従業員1000名以上 設立50年以上 英語力不問 年間休日120日以上 土日祝日休み
現在日本の経営者の平均年齢は62歳、平均引退年齢は67~70歳とされており、今後5年間で事業承継の決断をせざるを得ない企業が一気に増加することが予想されています。中小企業コンサルティングをメインに行ってきた船井総合研究所としても「事業承継の総合窓口」を設け事業承継課題の解決にワンストップで取り組める体制づくりを目指します。クライアントは、既存の船井総研の業績向上支援コンサルティングをお客さまが多いため、「住関連」「運送」「医療・クリニック」「サービス業」と幅広く、売上規模で10~100億円(中小~中堅企業)がメインターゲットとなります。地方の中小企業が多く、仕事を通じて日本の中小企業の活性化、地方の活性化に寄与することもできます。<具体的には>・事業承継全般の経営相談対応・事業承継計画策定・組織体制の構築・後継者育成のための新規事業や教育研修※アライアンスを組む会計事務所・税理士事務所と連携して事業承継ガイドラインに対応した事業承継計画策定・実行を行います
コンサルタント・顧問 > コンサルタント > 財務・会計コンサルタント
コンサルティングファーム・シンクタンク
【必須】・財務・税務の基礎知識と業務経験(会計事務所勤務経験者や金融機関の職員レベル)・中小企業の経営者層に対し、折衝や提案を行ってきた方<歓迎するご経験>・事業承継コンサルティングの知識と業務をお持ちの方・税理士(科目合格含む)、公認会計士の資格をお持ちの方・事業承継にかかる株価算定、税額の概算計算、承継スキームの構築に必要となる知識をお持ちの方【可】・基礎的な財務知識をお持ちの方(少なくとも簿記2級レベル)・事業承継に関わったことがあり、今後その分野での専門性を高めていきたい方
600万円~800万円 600万円 - 800万円
メンバー
正社員
東京都 / 大阪府
09:30 ~ 18:00
【有給休暇】10【休日】完全週休二日制土日祝日年末年始※有給休暇:10日のうち5日分は入社後すぐ可能
【通勤手当】一部支給 上限5万円/月【社会保険】健康保険厚生年金雇用保険労災保険
1970/03
3000(百万)円
1303人
経営コンサルティング
今回の募集は、M Aのアドバイザリー業務をメインとする部門に所属し、事業承継コンサルティングを専門的に対応いただきます。事業承継後も、業績向上コンサルティングを提供し続けるため、継続的に企業が更なる成長をする組織・戦略を作る場面に立ち会える点が魅力です。中期的には事業承継コンサルティングの業務の幅を広げ、「中長期計画策定」「組織改革」「経営幹部育成」等も行えるようメニューを拡充していきます。事業部全体としては、「親族内承継」「従業員承継(MBO)」「第三者承継(M A)」と幅広い案件に対応できる組織を作ることを目指します。
1988年3月7日
6億7,226万円
1,350名
日本で30年以上の信頼と実績。国内10拠点、世界11カ国のグローバルネットワーク。
【M A支援室】事業承継コンサルタント
現在日本の経営者の平均年齢は62歳、平均引退年齢は67~70歳とされており、今後5年間で事業承継の決断をせざるを得ない企業が一気に増加することが予想されています。 中小企業コンサルティングをメインに…
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