木造建築施工管理/木造建築の事業拡大に対応/東証一部上場

募集要項

• こだわり条件

  上場企業 転勤なし

• 仕事内容

  〇木造戸建住宅の建築施工管理業務を担当していただきます。
  　具体的には下記の業務を担当していただきます。
  ・施工前に営業、設計を交えた社内の打合せ
  ・仕様確認・図面一式の検図、施工計画を立て、資材や人員の手配
  ・現場の工程管理、原価管理、安全管理、品質管理
  ・引渡し、初期アフターケア（3ヶ月以降は専門部門が担当）
  〇工期・担当棟数
  ・1棟当たりの工期は105～150日程度です。
  ・同時に7～8件の案件を担当し、年間では25～30棟程度を担当します。

• 職種分類

  建築・設備・土木系技術者 ＞ 建築・設備・土木系技術者 ＞ 施工管理

• 業種分類

  建設・土木

• 応募条件

  （必須）
  ・木造住宅の施工管理経験のある方。
  ・基本的なパソコンスキル（Excel、Word）をお持ちの方。
  ・普通自動車運転免許をお持ちの方。
  
  （歓迎）
  ・一級、二級建築士資格保有者は歓迎します。
  ・1級、2級建築施工管理技士資格保有者は歓迎します。

• 年収

  450万円～1400万円
  【年収例】
  ・39歳：1200万円／月収70万円＋インセンティブ＋賞与
  ・32歳：830万円／月収50万円＋インセンティブ＋賞与
  ・28歳：660万円／月収40万円＋インセンティブ＋賞与

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都
  就業場所：東京、神奈川、千葉、埼玉、静岡、愛知、大阪の各拠点
  ※勤務地の希望を考慮して配属
  ※転勤・遠方出張なし

• 勤務時間

  ・9:00～18:00（実働8時間）
  ※残業あり（20時退社を徹底）

• 休日・休暇

  ・週休2日制（土日休み、月末のみ土曜日出勤）
  ・GW休暇（6日）、夏期休暇（9日）、年末年始休暇（11日）
  ・有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児短時間措置

• 福利厚生

  【社会保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
  【各種手当】役職手当、交通費全額支給、資格手当
  【福利厚生】
  ・社内表彰制度、OHG従業員持株会制度、資格取得支援制度
  ・制服貸与、社用携帯貸与、社用タブレット貸与（エリアによる）
  ・社用車貸与（社用車通勤可）
  【試用期間】有：3ヶ月（待遇は正社員と同じ）

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