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東京都
・法務関連業務 (契約書審査、商標管理、 下請法および景品表示法対応、 コンプライアンス業務 等) ・総務関連業務 (文書および規程類の管理、 株主総会 株式事務 等)
・法科大学院修了生の方 ・法務業務の経験がある方
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勤怠管理、給与計算 社会保険、労働保険(電子申請) 人事評価(運営)、人事管理(データベース) 安全衛生 使用システム:King Of Time、給与奉行、カオナビ
【必須要件】 給与計算、社会保険の実務経験(3年以上) 【歓迎要件】 B to C(多店舗展開企業)での人事労務経験 社会保険労務士の資格をお持ちの方 採用(新卒・中途)、研修(企画・運営)の実務経験 【求める人物像】 どうすればシステム化、自動化ができるか常に考えアイディアを出せる方 社内外との円滑なコミュニケーション、周囲に気配りができる方
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■必要とされるスキル 株式会社フォーバル単体の日次経理業務ならびに月次、四半期、年次の決算、開示業務を中心にスキルに応じてご担当頂きます。 フラットな組織なので将来的には連結決算、子会社経理管理、税務、開示等幅広く経験できるよう、成長に応じて業務をお任せします。 ■業務内容 単体決算業務全般、会計監査対応 税務申告作成など税務全般 社内経営資料作成や予算管理業務 事業部門の指導やプロジェクトの参加 支払管理など財務に関する業務 システム導入、社内問合せ対応、業務改善など
【必須経験】経理部門での実務経験(経験期間は問いません) 【歓迎】日商簿記検定1級。日商簿記検定2級。上場企業での経理業務経験
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当社の財務経理部において月次決算、四半期決算、年次決算、管理会計、予算策定など経理業務全般をお任せします。 ご経験に応じて税務、監査対応や開示書類に関する業務にチャレンジすることもできます。
【必須要件】 月次決算・年次決算に携わった経験のある方(上司の指示があれば完遂できるレベルでも可)。日商簿記3級以上または同程度の知識のある方 【歓迎要件】 上場企業での経理経験(1年以上)、連結決算の経験あり、上場企業での開示・IR経験があれば歓迎します。 【求める人物像】 受身ではなく長期的に向上心があり、勉強されている方
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①月次・年次決算業務、財務諸表の作成 ②連結決算業務 ③月次・決算損益等の分析資料作成と報告
<必須> ・日商簿記2以上 <歓迎> ・これまでの経理経験がなくても資格保有者であれば歓迎 ・ポテンシャルを重視した採用であり今後経理でキャリア形成をされたい方歓迎
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①人事考課、各種契約書・決済書など各種資料作成 ②当社グループの就業規則、規定の改定業務 ③海外赴任社のフォロー ④入社説明、退職説明、社内研修対応 ⑤勤怠管理 ⑥その他労務関連業務全般 上記内容の一部を経験に合わせ担当しローテーションで 順次全て経験していただくことを想定
・労務関連法規制多王の実務経験または社労士事務所での実務経験 ・労務担当としてのマインド <歓迎要件> ・社労士資格保有者 ・就業規則改定、勤怠管理システム運用経験などの労務関連経験者 ・CIAを取得されている方
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東京都 / 大阪府
■業務内容 当社では人員を急拡大させており、採用業務も拡大中。 このため採用担当を増員するため今般新規採用実施。 幅広い人材採用業務に対応。人材仲介会社のコントロールから新卒採用まで幅は広い。
人材採用業務経験者 <歓迎> IT業界での勤務経験、IT企業での採用担当経験者歓迎 指示待ちの方ではなく、プレイングマネージャーとして活発に、自ら動ける人材を希望(業界経験よりもこちらを優先)
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東京都
①海外グループ会社を含めた全体の財務担当 ②銀行折衝補助や財務諸表の取りまとめ ③予算管理などの管理会計業務 ④財務分析を含めた資金管理
<必須> ・財務経理での実務経験 ・日商簿記3級以上 <歓迎> ・英語力(英文財務諸表の読み取りができる) ・予算管理など管理会計業務の経験 ・グループ会社の財務管理経験
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財務業務全般 ・入出金業務全般 ・資金管理 ・月次決算・年次決算補助 ・労務業務補助
・事業会社での経理実務経験 ・税理士会計士事務所における経理経験 <歓迎スキル> ・事業会社での財務労務に関わる実務経験 ・IPOのご経験 ・上場準備企業、ベンチャーでのご経験 ・英語力
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・経費精算 ・債権債務管理 ・固定資産管理 ・決算固有仕訳 ・取締役会資料作成(月次報告) ・監査法人対応 ・顧問税理士あり
・事業会社での経理実務経験 ・税理士会計士事務所における経理経験 <歓迎スキル> ・事業会社での財務労務に関わる実務経験 ・IPOのご経験 ・上場準備企業、ベンチャーでのご経験 ・英語力
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東京都
・契約書作成・契約書審査 ・リーガルリスク検証 ・コンプライアンス教育 ・知財管理、下請法対応 ・関連業法確認、証券審査、法務DD対応 ・顧問弁護士との相談
・法務領域の実務経験 ・コミュニケーションスキル ・チャレンジ精神旺盛な方 <歓迎スキル> ・上場準備経験 ・上場企業での実務経験 ・英語力
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タイ / フィリピン
当社タイ・フィリピン生産拠点で拠点長の下、中堅として管理部門を統括して頂きます。 現地拠点運営上、カバーは広くなりますが、海外拠点でスパン広く、人事・総務・経理など総合的な経験を積むことができます。当初1-3ヶ月間は福山での研修があります。
海外駐在希望の方 英語能力 できればメーカー勤務経験 日本での研修受講必須
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採用業務(新卒・中途) 採用マーケティングとブランディングの立案と実施 自社採用力向上の為の各施策の立案と実施 年間採用計画の企画/立案及び実施 人材紹介会社の活用 ダイレクトリクルーティング 母集団形成、候補者のアプローチ、フォローアップ実施
年間20名程度の新卒採用のご経験 年間20名程度の中途採用のご経験 人員/採用計画の立案
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連結決算担当: 組織強化のための増員募集です。 経理メンバーとして連結決算業務、開示資料作成業務を中心に行なって頂きます。 担当頂く業務は連結決算業務全般、会計監査対応 開示資料作成業務、グループ会社の指導及び折衝、軽視部門の業務改善参画 子会社経理業務の担当が一部あります。
<経験> 【必須経験】連結決算経験をお持ちの方 【歓迎経験】上場企業での経理経験をお持ちの方 連結決算の実務経験がなくても、経験業務を伺いたいと思います 経理経験を活かしてステップアップしたい方、問題意識をもって業務改善に取り組める方を希望します。" <求める人物像> ・明元素(明るくて、元気で、素直)な方 ・向上心が強く、情熱をもって、自走式で仕事に取り組める方 ・新たなことに積極的に”挑戦”し、それを自走式に前進させる推進力をお持ちの方。 ・テレワークでもコミュニケーションを取り、計画的に業務を進められる方
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配属部署は、40年の歴史の当社で昨年体制を刷新した新設組織での募集となります。 組織の第2のスタートアップ期として投資家との関係性をより盤石にすべくゼロから新しい仕組みづくりに挑戦できる裁量のある環境でIR戦略をお任せします。現在当社の課題はプライム上場基準の中の1日平均売買代金の達成となります。 <具体的な業務内容> ・株式流通量増加のための施策立案実施(ゼロベースでお任せします) ・IR全般の担当(数字の取りまとめは経理部で行うので開示・周知に関する担当と なります) ・決算発表に関連する業務(制度書類・任意開示書類の作成) ・機関投資家対応業務(国内外) ・個人投資家対応 ・統合報告書の作成 ・IRサイトの企画立案・運営
【必須経験】 ・事業会社でのIR、経営企画、財務・経理部門等での業務経験(3年以上) ・英語力:ビジネス文書(証券用語)読み書きレベル 【歓迎】 ・個人投資家に向けた広報活動の強化に関連したご経験のある方
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①グループ会社を含む各種契約書のチェック ②海外との貿易関連資料チェック ③その他法務関連全般 ④法務関連のトラブル対応 将来的にはM&A関連業務もお任せします。
・企業法務経験3年程度以上 ・契約書関連での業務経験 ・業務での英語使用経験
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東京都 / 大阪府
■業務内容 当社では人員を急拡大させており、採用業務も拡大中。 このため採用担当を増員するため今般新規採用実施。 幅広い人材採用業務に対応。人材仲介会社のコントロールから新卒採用まで幅は広い。
人材採用業務経験者 <歓迎> IT業界での勤務経験、IT企業での採用担当経験者歓迎 指示待ちの方ではなく、プレイングマネージャーとして活発に、自ら動ける人材を希望
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株式実務 社内決済・承認に係る文書(稟議書等)の審査業務 文書管理(契約書、規程、稟議書等) 情報システム、社内インフラ管理 会議(株主総会・取締役会等)の運営 リーガル対応
【必須要件】 株式実務、株主総会の運営経験(会社法の理解がある方) 情報システム・社内インフラ管理の知見がある方 【歓迎要件】 上場企業での株式実務、株主総会運営経験 リーガル対応 【求める人物像】 自主的に課題を発見し、解決策の提示・実行に移せる方(セルフスターター) 社内外との円滑なコミュニケーション 相手の立場、組織や会社視点で物事を考え行動できる方
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IPO準備責任者の元で実務を推進いただきます。 ・開示書類の作成業務(英文化を含む) ・監査法人、税理士法人等外部専門家とのやり取り)
・事業会社での経理実務経験3年以上 ・監査法人での業務経験3年以上 ・日商簿記2級以上 <歓迎スキル> ・事業会社での開示実務経験 ・IPOのご経験 ・上場準備企業でのご経験 ・公認会計士 ・ビジネスレベルでの英語力
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