求人ID : 11878

一般派遣営業(支店長・マネージャー候補)】

求人会社名:株式会社ネオキャリア

メンバー
420万円~720万円

募集要項

  • こだわり条件

    インセンティブ制度あり

  • 仕事内容

    ※所属部署により、グループ会社のアクサス株式会社で

    採用される場合ございます。



    ≪仕事内容≫

    数多くの大手優良企業と取引し、バックオフィス分野(事務・コールセンター)に特化した人材サービスを提供している当社。あなたには、企業の課題を解決する人材の提案をお任せします。



    <マッチングの流れ>

    ▼様々な業界の企業へ、アプローチ(既存5:新規5の割合です)

    ▼人材提案

    ▼求職者と就業現場への同行

    ▼就業後のフォロー



    <管理業務>

    ・予算策定、予算実績管理

    ・営業戦略の考案~実施

    ・営業の社員教育



    <業界を生き抜くための組織づくりをお任せします>

    営業計画や予算管理、採用計画も決めるのはあなたです。市場の拡大戦略を立てたり、メンバーのマネジメントを行なったり、大きな裁量のもとでご活躍いただけます。

    また、営業戦略会議を定期的に開催。互いにアイデアを出し合い、今後の戦略などを熱く話し合いましょう。

    東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14階

    ■札幌/札幌市中央区北五条西

    ■札幌創世/札幌市中央区北一条西

    ■錦?町/墨?区江東橋

    ■秋葉原/千代?区神?佐久間町

    ■池袋/豊島区南池袋

    ■?宮/さいたま市?宮区桜?町

    ■横浜/横浜市?区北幸

    ■?阪/?阪市北区曽根崎新地

    ■なんば/?阪市中央区難波

    ■天王寺/?阪市阿倍野区阿倍野筋

    ■広島/広島市中区本通

    ■天神/福岡市中央区天神

    ■?倉/北九州市?倉北区京町

    ■沖縄/那覇市松?

  • 職種分類

    営業 > 営業 > 法人営業

  • 業種分類

    その他(IT・ソフトウェア・インターネット)

  • 応募条件

    【必須】

    ・派遣営業経験者(2年以上~)

    ・マネジメント経験

  • 年収

    420万円~720万円
    月給 350,000 円 - 600,000円



    ■賃金形態:月給制

    ■残業手当 有 固定残業代制 超過分別途支給

    ※上記想定年収は目安です。前職と弊社規定を鑑みて最終決定致します。



    ■昇格:随時

    ■昇給:年2回(4月、10月)

    ■インセンティブあり

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    北海道 / 東京都 / 神奈川県 / 埼玉県 / 大阪府 / 広島県 / 福岡県 / 沖縄県

  • 勤務時間

    9:30~18:30

  • 休日・休暇

    土日祝休み/年間休日120日/【その他・行事】

    -事業部ステータス制度(ステータス昇格ごとに報奨旅行 例:台湾など)

    -定例会

    -社員総会(年1回)

    -目標達成部署達成会

  • 福利厚生

    ◆事業部ステータス制度(ステータス昇格ごとに報奨旅行 例:台湾など)

    ◆定例会

    ◆社員総会(年1回)

    ◆目標達成部署達成会

    ◆育児サポート手当(月上限5万円)

    └育児休業から復職される方のお子さまが保育所等に預けないと勤務できない場合で、認可保育所に預けられず、無認可保育所等に預けざるを得ない場合の保育料の負担を月額上限5万円まで支給支援しています!

求人会社情報

  • 事業概要

    2000年、ネオキャリアは業界経験者ゼロ、20代のメンバーのみでスタートしました。設立当時、2期連続赤字だった業績も、当時No.2だった西澤(現・代表取締役)が社長に就任後、V字回復を達成。「人材」をキーワードとしたサービスを続々とリリースする成長企業として、業界内でも確固たる地位を確立するまでになりました。
    強みは、危機を機会に変える前向きな企業風土。未曽有の大不況や震災の中でも、地方展開や新規事業の創出を積極的に行い、成長を続けてきました。国内外に次々と拠点を立ち上げ、まもなくグループ全体で2,000名を突破します。尽きることない挑戦欲求が、ネオキャリアの「今」を創っています。

    <人材サービス業から、新たなステージへの転換>
    現在、事業領域とするのが、人材・メディア(HR tech)・ヘルスケア・海外という成長マーケットです。その中で手掛ける事業のすべては、世の中の課題を解決するためのアイデアがカタチになったものです。たとえば、若者・女性・高齢者などの雇用促進、医療・介護業界における人材不足解消、日本企業の海外進出に伴うグローバル人材の確保など、社会が抱えるさまざまな課題の中から、私たちは新たな事業・サービスの可能性を追求しています。ここから私たちが目指すのは、人が集まる仕組みを創り、さまざまなプラットフォームを構築していくこと。人材サービス業からプラットフォームカンパニーへと進化を遂げ、さらなる社会的価値の向上を目指します。

    <世界を舞台とする未来構想>
    2020年までに国内50拠点、海外31拠点まで拡大し、2030年にはアジアNo.1のサービスカンパニーになることをビジョンに掲げています。これまで幾多の成長曲線を描いてきたネオキャリアが迎える新たな成長期。熱い志を持った仲間とともに、世界への挑戦を仕掛けます。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社カイラススタイル
株式会社カイラススタイル
管理部門

士業および管理部門(事務職)に強い人材紹介サービス

この求人の担当コンサルタント

坂田 有子
株式会社カイラススタイル
坂田 有子
コンサルタント歴 : 4年
土/日でも面談可能 夕方以降に面談可能 レジュメ添削あり
  • 得意業種 コンサルティング・会計・法律関連
  • 得意職種 管理部門 、 事務、アシスタント、秘書 、 法律・会計系専門職

あなた特性を活かしたキャリアを一緒に考えていきましょう! 今までのご経験だけでなく、パーソナルプロファイリングから導き出した特性を活かしたキャリアを一緒に考えていきましょう。

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