”東大大学院卒のCEO直下チーム” セールス

《AI時代を生き残りたい方へ》人材育成のプロフェッショナルになりませんか?

求人会社名:スキルアップAI株式会社

メンバー
400万円~900万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場準備中 5期黒字 新規事業・新サービス 英語力不問 インセンティブ制度あり リモートワーク 副業・兼業可 教育・研修制度充実 残業月20時間以内 フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 離職率5%以下 転勤なし 駅徒歩5分

  • 仕事内容

    当社は人工知能(AI)教育の導入・活用を成功させる人材育成のプロフェッショナルファームです。
    2018年の設立以来、AI人材育成のための教育事業や、AIに関わるコンサルティング、システム開発や運用を行ってまいりました。
    日本ディープラーニング協会の認定も受け、累計1万人ほどの受講者、100を超える法人を対象にサービス提供を行っております。
    AI人材の不足、AI人材の効果的な教育不足という課題解決に挑みつつ、コミュニティ運営やAI人材アセスメントサービスの開発、
    コンサルティングサービス、AIシステムの開発など、AI教育サービスをハブにしたプラットフォーム構想を推進中です。

    ■仕事内容
    新規事業(人材サービス)の事業推進をリードしていただきます。
    部門責任者として、会社の事業方針やアセットを理解し、新しい事業の柱となる新規事業を企画・チームメンバーのマネジメントし推進していただきます。
    社長・役員直下のもと、自身と企業の成長を日々感じることができるポジションです。

    【業務詳細】
    既存の教育事業ではなく、新規事業として新たにサービス開始する人材ビジネスを企画・推進していただきます。
    会社の事業方針やアセットを理解し、社長直轄チームにて、新規事業創出部門のリーダー候補として当社の成長を加速させる新規事業部門の中核を担っていただきます。
    事業計画の策定や戦術の立案、M&Aおよびアライアンス戦略、メンバー採用・新規事業チームの構築などもお任せします。

    【キャリアプラン】
    まずは社長や役員と並走して新規事業をリードし、事業が自走するための人材要件の定義、採用計画の策定、面接など事業組織構築にも挑戦いただけます。
    最終的には、役員登用や子会社社長としての活躍を期待しています。

    【この仕事の魅力】
    ・最先端領域での新規事業にチャレンジできる
    ・経営陣のすぐ近くでの経営意思決定に関与する経験
    ・少数精鋭組織の中核を担うメンバーとして活躍できる
    ・非常に早いスピードで自己成長が果たせる

    少数精鋭の組織となりますので、一人ひとりの裁量も大きく、幅広い経験を積むことができます。

  • 職種分類

    営業 > 営業 > 法人営業

  • 業種分類

    学校・教育

  • 年齢

    24歳~32歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    営業経験1年以上
    学歴 大卒以上 
    経験社数 3社まで

  • 年収

    400万円~900万円
    ※前職・能力を考慮し、決定します。

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都 / 大阪府

  • 勤務時間

    9:00~18:00

  • 休日・休暇

    休日 : 土日祝休み

    年間休日 : 120 日

    休暇制度 : 年末年始休暇 夏季休暇 慶弔休暇 産休・育休 有給休暇

  • 福利厚生

    社会保険完備 交通費支給 健康診断

求人会社情報

  • 事業概要

    AI人材育成のための教育事業
    AIに関わるコンサルティング、システム開発や運用

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