NEW 求人ID : NKI1704

人事担当(グループ人員管理・労務業務担当)

会社名非公開

メンバー
400万円~599万円

募集要項

  • こだわり条件

    ベンチャー企業 上場企業 管理職・マネージャー 語学(英語)を生かす 土日祝日休み

  • 仕事内容

    ●持株会社における人事部門において、下記、人員管理・労務業務に携わっていただきます。まずは下記の一部から担当をもって頂き、少しずつ範囲を拡げて行っていただく予定です。

    ・安全衛生(健康管理、産業医連携)、各種労務相談
    ・福利厚生運営(持株会手続き等)、法改正対応(マイナンバー、ストレスチェック、次世代育成等)
    ・採用補助、人事データベース管理、各種業務プロセス・フロー整備・改善など
    ・入社手続き・オリエンテーションの運営、人事異動、身上異動、転勤等の手続き、組織図、人事発令手続き、休・復職者対応、退職手続き
    ・勤怠管理(勤怠申請のチェック、集計など)
    ・給与・賞与支給実務(勤怠データ集計、異動情報登録、委託先との連携、Web明細)、給与改定、インセンティブ計算、賞与引当計算
    ・社会保険、労働保険関連実務、住民税関連実務、年末調整実務(委託先との連携)
    ・諸規程および各種協定書の策定、届出

    ※人事機能のうち、給与労務機能は効率化や合理的な運営を目的に親会社組織にて集約しております。今回はそのチームメンバーの募集となります

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 人事

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 応募条件

    大卒以上
    【必須条件】
    ・人事関連の実務経験を2年程度お持ちの方
    ・Excelなどのデータ取り扱いを正確に行うことができる方(細かい業務処理を正確かつ確実に作業するような役割を担うことに抵抗のない方)
    ・社員を顧客と考え、誠実な対応ができる方
    ・英語力(ルーティーンで英語の使用はありませんが、外国籍社員の増加によりコミュニケーションツールとして必要になります
    【歓迎条件】
    ・システムに関わる実務経験(人事情報システムの入れ替え、データ整備など)
    ・給与に関わる実務経験(給与アウトソーシング導入経験、給与アウトソーサー在籍者等)

  • 年収

    400万円~599万円
    想定年収 420万円 ~ 575万円
    ※年齢・経験を考慮します
    賞与年2回,昇給年1回

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    東京都品川区

  • 勤務時間

    フレックスタイム制(コアタイム/11:00 ~ 15:00、一日の標準労働時間8時間)

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇(初年度より20日付与)、年末年始休暇、夏季休暇(7月~9月の間に3日間)等 ※年間休日124日(2017年実績)

  • 福利厚生

    社会保険完備、従業員持株会(奨励金あり)、育児・介護休業制度
    ※関東ITソフトウエア健康保険組合に加入。直営・提携施設やレジャー・旅行などを格安で利用することが可能です。

求人会社情報

  • 事業概要

    連結会計のパッケージ・ソフトウエア等の商品を擁する企業グループの持株会社。
    東証1部上場企業

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

日総工産株式会社
日総工産株式会社
  • 設立

    1971年2月3日

  • 資本金

    20億1200万円

自動車・輸送機器
電気/電子/半導体
化学/食品/素材

日本の製造業を支え続けて50年。一流メーカーの求人情報を多数ご用意しております!!
おかげ様で2018年3月、東京証券取引所第一部上場を果たしました!

この求人の担当コンサルタント

石井 充夫
日総工産株式会社
石井 充夫
コンサルタント歴 : 30年以上
企業と密なリレーション 出張面談あり 面接同行あり
  • 得意業種 コンサルティング・会計・法律関連
  • 得意職種 購買・物流

まずはお気軽にお問合せ下さい。 求人企業様とのヒヤリングを重視し、潜在案件の発掘を得意としています。
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