  • 休日・休暇

    土日祝、年末年始、フレックス休日(年間125日)

  • 福利厚生

    ※社会保険完備
    ※通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
    <各手当・制度補足>
    通勤手当:全額支給
    寮社宅:社内規定による
    社会保険:社会保険完備
    退職金制度:社内規定による
    <定年>
    60歳
    <教育制度・資格補助補足>
    ■新入社員研修、フォローアップ研修、階層別研修
    <その他補足>
    ■財形貯蓄制度
    ■時短勤務制度
    ■従業員持株会
    ■健保提携保養所
    ■クラブ活動:野球部、テニス部、フットサルサークル

求人会社情報

  • 事業概要

    ■同社は、グループ企業50社を統括するホールディング企業。
    ■事業内容:
    半導体及び電子部品事業、電子機器事業、システム機器事業、調達事業、環境エネルギー事業、新電力事業、植物工場事業を営む会社の株式又は持分を保有することにより、当該会社の事業活動を支配・管理すること(純粋持株会社)

職種PR

※グループの戦略実現に向けた人事領域の人材強化のため。

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社キャリアリソース
株式会社キャリアリソース
  • 設立

    1995年2月20日

  • 資本金

    1,000万円

  • 従業員(紹介部門数)

    3名

メディカル
化学/食品/素材
機械/メカトロニクス

私たちの姿勢は懇切丁寧なコンサルテーションに基づくキャリアアップと適材適 所の実現です。

この求人の担当コンサルタント

伊吹 明
株式会社キャリアリソース
伊吹 明
コンサルタント歴 : 8年
土/日でも面談可能 夕方以降に面談可能 レジュメ添削あり
  • 得意業種 メーカー(電気・機械・自動車関連) 、 住宅・不動産・建設・土木 、 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 管理部門 、 建築・設備・土木系技術者 、 電気・電子・機械系エンジニア

転職では、今までの経験スキルにプラスして、求人企業/募集職種に応じた事前準備が重要だと考えています。 □転職には縁(タイミング)が大きな比重を占めます。この縁を可能な限り良縁に導くため、カウンセリングを特に重要視しています。
□あなたのキャリアとスキル、そして希望条件をじっくり話し合いながらすり合わせて、転職希望先に沿った実現可能な最良の方針を一緒に考えます。
□履歴書・職務経歴書の書き方や面接への臨み方などの指導も良縁に導く大切な要素です。
□そして最後に良縁を獲得するのはあなたの実力と準備する努力によってです。
まずはお気軽にご相談頂ければと思いますので、ご連絡をお待ちしております。



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