NEW 求人ID : 20221018 掲載予定期間:2023/02/01(水) ~ 2023/05/31(水)

経営企画(課長職)

会社名非公開

管理職 , リーダー
700万円~900万円

募集要項

  • こだわり条件

    設立50年以上 固定給30万円以上 資格取得支援制度 残業月20時間以内 フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 中途入社5割以上 第二新卒歓迎 転勤なし 育児・託児支援制度

  • 仕事内容

    経営企画の課長職として経営計画の策定および管理を行うとともに、財務的な統制システムの構築と維持・推進等の業務を担っていただきます。
    【業務内容】
    ・連結および各法人(海外含む)の中期経営計画、年度予算における財務計画の策定
    ・連結および各法人の予実管理・分析
    ・各種投資・事業判断における財務分析・シナリオ分析
    ・グループ各社の稟議・権限規程の策定および管理・最適化

    <仕事の魅力>

    ★財務計画や分析・提案を通じて経営の意思決定に影響を与えることができ高い充実感が得られます。
    ★経営陣と直接働く機会が多く、経営戦略や経営における実践的な思考プロセスを学ぶことができます。
    ★他部門と協力して計画推進のために取り組む業務が多く、組織として成功する達成感が得られます。

  • 職種分類

    経営幹部・経営企画 > 経営企画 > 経営企画

  • 業種分類

    化粧品

  • 応募条件

    【必須要件】
    ・事業会社での企画系業務(経営企画・事業企画・経営管理など)経験がある方
    ・経理、連結会計、国際会計(IFRS)、税務の知識のある方
    ・他部門と信頼関係を構築し協業できる、誠実でコミュニケーション能力のある方

    【歓迎】
    ・事業会社における内部監査、内部統制の知識(内部統制の一般論の知識理解あり)
    ・事業会社におけるM&A、事業提携等の実務経験(尚可)
    ・英語力(海外子会社とのコミュニケーションが可能な程度)TOEIC680程度

  • 年収

    700万円~900万円
    年収700万円〜900万円

    ■昇給:1回/年
    ■賞与:2回/年(昨年実績 約3ヶ月分/年間)
    ■通勤費:実費支給(上限あり)
    ■残業手当:時間に応じて別途支給

  • ポジション

    管理職 , リーダー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都

  • 勤務地(詳細)

    東京都北区

  • 勤務時間

    ■フレックスタイム制勤務
     ※コアタイム(10:00~15:00)標準労働時間8時間
    ■残業:有
     ※試用期間中(入社後約3ヶ月間)は、フレックスタイム制の適用対象外。
       8時45分~17時35分

  • 休日・休暇

    完全週休二日(土日)
    祝日、夏期休暇(2日)、年末年始休暇(5日)

  • 福利厚生

    ■福利厚生:雇用・厚生年金・健康・労災・財形貯蓄・退職金(DC)

  • 選考プロセス

    書類選考→一次面接→二次面接→オファー面談

求人会社情報

  • 設立

    昭和23年7月23日

  • 資本金

    7,670万円

  • 従業員

    799名 (2022年4月30日現在)

  • 事業概要

    化粧品メーカーのプレステージからコンシューマー市場向けカラー化粧品の開発・製造

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転職エージェント情報

テクノブレーン株式会社
テクノブレーン株式会社
  • 設立

    1992年7月20日

  • 資本金

    4000万円

  • 従業員(紹介部門数)

    40名

IT/通信/インターネット
電気/電子/半導体
自動車・輸送機器

日本のエンジニアの将来とキャリアを、考え続けて30年。優良企業との実績を積み重ねること多数。必ずあなたのお役に立ちます。

この求人の担当コンサルタント

前田 桂
テクノブレーン株式会社
前田 桂
コンサルタント歴 : 5年
夕方以降に面談可能 企業と密なリレーション 親身なコンサル
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット 、 メーカー(電気・機械・自動車関連)
  • 得意職種 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 電気・電子・機械系エンジニア

まずはお話してみませんか? 転職は、人生を左右する大きなイベントです。転職先でのキャリア構築が、
その後の人生を決めるといっても過言ではありません。
ですが正解は誰にも分かりません。
入社して良かった!と、この方を採用して良かった!という言葉を聞くために、
常にマーケットにアンテナを張り続け、最新の情報、必要な情報を提供することが
コンサルタントの使命だと思っております。
また、転職を希望される方の強みを引き出すことはもちろんのこと、転職において実現したいことを
しっかりとお伺いし伴奏していきたいと考えています。

まずはご自身の人生の棚卸しを一緒にしてみませんか?
子供の時は何が好きだったとか、これをきっかけに技術者になったんだとか世間話でもかまいません。
第三者の視点でお話しすることで気づけなかった新しい自分を発見できるかもしれません。



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