NEW 求人ID : cb51824

【COO/ファンド責任者】「エンジニアと共に、未来に革命を。 」IT人材を支える上場ベンチャー

資金調達から資金先企業の獲得まで行っていただくCVC責任者を募集

会社名非公開

管理職 , リーダー
700万円~1200万円

募集要項

  • こだわり条件

    ベンチャー企業 幹部候補 社宅・家賃補助制度 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分

  • 仕事内容

    2021年、スタートアップへの出資から事業開発支援までを行う「BEファンド」を立ち上げた当社。現在は自社のリソースを使っているため、資金調達から資金先企業の獲得まで行っていただくCVC責任者を募集いたします。
    ■「BEファンド」概要
    ① 資金支援
    事業活動、事業開発のための資金の出資
    ② 事業開発支援
    Branding Engineerが保有する13,000名のエンジニアデータベースを活用した、ITエンジニアリソースの提供による技術支援や、コンサルティングなどの事業開発支援
    ③ マーケティング支援
    1000万PV/月のメディア運営ノウハウを活かしたメディアマーケティング支援や、WEBマーケティング支援
    ④ 採用支援
    採用活動の支援

    ■ポジションの魅力
    現役最年少上場社長率いる勢いあるベンチャー企業である当社。風通し良く、スピーディーにプロジェクトを推進していくことが可能です。CVC責任者として、事業成長を牽引してください!

    事業拡大のための幹部募集となります。
    創業より増収を続け、2020年に上場した当社は、さらなる拡大フェーズに突入。
    また出資及び事業開発支援を行うことで、共に「新しい合理的な常識」を作り出し
    社会に貢献していきたいと考え、「BEファンド」を立ち上げました。
    そのCVC責任者としてご活躍いただく方を募集いたします。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 経理・財務・会計

  • 業種分類

    その他(IT・ソフトウェア・インターネット)

  • 年齢

    25歳~49歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    必須要件
    【いずれか必須】
    ・ファンドでの投資経験
    ・金融機関での投資経験

    歓迎/尚可
    【歓迎】
    ・M&Aのご経験
    ・投資家対応のご経験

  • 年収

    700万円~1200万円
    賃金制度 年俸制

    待遇条件・昇給賞与
    ■賞与実績:ストックオプション相談可

    ■固定残業代制
    ・年俸700万円~
    ・基本給43万3,334円~/月
    ※固定残業代15万円~/月
     固定残業時間45時間/月を含む
    ※固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
    <月の平均的な残業時間は20時間程度です>

  • ポジション

    管理職 , リーダー

  • 雇用形態

    正社員
    試用期間 有り (6ヶ月)
    試用期間に関する補足事項 変更無

  • 勤務地

    東京都
    本社オフィス>
    〒150-0002 東京都渋谷区渋谷

    転勤の有無  無し

  • 勤務時間

    就業時間 10:00〜19:00
    休憩時間 60分
    時間外労働 有り 月平均20時間程度

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(土日祝)、
    年末年始休暇、
    有給休暇、
    年間休日119日

  • 福利厚生

    ■健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
    ■ハッピーコミット休暇(年1日、3000円支給)
    ■交通費全額支給
    ■住宅手当(2駅以内に居住の方に月2万円支給)
    ■部活動費(月1000円)
    ■サウナ代支援(月1000円まで)
    ■シャッフルランチ制度(会社負担1000円まで)
    ■書籍購入補助
    ■プログラミング学習支援

求人会社情報

  • 設立

    2013年10月

  • 資本金

    129,387 千円

  • 従業員

    101〜300名

  • 事業概要

    新しい働き方を世の中に提供し、価値を生みだす会社。
    2013年の創業より7期連続増収を達成し、2020年には東証マザーズ上場。
    エンジニアのキャリアプランに寄り添ったサービスを次々と開発・展開することで、成長し続けるIT業界に大きな価値を提供しています。
    2021年の業績においても事業成長が投資額を大幅に上回り、利益も大幅に伸長。
    エンジニアの価値向上をミッションに事業を拡大する、成長期ベンチャー企業です。

    ◆沿革/業績推移
    ・2013年の創業以来、7期連続増収達成
    ・前期は新型コロナウイルス感染症の影響は一部あったが、着実な増収を達成
    ・エンジニア領域を中心に、2016年より毎年新サービスを開発・展開
    ・2020年7月7日東証マザーズ上場を達成

    主力製品・サービス
    <エンジニアプラットフォームサービス>3事業、
    <マーケティングプラットフォームサービス>1事業
    の4事業を展開しています。
    ----------------------------------------------------------------
    <エンジニアプラットフォームサービス>
    3つの事業が連動することでエンジニアの新しい働き方を実現する、キャリア循環型プラットフォームを強みに、事業を拡大しています。
    学習<tech boost事業>→就職<TechStars事業>→独立<Midworks事業>
    と、エンジニアのキャリアプランに寄り添ったサービスで多くのエンジニアを獲得し、クライアント企業への価値提供を叶えています。

    ◆Midworks事業
    安心保障付きで独立できる、エンジニアの新しい働き方を実現する独立支援サービス。
    「保険」や「確定申告」といった独立を目指すITエンジニアの困りごとをサポートし、フリーランスのエンジニアを集客。独自の人材データベースで企業のDX化をサポートしています。
    ◆tech boost事業
    ITエンジニアを目指す人を対象に、最新技術を学べるプログラミングスクール。
    即戦力が育つためのカリキュラムを設定し、現役エンジニアが受講生の学習をサポートしています。

職種PR

■「BEファンド」立ち上げの背景
当社の経営ビジョンである「Break The Common Sense」には「非合理な常識を疑い、新しい合理的な常識を作り出す」という意味合いがあります。合理的な変化がスピード感をもって行われることで、人々の生活や業界の効率化を図ることができる――というのが私たちの考えです。
世の中の様々な「非合理な常識」を解消したいと考えるスタートアップに対し、当社が出資及び事業開発支援を行うことで、共に「新しい合理的な常識」を作り出すことができる。新しい価値を届け、社会に貢献していくため、私たちは「BEファンド」を立ち上げました。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

キャリアネクスト株式会社
キャリアネクスト株式会社
  • 設立

    2016年3月1日

  • 資本金

    2000万円

  • 従業員(紹介部門数)

    5名

営業職
管理部門
コンサルティング

キャリアアップのための転職のお手伝いはキャリアネクストにお任せください。

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