人事担当者/給与社保/人事企画/住宅・不動産事業

募集要項

• こだわり条件

  海外展開あり（日系グローバル企業） 英語力不問 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 残業月20時間以内

• 仕事内容

  人事担当として、人事・給与社保・福利厚生、企画等の業務をお任せ致します。
  
  まずは給与社保を中心に子会社も含めた人事業務を行って頂きます。
  経験者で労働法令などの見識がある方には、人事制度企画や就業規則などの規程改定も担当頂きます。

• 職種分類

  管理部門 ＞ 管理部門 ＞ 人事

• 業種分類

  不動産

• 年齢

  ～45歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 ロ
  技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  ・給与社保業務のご経験
  

• 年収

  400万円～700万円
  想定年収 400万円 ～ 700万円
  
  月給：230,000円〜400,000円
  月給は固定手当を含みます。
  上記年収には、残業代・賞与を含みます。
  通勤費（上限：50000円）
  昇給年1回、賞与年2回
  
  諸手当は以下の通りです。
  ・時間外手当（残業代は別支給）
  ・資格手当（宅地建物取引士、社会保険労務士等）
  ・通勤手当
  ・住宅手当（該当者のみ）

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都

• 勤務時間

  勤務時間は以下の通りです。
  ・9:00-18:00（所定労働時間8時間）
  全社平均残業時間が月16時間程度です。

• 休日・休暇

  年間休日：115日
  週休2日制（土・日）
  年次有給休暇：入社半年経過時点10日　最高付与日数20日

• 福利厚生

  試用期間：6か月（試用期間中の勤務条件には変更はありません）
  
  退職金制度あり
  社会保険完備
  社員持株会
  保養所
  社員旅行（業績等による）

求人会社情報