NEW 求人ID : NKTN80843802

【熊本】業務改革BPOチームリーダー

アクセンチュアの中でもBPS(ビジネス・プロセス・サービス)は最も高い成長を遂げているビジネスであり、世界各地のグローバル・デリバリー・センターに在籍する10万人もの仲間と共に世界600社以上の…

求人会社名:アクセンチュア株式会社

メンバー
450万円~700万円

募集要項

  • こだわり条件

    外資系 従業員1000名以上 英語力不問 社宅・家賃補助制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 未経験者歓迎 急募

  • 仕事内容

    人事総務、経理財務、いずれかのBPOプロジェクトに所属して、チームリーダーとして下記の業務をご担当いただきます。
    ■業務改善策の立案と実行、RPA導入など、プロジェクト内部での継続的な業務効率化の推進
    ■クライアントへの運営状況レポーティング・問題発生時の調整・改善提案
    ■5名~10名程度のチームメンバーの、業務の進捗状況の管理と業務指示、相談への対応
    ■プレイングリーダーとしてクライアントから委託している業務の遂行

    【入社後の流れ】
    入社後の1週間は、中途入社者向けのトレーニングに参加いただき、アクセンチュアの社員として求められる基礎的な知識を学んでいただきます。プロジェクトに配属された後は、上司や先輩社員から、OJTを通して必要な業務知識を学んでいただきます。

    【熊本BPOセンターについて】
    東京本社の大手製造業のグループ会社がクライアントです。
    業務領域は、財務経理(6~7割)、調達、人事、総務など間接部門の業務がメインとなっております。

    【おすすめポイント】
    ・熊本で暮らしながら、大手クライアント向けの業務改革BPOプロジェクトに参画することができます。
    ・アクセンチュアの最先端かつ高度なデジタル業務改革の知識と経験を身につけることができます。
    ・チームリードとして、チームの運営(進捗管理・メンバー管理・顧客折衝)の経験を積むことができます。

    ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 経理・財務・会計

  • 業種分類

    コンサルティングファーム・シンクタンク

  • 応募条件

    ■下記いずれかのご経験
    ・業務アウトソーシングビジネスの現場におけるメンバー管理経験
    ・事業会社のカスタマーサービス部門、シェアードサービス部門等におけるメンバー管理経験
    ・経理財務や人事総務の業務知識と経験
    ・業務プロセス改善の経験
    ・システム開発・導入の経験

    ★課題分析→仮説検証→提案の経験をお持ちの方はご活躍頂けます。

  • 年収

    450万円~700万円
    450万円~700万円

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    熊本県
    熊本市中央区花畑町

  • 勤務時間

    9:00~18:00

  • 休日・休暇

    完全週休二日(土日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇、結婚休暇、忌引休暇、ボランティア休暇、介護休暇、母体保護休暇、出産休暇、配偶者出産休暇など

  • 福利厚生

    長期収入所得補償(LTD)、確定拠出年金制度(401k)、Accenture Discount Directory、ベビーシッター補助金、カフェテリアプラン、カウンセリング支援(EAP)、従業員株式購入プランなど様々な手当があります。

  • 企業PR

    ■世界最大級の組織力を生かした総合的なコンサルティングサービスを提供。世界のトップ企業100社のうち95%がアクセンチュアのお客様。世界中で積み重ねてきた、さまざまな業界における事例や知見等の情報資産を、世界中の社員が簡単にアクセスし、最大限に活用できるよう、世界共通の体制と仕組みで管理。アクセンチュアのプロフェッショナルはこれらのツールやナレッジを活用し、お客さまの成果実現に貢献できます。
    ■2015年より、アクセンチュア独自の働き方改革「Project PRIDE」を開始。全社一丸となって取り組んだ結果、社員の平均残業時間が1人あたり1日平均1時間に減少、離職率が実施前の半分以下の6%、有休取得率が85%に上昇しました。また、女性にとって最も働きやすい職場環境を目指しており、育児休業の取得を促進するとともに、お子様が小学校を卒業するまでの時短勤務など、法定水準以上の手厚い支援制度を整備。 また、短日短時間勤務制度やベビーシッター補助、在宅勤務制度など利用しやすすい制度設計も行っています。
    ■社員がキャリアチェンジを目指す際に、世界中のアクセンチュアの空きポジションを自由に検索、応募することができる「キャリアズ・マーケットプレイス」という社内ツールがあり、社員は上司の承認の必要がなく、自由に応募することが可能です。また、社員一人一人にキャリアカウンセラーがつき、仕事の悩みや、キャリアの方向性を相談できます。

求人会社情報

  • 設立

    1995年

  • 資本金

    350,000,000円

  • 従業員

    14000

  • 事業概要

    アクセンチュアは「ストラテジー&コンサルティング」「インタラクティブ」「テクノロジー」「オペレーションズ」の4つの領域で幅広いサービスとソリューションを提供する世界最大級の総合コンサルティング企業です。
    世界最大の規模を誇るデリバリーネットワークに裏打ちされた、40を超す業界とあらゆる業務に対応可能な豊富な経験と専門スキルなどの強みを生かし、ビジネスとテクノロジーを融合させて、お客様のハイパフォーマンス実現と、持続可能な価値創出を支援しています。世界120カ国以上のお客様にサービスを提供するおよそ45万9,000人の社員が、イノベーションの創出と世界中の人々のより豊かな生活の実現に取り組んでいます。

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