社宅・家賃補助制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 残業月20時間以内 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募
■職務内容:【発電部門】非常用発電システムや大型コージェネレーションシステムのメンテナンス、定期点検の施工管理 および フィールドエンジニア■就業環境:残業月平均20時間と労働環境としても、全社として残業軽減の意識をもち、仕事とプライベートを切り替え、長期継続して働きやすい環境作りを心掛けています。また、産休、育休、時短勤務制度も整備されています。中途社員が全体の半数程度を占めているため、馴染み易い環境です。■出張について:全国各地に営業所があるため、長期出張が発生することはほとんどございません。■スキルアップ:社員育成にも力をいれており、資格取得における受験料の負担や報奨金制度があります。■同社の特徴・魅力:・ヤンマーグループの中核・エネルギー分野を担う同社は、パッケージ商品の開発、製作から販売、エンジニアリング(システム設計、施工管理)、メンテナンスサービスまでトータルで対応可能な体制と機能があります。・積極的に海外でも事業を拡大中です。※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
電気・電子・機械系エンジニア > 機械・メカトロ・自動車系 > セールスエンジニア・サポートエンジニア(機械・メカトロ・自動車)
機械・メカトロニクス
■何らか機械類のメンテナンス経験をお持ちの方【歓迎要件】▼第2種電気工事士、または第1種電気工事士の資格▼発電機の取り扱い経験★転勤:当面なし・全国職(全国に転勤可能性有り)・地域限定勤務(各地域・地方のみで転勤可能性あり)・地区限定勤務(転居伴わない範囲での事業所異動可能性あり)の3つから選択が可能です。選考時にすり合わせをいたします。
450万円~600万円 450万円~600万円
メンバー
正社員
福岡県
福岡市博多区
9:00~17:30
週休二日(土日)、土・日、祝日、年末年始(5日)、夏季休暇(5日)、GW、有給休暇10~20日(入社時より付与/入社日より付与日数異なる)他※会社カレンダーあり
■通勤手当(上限 50,000円)■家族手当(1人 8,000円、2・3人目 2,000円、4人目 1,000円)■住宅手当(5,000円~10,000円)
■ヤンマーグループにおいて、エネルギー分野を担う同社。近年の電力不足問題や環境意識向上などにより、消費電力とCO2排出量が少ないガスエアコンが注目されています。また、非常用発電システムは学校・病院・ホテル・ビル・地下街など様々な場所に使用されており、人々の生活を守っています。環境問題や災害対策など、エネルギーに関わる社会貢献性の高いビジネスに取り組んでおります。■製造からアフターメンテナンスまでの一貫体制を取っており「現場力」も強みです。エンジニアリング・カスタマーサポートが社内全体で50%の割合を占めており、技術系の社員のフィールドが広いことが特徴です。納入時の施工工事から納入後のメンテナンスまで、細やかにお客様とコミュニケ-ションを取りつつ進めます。お客様に寄り添ったサービスを提案することで、高いお客様満足を得ています。【社風】■社員育成に力を入れており、社員が講師となる研修の開催・技術系資格取得などでスキルアップ・キャリアアップをしっかりと支援しています。■土日出勤も月1回程度発生する場合がありますが、しっかりと代休を取得するよう取り組んでおり、仕事とプライベートのオンとオフのメリハリをもって働くことができる環境です。
2003年
90,000,000円
877
★下記製品の開発・製造・販売・施工・メンテナンス及び運用・支援◎空調システム(ガスヒートポンプエアコン)◎発電システム(非常用発電装置、コージェネレーションシステム)◎駆動システム(ポンプ駆動用)◎遠隔監視システム(発電、空調)【本店】大阪【本社】尼崎(兵庫)【支社・支店・営業所】札幌、仙台、東京、名古屋、金沢、広島、山口、鳥取、高松、愛媛、福岡、沖縄【工場】岡山、福岡
1988年4月14日
50億円(持株会社(株)パソナグループ)
(株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点) 所在地
【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。
メンテナンス(発電機)【福岡】※転勤選択可
★ヤンマーホールディングス株式会社100%出資★年間休日127日/福利厚生充実/転勤の有無を選択可
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