育休・産休・介護休暇実績あり 残業月20時間以内 年間休日120日以上 駅徒歩5分
環境変化により収入バランスの維持が困難になったお客様に対し、電話や訪問を通じ、家賃相談や生活のサポートを行います。相手に何が出来るか考え、相手が喜んでくれることにやりがいが感じられるお仕事です。【手を差し伸べる、解決策を共に考える】時には行政やNPOと連携しながら案件を進めていただきます。「社会の 『負』を解決したい。困っている人を助けたい」という熱い想いをお持ちの方におすすめのご求人!【家賃保証制度とは】家を借りる際に必要となる「保証人」の役割を担うもの。家族関係の希薄化が進む現代社会 において、そのニーズは拡大しており、同社は業界のパイオニアとして圧倒的な地位を築いています。【働き方】全社的に働き方改善に注力しており、全社員が20時退社に取り組んでいます。ON/OFFのメリハリをつけて働いています。【魅力】社会貢献度の高さや、やりがいの大きさを実感できる環境。お客様より「親身になってくれてありがとう。」といった感謝のお言葉を直接いただく場面も多く、ご自身の行動が、誰かの人生に良い影響を及ぼすことが できたということを感じられる点が最大の魅力です。
営業 ＞ 営業 ＞ 個人営業
その他（金融・証券・保険）
25歳～35歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
大学卒業以上【必須要件】 顧客折衝のご経験がある方第一種運転免許普通自動車
360万円～470万円 【待遇条件・昇給賞与】想定年収 360 万円〜470 万円月給\240,000～ 基本給\202,500～ 固定残業代\37,500～を含む/月固定残業代制 超過分別途支給固定残業代の相当時間：20.0時間/月■賞与実績:基本給×3ヵ月分支給（昨年度実績）通勤手当 会社規定に基づき支給
メンバー
正社員 【雇用形態】 ・正社員＜試用期間＞有り (3ヶ月)
大阪府 大阪市淀川区宮原＜アクセス＞Osaka Metro御堂筋線東三国駅 徒歩3分JR東海道本線新大阪駅 徒歩10分■転勤の有無 無し※将来的な可能性有(総合職として採用)
09:00〜18:00休憩時間 60分時間外労働 有り・月平均20時間程度
年間129日(内訳)完全週休二日制土曜 日曜 祝日その他（年末年始休暇）■有給休暇入社半年経過時点10日■マタニティ休暇■ハネムーン休暇■記念日休暇■永年勤続休暇■介護、看護休暇■裁判員休暇■創立記念日休暇
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）時短制度(一部従業員利用可)出産・育児支援制度（全従業員利用可）資格取得支援制度（全従業員利用可）研修支援制度（全従業員利用可）地域限定制度 / 採用紹介制度 /資格取得支援制度(資格取得にかかった費用は会社負担) / 従業員貸付金制度■従業員持株会■部門横断会議■社⻑が講師を務める管理職会
2010年代
10～50億円
300～500名
【事業内容】家賃債務保証事業養育費保証事業プラットフォーム事業■主力製品・サービス不動産DXを推進する同社。家賃保証サービス領域、不動産プラットホーム領域で事業展開をしている。また家賃保証で生かしたノウハウを用い、日本シングルマザー支援協会と提携し、養育費保証事業も始めた。全国にこれまで200万人の家賃保証利用実績があり、一般社団法人DX不動産推進協会・一般社団法人全国保証機構という業界団体を立ち上げ理事も務める業界のリーディングカンパニーである。賃貸住宅に入居する際、法律の改正やライフスタイルの多様化により、家賃保証サービスを利用する家主様や入居者様が増えている。家賃保証と決済の部分に限らず、賃貸経営や住生活の充実のために様々なサービスを展開している。同社では新たな付加価値サービスを提供していくために蓄積した顧客情報や不動産プラットフォームを活用し、入居者様・家主様の住生活・賃貸経営をサポートしていく。◆高齢化、核家族化等の社会情勢の変化を受け、「連帯保証を依頼する保証人がいない」「連帯保証を第三者に依頼したくない」などの賃借人が増加し、保証会社へ連帯保証を依頼するニーズが高まっています。同社は、賃借人がお部屋を借りる際の賃貸借契約に関して家賃債務保証を引き受け、賃貸人に対して家賃債務の連帯保証サービスを行っております。家賃債務保証で培ったノウハウを活かし、ひとり親世帯をサポートしひとり親並びに子どもが共に自立できる環境を目指して養育費保証サービスを行っております。
2016年3月1日
2000万円
5名
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