求人ID : 8942

【営業】

サテライトSNSによるマーケティング事業

求人会社名:株式会社グローバンス

メンバー
300万円~600万円

募集要項

  • 仕事内容

    ◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆

    サテライトSNS事業のセールス部門担当としてご活躍頂きます。

    ◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆・◆



    サテライトSNSのターゲット層は

    ECをはじめとするBtoC企業 および 人材派遣及び人材紹介等の企業

    となります。



    上記、ターゲットに向けて、

    「自社資産型サテライトSNSマーケティング」というサービスの販促活動を行って頂きます。





    【一日の主な流れ】

    9:00 朝礼

    9:30 テレアポ

    12:00 休憩

    13:00 テレアポ及び商談

    18:00 集計、MTG、資料作成

    19:00 退社





    [ サテライト SNS 目的 ]

    ・CV に有効なフォロワーの獲得 ⇒ ⇒ ⇒ ⇒ ⇒ ・目的を明確にし、検証軸を絞り込む

    ・商品への直接的な興味喚起 ・サンプル(フォロワー、リアクション)を増やし、検証の速度を高める

    ・中長期的な収益化 ・収益化を目論み、新しい事業戦略へ昇華させる



    ↓ 結果として ↓



    ∴SNS マーケット構造への適応と CV 獲得の促進を実現





    これまでの経験を活かし、

    新しい形のSNSマーケティングを浸透させるセールスマンとして、その力量を存分に発揮頂きたいと思います!!

  • 職種分類

    営業 > 営業 > 法人営業

  • 業種分類

    その他(IT・ソフトウェア・インターネット)

  • 応募条件

    ・いずれかに該当する方

    ■インターネット広告営業経験

    ■法?営業経験(業界不問)

  • 年収

    300万円~600万円
    記載なし

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    東京都新宿区西新宿7-22-27 KNビル7階

  • 勤務時間

    9:00~19:00

  • 休日・休暇

    土日休み/完全週休二日(土日)


    ■GW

    ■年次有給

    ■夏季

    ■年末年始

    ■慶弔

    ■特別休暇

    ■産休・育休

    ■介護休

    ■アニバーサリー休暇…誕生日などを記念日休暇として取得可能

  • 福利厚生

    ・交通費?給

    ・住宅?当(家賃の25%を支給※条件あり)・健康保険

    ・厚生年金

    ・雇用保険

    ・労災保険

    ・住宅手当(家賃の25%を支給※条件あり)

    ・営業手当

    ・独立支援手当

    ・資格取得支援制度、

    ・通勤手当 (上限2万円まで)

    ・インセンティブ制度

求人会社情報

  • 事業概要

    これまではGoogleやYahoo!などの検索エンジンで検索して情報を探すのが一般的でしたが、

    現在消費者の検索行動は若者を中心に大きく変化してきており、SNSで情報を探すのが当たり前の時代になっています。

    企業もこのSNS時代の検索行動を認識し、マーケティング活動を行う必要があります。

    弊社では、これからの企業のマーケティング活動を支援する

    「自社資産型サテライトSNSマーケティング」というサービスをご提供しています。

    まだまだ世の中的にも新しいサービスで競合も少なく、お客様にも大変喜んでいただいています。

    当社の強みである、マーケティング・セールス領域において、

    これからもお客様にとって有益な商品・サービスを開発し提供していきます。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社カイラススタイル
株式会社カイラススタイル
管理部門

士業および管理部門(事務職)に強い人材紹介サービス

この求人の担当コンサルタント

坂田 有子
株式会社カイラススタイル
坂田 有子
コンサルタント歴 : 4年
土/日でも面談可能 夕方以降に面談可能 レジュメ添削あり
  • 得意業種 コンサルティング・会計・法律関連
  • 得意職種 管理部門 、 事務、アシスタント、秘書 、 法律・会計系専門職

あなた特性を活かしたキャリアを一緒に考えていきましょう! 今までのご経験だけでなく、パーソナルプロファイリングから導き出した特性を活かしたキャリアを一緒に考えていきましょう。

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