NEW 求人ID : NKTN80795336

【福岡/博多】ITエンジニア講師 ※PM・PL経験者枠

★留学生がITエンジニアとして就職できるようにする人材育成を学校設立のスタートアップから経験できる ★これまでのバックグランドを次世代に伝えながら就職を支援することで卒業した外国人留学生が世界…

求人会社名:学校法人愛和学園 国際アニメーション専門学校

メンバー
400万円~600万円

募集要項

  • こだわり条件

    英語力不問 退職金制度 残業月20時間以内 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 急募

  • 仕事内容

    【2021年度入学予定の学生の授業における講師】
    ※生徒は外国人留学生ですが授業は日本語で行います

    ■ITエンジニア学科の授業を担当
    ・授業は日本語で実施(学生は留学だが日本語で会話できる)
    ・1クラスあたり学生20人
    ・1日 90分授業×3コマ
    ■ITエンジニア学科のカリキュラムの修正・変更
    ■ITエンジニア学科の募集活動(オープンキャンパスなど)のサポート

    <期待すること>
    ★まずは講師として1年間教えていただけることを望んでおります。その後は学校運営に係るカリキュラムや募集活動に関しても積極的に関わりを持っていただきたいと考えております。
    ★将来的には、コースリーダーや学科長を目指していただきます。

    ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > SE・システム設計・開発エンジニア(オープン・WEB・モバイル系)

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 応募条件

    ■直近3年以内でJavaにて開発経験のある方
    ■PM・PL経験のある方

    【現在講師をされている方はこんな方!】
    ◎固定概念にとらわれず、受け手の立場を理解して話ができるコミュニケーション力をお持ちの方
    ◎人の成長やサポートに熱心に取り組めて諦めない方
    ◎エネルギー量のある方
    ◎プログラミングが大好きな方
    ◎常にスキルの幅を広げたい方
    ★★必須要件+上記1つでも当てはまる方は是非ご応募下さい!

    ■カジュアル面談OKです! ■授業見学OKです!

  • 年収

    400万円~600万円
    400万円~600万円

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    福岡県
    福岡市博多区博多駅前

  • 勤務時間

    9:00~18:00

  • 休日・休暇

    完全週休二日(土日)、祝日 ※学校行事、カレンダーに準ずる
    オープンキャンパス及び入学試験での休日出勤あり ※代休あり

  • 福利厚生

    ■通勤手当(上限20,000円/月)

  • 企業PR

    ◆本校は(学)愛和学園の外国人IT人材育成部門を担う。愛和学園は1000人以上の留学生を受け入れ、進学や就職を目標に日々教育活動を行う。これからの日本において人材不足が加速する中、優秀な人材提供ができる教育機関であることが益々求められていく。その人材不足の中で最も需要の増えていくIT人材を育成できるように、本校は2018年4月にITのエンジニアを育成する学科を立ち上げた。
    ◆現在の学生は全員留学生。卒業後は日本で働く者もいれば、母国に帰り自身のスキルを活かす者も。日本発展、母国発展のために技術習得を求める学生に対してあなたの技術、経験を伝え優秀なエンジニアを私達と育成してみませんか?あなたが育成したエンジニアが世界中で活躍する未来がそこまで来ています。

    - 2年間のカリキュラムで学ぶこと -
    ・Java+WebApplication(サーバーサイドJava、HTML/CSS/JavaScript、DataBase等の技術習得)
    ・システム開発演習(チーム開発による実戦形式。開発現場のシミュレーション。 上流から下流まで)
    ・IT会社のインターンシップに参加

求人会社情報

  • 設立

    2018年

  • 従業員

    3

  • 事業概要

    【外国人留学生の就職を支援する専門学校】

    2021年4月に学校名変更予定(※申請中)
    ・愛和システムエンジニア専門学校

    ■目標
    (1)最新の技術をカリキュラムに反映し提供
    (2)就職率100%を目指す
    現在91.3%(2020年11月13日時点)
    (3)就職後のキャリアをイメージできる人材育

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