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人材開発・育成企画

人材開発・人材育成戦略の立案から、教育研修の企画/運営業務全般を手掛けていただきます。 特に、リーダーシップ開発やマネジメント力向上に資する効果的な育成施策について、当グループの経営戦略/事業戦略を…

求人会社名:大手金融機関

メンバー
800万円~1300万円

募集要項

  • こだわり条件

    設立50年以上 語学(英語)を生かす 年間休日120日以上 土日祝日休み

  • 仕事内容

    人材開発・人材育成戦略の立案から、教育研修の企画/運営業務全般を手掛けていただきます。
    特に、リーダーシップ開発やマネジメント力向上に資する効果的な育成施策について、当グループの経営戦略/事業戦略を踏まえて検討し、社内の関係部署との調整・連携をしながらまとめ上げ、上位管理者(含む役員)に提案していただきます。
    さらに、個別具体的な人材育成施策を企画し、具体的なプログラムやe-learningコンテンツの設計・運営・継続的改善をおこない、効果について上位管理者(含む役員)へ報告していただきます。

    構想力・企画力に加え、外部専門家・ベンダーを活用しながらの高いプロジェクトマネジメント力が求められます。
    将来的には、その時々の人材開発上の課題を自ら設定し企画するとともに、当社人事制度やタレントマネジメント方針を踏まえた人事部門の企画・運用全般を手掛けるキャリアも期待できます。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 人事

  • 業種分類

    銀行(都市・信託・信金・信組)

  • 応募条件

    【必要要件】
    (1)人材育成体系の構築経験
    (2)教育研修プログラム/コンテンツの企画・設計・運営経験(集合型・e-learning)
    (3)研修のファシリテーション経験
    (4)プロジェクトマネジメントスキル(高い対人能力とコミュニケーション能力)

  • 年収

    800万円~1300万円
    800万円 - 1300万円

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都

  • 勤務時間

    08:40 ~ 17:10

  • 休日・休暇

    【有給休暇】21
    【休日】完全週休二日制


    祝日
    年末年始
    年末年始:(12月31日~1月3日)
    有給休暇:但し初年度は採用月により支給
    年間休日数:120日は目安

  • 福利厚生

    【通勤手当】全額支給
    【社会保険】健康保険
    厚生年金
    雇用保険
    労災保険
    【その他手当】住宅手当

求人会社情報

  • 事業概要

    求人紹介時にご案内致します。

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教育研修のご経験のある方は歓迎です。

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