【年収550-850万円】 ソリューション営業（リーダー、課長候補）

募集要項

• こだわり条件

  幹部候補 資格取得支援制度 育休・産休・介護休暇実績あり 教育・研修制度充実 残業月20時間以内 年間休日120日以上 土日祝日休み 中途入社5割以上 採用人数5名以上 急募

• 仕事内容

  〇サーバー、ネットワーク、クラウド等のインフラシステムに関する
  　ソリューション営業を担当していただきます。
  ・セミナー参加者、問合せ、紹介等による反響営業で飛込み営業
  　ではありません。
  ・企業の情報部門にアプローチして、顧客の課題をヒアリングし、
  　その解決のために、当社が保有する多様な商材、技術、サービス
  　を用いたソリューションを提案し、受注に結びつけていただきます。
  ・既存顧客が多く年間2000件の取引があります。
  ・各案件には2、3人のチームで対応します。

• 職種分類

  営業 ＞ 営業 ＞ 法人営業

• 業種分類

  ITコンサルティング

• 年齢

  27歳～40歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 イ
  長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  下記に該当する方
  ・ＩＴ業界でのソリューション営業の経験が3年以上ある方。
  ※パッケージ等の既存の製品、サービスの販売経験のみの方は難しくなります。
  
  【期待する人物像】
  ・枠にとらわれず、「何でもやってみる」ことに意欲のある方。
  ・最新の技術に常に触れて身に付けたい方。
  ・身に付けた知識・スキルを仕事を通して活用したい方。
  ・ソリューション営業としてキャリアアッップし、入社後1年後くらいにリーダー、
  　課長として活躍したいと考えている方。
  
  下記のいずれかの経験がある方、歓迎します。
  ・法人向けソリューション営業経験がある方。
  ・クラウドソリューションへの興味があり営業経験がある方。
  ・セキュリティソリューションへの興味があり営業経験がある方。
  ・リーダー経験、課長経験がある方。

• 年収

  550万円～850万円
  【年収】
  ・550万円～850万円
  ※残業手当を含む
  ※年俸制（月給：16分割）
  ※年収はご経歴のスキルによって変動します。
  ・昇給：年１回（4月）
  
  ※賞与有・年2回（6月・12月）
  ※賞与は部署ごとの業績連動制となります。
  
  【年収モデル】
  ・年収５００万円／２８歳　経験５年／月給　３１.３万円（メンバー）
  ・年収６００万円／３５歳　経験１０年／月給４３.８万円（リーダー）

• ポジション

  管理職 , リーダー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都
  転勤なし

• 勤務時間

  ・9:00～18:00（所定労働時間：8時間、休憩：1時間）
  ※事業場外みなし労働時間制
  ・残業：有（月平均20時間程度）
  ※毎週水曜日はノー残業デーです

• 休日・休暇

  ・完全週休2日制（土・日）、祝日
  ・夏季休暇（5日※過去実績）、年末年始休暇（5日※過去実績）
  ・慶弔休暇、有給休暇
  ・産前・産後休暇、育児休暇
  ・年間休日：126日

• 福利厚生

  ・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
  ・交通費全額支給、時間外手当、出張手当
  ・退職金制度、確定拠出年金
  ・社員持株会、財形貯蓄
  ・育児休暇、介護休暇
  ・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設、
  　ITS旅行パック等のオプション利用

• 選考フロー

  書類選考⇒一次面接・適性検査⇒二次面接⇒内定
  応募書類：履歴書、職務経歴書
  一次面接面接官：部門長
  二次面接面接官：役員、本部長
  ※場合によっては面接回数が3回になることがございます。

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