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人事労務担当

【職務】 人事ビジネスパートナー 部門マネージャーおよび部門/セクションマネージャーと緊密に連携することにより、エンジニアリング部門のさまざまなHRプログラムを推進する責任があります。 【主な業務…

求人会社名:大手グループ モバイル事業会社

メンバー
600万円~800万円

募集要項

  • こだわり条件

    設立50年以上 語学(英語)を生かす 年間休日120日以上 土日祝日休み

  • 仕事内容

    【職務】
    人事ビジネスパートナー
    部門マネージャーおよび部門/セクションマネージャーと緊密に連携することにより、エンジニアリング部門のさまざまなHRプログラムを推進する責任があります。

    【主な業務内容】
    ・部門長へのタイムリーな報告
    ・部門長からのヒアリングニーズ
    ・人材相談、従業員へのインタビュー
    ・休職から復職までの一連の実践的なプロセス、異動と組織の調整
    ・必須トレーニングの展開と完了のフォローアップ
    ・労働法の遵守(勤怠管理、安全上の注意義務)
    ・退職相談への対応とその後の手続きの手配
    ・出口面接と結果報告の実施による組織の改善

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 人事

  • 業種分類

    通信・ISP・データセンター

  • 応募条件

    [必須業務経験]
    ・人事経験3年以上の労働経験
    ・労働基準法等の法令を理解している方
    ・英語を使ったビジネス経験
    ・プロアクティブにビジネスを推進できる方
    ・柔軟に対応できる方

    [歓迎要件]
    ・グローバルHRBPの経験が3年以上
    ・プロジェクト管理の経験が3年以上

    [必須コンピテンシー要件]
    ・コミュニケーション能力(相手を理解し、自分の考えを伝えられること)
    ・行動力(当事者としての主体性、責任感をもって業務をやり切れること)
    ・対応力(変化に対して柔軟にかつチームプレーで対応できること)
    ・チャレンジ精神(自ら課題を設定して成長できること)

  • 年収

    600万円~800万円
    600万円 - 800万円

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都

  • 勤務時間

    09:00 ~ 17:30

  • 休日・休暇

    【有給休暇】10
    【休日】完全週休二日制


    祝日
    夏季休暇
    年末年始
    ※楽天グループ朝会実施の日は、就業時間は8:00~16:30となります。

  • 福利厚生

    【通勤手当】一部支給 月上限5万円
    【社会保険】健康保険
    厚生年金
    雇用保険
    労災保険

求人会社情報

  • 事業概要

    求人紹介時にご案内致します。

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大手グループ モバイル事業会社での募集です。
労務・労政のご経験のある方は歓迎です。

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