開発エンジニア（汎用系／制御系からweb系／オープン系へのスキルチェンジ希望の方）

募集要項

• こだわり条件

  5期黒字 シニア歓迎 資格取得支援制度 教育・研修制度充実 年間休日120日以上 土日祝日休み 中途入社5割以上 採用人数5名以上 U・I ターン歓迎 急募

• 仕事内容

  システムエンジニア、プログラマー、テスターとして培ってきたスキルやキャリアに合わせ、様々な業界、フェーズ（web系／オープン系）案件にご対応頂きます。
  将来的に、より上流工程へのキャリアアップも見据えて成長して頂きます。
  
  プロジェクト例
  ・建設/IoT基盤開発・検証（Java、JavaScript、Azure）
  ・メーカー/電子マネーアプリ開発（Java、Android）
  ・通信/大手通信キャリア内研究開発（Python、AWS、Aurora）
  ・メーカー/Webサービスアジャイル開発（PHP、Laravel、AWS）
  ・損害保険/ECサイト企画開発（JavaScript、React、Redux）
  ・宇宙航空/研究機構向けシステム開発（Java、Spring）
  ・住宅/業務推進システムリプレイス（Java、Oracle、Spring、Weblogic）
  ・機械/各製品システム開発（C#、Windows）
  ・病院/電子カルテシステム開発（VB.net、Oracle、Windows）
  ・メーカー/会計システムマイグレーション（PL/1、Java）
  等

• 職種分類

  IT・Web・ネットワークエンジニア ＞ オープン・WEB・モバイル系 ＞ プログラマー（オープン・WEB・モバイル系）

• 業種分類

  SIer・ソフトウェア開発

• 年齢

  22歳～40歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 ロ
  技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  ・ITエンジニアとして実務(設計、製造、テスト)経験者
  ・C言語やVB開発経験や汎用系、制御系開発経験だけでも、WEB系・オープン系へキャリアチェンジを希望しており、かつ、その実現に向けて努力している方であれば可能です。
  ・学歴不問

• 年収

  330万円～600万円
  経験・スキル等を考慮し、決定いたします。
  ・想定年収：3,300,000円～
  ・想定月給：225,000円～
  ・賃金形態：月給制
  ・賞与：年2回、昇給：年2回
  ・通勤手当：全額支給
  ・残業手当：有（みなし残業20時間込）

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員
  ＊定年65歳（その後、状況により契約社員として再雇用あり）

• 勤務地

  大阪府 / 京都府 / 兵庫県

• 勤務地（詳細）

  大阪府内・京都府内・兵庫県内のプロジェクト先（平均通勤時間45分　＊2021年実績）
  ・通勤できる範囲内で対応いたします。
  ・転居を伴う転勤はありません。

• 勤務時間

  9:00～18:00　休憩60分(所定労働時間　8時間)
  ・但し、就業先の就業時間に準じます。
  ・平均残業時間：15時間（2021年度実績）

• 休日・休暇

  年間125日（2021年度実績）
  土・日、祝、夏期、年末年始、慶弔休暇、GW
  有給休暇：法定通り

• 福利厚生

  ・社会保険：健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
  ・家族手当：扶養家族の人数に応じて支給(最大3万円)
  ・リーダー手当：立候補制のリーダー制度（5万～25万の役職手当を支給）
  ・永年勤続報奨：（5年:30万円,10年:100万円,15年:150万円,20年:200万円,その後5年ごとに200万）
  ・転居補助（引越業者・賃貸仲介業者提携）
  ・健康診断(毎年1回実施)
  ほか多数。

• 人事評価制度

  半年毎に社員の成果を給与に還元していく制度
  一人の評価だけでなく、お客様からの31項目に及ぶ多角的な評価を集め、絶対評価で給与の見直しを行います。
  半年での社員の昇給率は97％（2022年3月実績）　
  平均昇給額は半年で約8,000円になります。

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