上場準備中 ベンチャー企業 リモートワーク フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 中途入社5割以上 転勤なし
「人類の創造力を加速する」というミッションを実現するために、弊社はバーチャルSNS「cluster」の開発・運営を行っています。今回、人員拡大に伴う採用チーム強化のため、新たに人事担当を募集することになりました。- 各部と連携した採用の要件定義- 採用手法の検討- 採用媒体・エージェントの窓口、候補者対応- 選考（面接／試験の実行、結果回収）- 定量的な採用分析まず採用をメインとした業務をお任せする予定ですが、ご経験やキャリア志向に併せて、評価や福利厚生など人事制度設計・運用の業務を担当していただくことも歓迎です。
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その他（IT・ソフトウェア・インターネット）
25歳～35歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【MUST】・事業会社人事 採用実務経験1年以上 又は・人材紹介会社でのRA経験×エンジニア採用領域での経験1年以上【WANT】・エンジニア採用経験・ゲーム業界出身者・リファラル採用施策経験・採用イベント企画運営経験・Techブログ等オウンドメディア（採用コンテンツ）の企画運営経験【求める人物像】・論理的に思考し、失敗を恐れず素早く実行できる・成長意欲が高く、何に対しても積極的に取り組める・社内外の関係者を巻き込み、成果に拘れる
400万円～600万円 ・年収：400〜600万円・月給：月給\300,000～ 基本給\228,500～ 固定残業代\71,500～を含む/月、超過した時間外労働の残業手当は追加支給・昇給：有（年2回：4月）※ご経験、前職とのバランスを考慮し決定いたします。
リーダー , メンバー
正社員
東京都 品川区西五反田
・フレックス制(コアタイム 水曜12:30-13:30/金曜12:30-13:30)・時間外労働：有
・完全週休2日制（休日は土日祝日）・年末年始休み・入社日に3日間のウェルカム休暇（有給）付与・年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）・年間休日日数124日
【手当】・通勤手当：月2万円までを上限とし実費支給・住宅手当：3駅以内引越し時に一時金35万円支給・近距離手当：月額3万円を支給（会社から2km圏内または当社の規定する範囲内）・リモートワーク手当：月1.5万円支給【福利厚生】・Quest2支給・在宅勤務・リモートワーク：相談可（週4日リモート・在宅）・リモートワーク手当：1.5万円/月・オフィス出勤日（水曜）：ランチ支給・入社日に3日間のウェルカム休暇（有給）付与・年間2回の査定あり
2015年7月7日
1億円
100人
【事業内容】メタバースプラットフォームの開発・運営【企業情報】 ・誰もがバーチャル上で音楽ライブ、カンファレンスなどのイベントに参加したり、友達と常設ワールドやゲームで遊ぶことのできる国内最大級の「メタバースプラットフォーム」を展開しています。・スマホやPC、VRといった好きなデバイスから数万人が同時に接続することができ、これにより大規模イベントの開催や人気IPコンテンツの常設化を可能にしています。・VR音楽ライブ「輝夜 月 LIVE@Zepp VR」やeSports専用バーチャル施設「V-RAGE」、渋谷区公認の「バーチャル渋谷」、ポケモンのバーチャル遊園地「ポケモンバーチャルフェスト」の制作運営など、バーチャルで"集まる"体験を再定義し、全く新しいエンタメと熱狂体験を提供し続けています。・2020年12月期は通期黒字化を達成し、さらなる事業拡大を担うメンバーの募集とプラットフォーム事業への投資を積極的に行っています。
・世界一のメタバースプラットフォーマーを目指しています。・スタートは上々。ここから一気に加速できるか、どうか。・まだ人類が体験したことのない、新しい世界を創るため。私たちは、新しい仲間と、新しい才能を募集します。
2021年7月21日
500万円
2
あなたの特命エージェント
採用担当/人事/国内最大級のメタバースプラットフォーム
人員拡大に伴う採用チーム強化のため、新たに人事担当を募集することになりました。
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