NEW 求人ID : 0007

【人事】採用・教育担当 ※教育やフォロー体制がしっかりしています!

採用業務を中心に幅広く人事業務を経験できます!/大手優良企業を取引先に多く持つ独立系SIです。

求人会社名:株式会社働楽ホールディングス

メンバー
360万円~420万円

募集要項

  • こだわり条件

    教育・研修制度充実 年間休日120日以上 土日祝日休み

  • 仕事内容

    ■新卒/中途採用・教育業務全般~幅広い人事業務を行いながら、領域のメイン担当として裁量をもって仕事ができます~
    <採用>
    新卒15~20名、中途20~30名ほどの年間目標。会社説明、試験対応、イベント企画/運営、内定者フォロー、採用HP修正等、採用web媒体や紹介会社との連携(エージェント対応)等
    <教育>
    教育制度設計、教育計画の立案/運用、新卒研修の企画~運営、社内教育イベント対応、受講管理等

    入社後3ヵ月間は採用の基本業務や事務業務を行い、その後は習得状況に応じて担当の幅を広げていただきます。半年後を目安に、まずは新卒採用をメイン担当として責任を持っていただくことを想定しています。

    ■組織構成:3名体制で、ホールディングスの採用・教育業務を担っています。今回ご入社頂く方には新卒採用からメイン担当としてお任せしたいと考えております。※既存メンバーからのフォローもあるため、1人ですべてを行う事はございません。

    ■働き方に関して:平均残業時間は25時間程度となり、コロナ禍では週2回のリモート勤務体制となっております。※入社直後で業務に慣れて頂くまでは出社が中心となる想定です。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 人事

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 応募条件

    ・何かしらの採用業務に携わられたご経験1年以上(新卒/中途問わず)
    ・IT業界/用語に興味のある方・抵抗感のない方。
    ・大学院、大学、短期大学卒以上

  • 年収

    360万円~420万円
    <月給>210,000円~300,000円
    <昇給有無>有
    <残業手当>有
    <給与補足>■月給×12ヵ月+賞与(3.5ヶ月分 例年実績)

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    千代田区内神田
    最寄り駅(神田駅、淡路町駅、小川町駅)

  • 勤務時間

    <勤務時間>9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
    休憩時間:60分
    時間外労働有無:有
    <その他就業時間補足>残業時間は25時間/月程度

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(休日は土日祝日)
    年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
    年間休日日数120日
    有給消化率 80%以上
    特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、子の看護休暇、生理休暇、母体健康管理休暇、公民権休暇、裁判員休暇、勤務先休日休暇

  • 福利厚生

    ■通勤手当、住宅手当
    ■健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
    ■月7,500円~19,000円社会保険:確定拠出年金制度に加入する
    <定年>60歳
    <教育制度・資格補助補足>働楽研究塾/実践講座、秋期研修、導入教育、フォローアップ研修、業務成果発表会、技術/経営改善発表会、役職者研修、管理能力養成研修、管理職リーダシップ研修、経営幹部研修、eラーニング 等<その他補足>リモートワークは、週2回以内を目安に、状況に応じて対応可能です。
    ■資格取得奨励金:18,000円~420,000円(賞与時に支給)
    ■死亡・重度障害時の弔意金、見舞金支給制度(独自制度):勤続2年以上の方には高度障害や見舞金などの特別保険を全額負担いたします。
    ■その他:保養所全国10ヶ所、伊豆・山梨・新潟など

求人会社情報

  • 設立

    2003年

  • 資本金

    4,250万円

  • 従業員

    300名

  • 事業概要

    ■概要:日立製作所および日立グループ各社を含む大手優良企業を取引先に多く持つ独立系SIです。グローバルな視野で最先端技術開発、ソフトウェア開発、ネットワーク・サーバシステム開発などオールラウンドに事業を展開しています。

職種PR

■日立製作所および日立グループ各社を含む大手優良企業を取引先に多く持つ独立系SIで、安定した取引基盤があり業績は右肩上がりで、更なる規模拡大のため採用担当者を募集しております。

■若い技術者やIT未経験の方が活躍できる環境を作りたいという思いで設立されました。社長は日立製作所に30数年勤め、「西島学校」と呼ばれる若手育成勉強会を開いて人材育成に力を注いできました。現在でも、スキルアップや社会人としての心得を学ぶ研修が充実しています。

■教育制度:・階層別に分けた教育マップに基づき、研修会社の企画するセミナを受講します・ITの技術系研修会社と提携し、エンジニアとして基礎となる技術を学ぶ環境があります。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社プレシャスHR
株式会社プレシャスHR
  • 設立

    2008年2月1日

  • 従業員(紹介部門数)

    4名

管理部門

ミライを切り開きたいあなたへ 人事に特化した求人サービスエージェント

この求人の担当コンサルタント

尾花 正生
株式会社プレシャスHR
尾花 正生
コンサルタント歴 : 4年
親身なコンサル 若手キャリアアップ支援 レジュメ添削あり
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット 、 コンサルティング・会計・法律関連
  • 得意職種 管理部門

【人事のお仕事説明会を開催しています(無料)】
社会保険労務士法人が母体の職業紹介会社です。
日頃から顧問先の企業様の人事労務をサポートしており、企業側の希望を良く理解していますので、どんな事でも安心してご相談下さい。
また、通常の職業紹介の他、次の方々向けに人事のお仕事説明会を開催していますのでお気軽にご参加下さい。
・人事労務未経験の方
・経験はあるけど自信のない方
・最近の人事労務のトレンドを知りたい方など
私自身、全くの未経験で人事労務の仕事を手探りで進めてきました。分かりづらいポイントは理解しているつもりですので 、不安を取り払う場としてご活用いただければ幸いです。

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