オンライン教育・研修サービスの提案営業

募集要項

• こだわり条件

  スタートアップ企業 資格取得支援制度 育休・産休・介護休暇実績あり 教育・研修制度充実 残業月20時間以内 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分

• 仕事内容

  今、注目の「オンライン教育・研修サービス」を主に企業・ 公的機関・学校等にトータルに企画提案していただきます。
  業務範囲：ｅラーニング/協同学習/オンライン講義 /ラーニング・マネジメント・システム等、戦略的研修の導入～実施まで
  
  【営業相手】
  人事部門・営業部門・情報システム部門・法務部門、公的機関、大学・専門学校等の職員（配属部署による）
  
  【提案内容例】
  ●オンライン(net)を活用した、組織の人事課題を解決する研修および ラーニング・マネジメント・システムの提案営業。
  ●自社パッケージコンテンツのほか、組織個別の課題に寄り添うフルカスタマイズの提案も可能。
  ●顧客自身が「オンライン教育を自作」できるプラットフォーム、学習履歴を管理できる多機能ラーニング・ マネジメント・システムの提案など、顧客の課題に合わせたきめ細やかな提案を行える。
  ●案件内容により、オンライン教育コース企画制作担当・エンジニアとも連携し、サービスを企画・提案。
  「提供して終わり」ではなく、研修終了後の学習履歴データをもとに、「長期的な人材育成パートナー」として顧客と向き合う。
  
  ＜企業・公的機関向け＞
  リーダー・管理職研修、若手育成、理念、情報セキュリティ、 コンプライアンス、内定者向け、ITエンジニア育成
  
  ＜教育機関向け＞
  講義のオンライン化
  
  【導入事例】
  イオン、NTTグループ、キヤノン、住友商事グループ、日産自動車社、野村證券、官公庁等5100社以上
  
  【スタイル】
  既存深堀営業の比率が多い、新規は自社開催Webセミナー/HP/メディアから の問い合わせ/入札等からの見込み顧客獲得
  
  【働き方】
  平均残業時間10時間程度（生産性高く働くことを推奨しています）
  時短勤務・在宅勤務中心に勤務可能なので生活スタイルに合わせて就業することが可能です。
  ※東京都ワークライフバランス認定企業です。

• 職種分類

  営業 ＞ 営業 ＞ 法人営業

• 業種分類

  学校・教育

• 年齢

  25歳～35歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 イ
  長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【必須】法人向けの無形商材営業経験
  【歓迎】人事向け営業経験、研修業界の営業経験、学校法人への営業経験、大手企業への営業経験
  
  【採用背景】
  事業拡大（前年比25％up目標）のために、即戦力となる方の募集。 業界の変化が著しく、社員数も数年急激に増えている第二創業期であり、「核となって組織づくりを牽引することに関心が高い方」を採用したい考えです。
  
  【ポイント】
  ●「結果に責任を持つサービス」で、顧客の課題解決を至上命題として取り組む。「長期×深い」営業スタイルで、担当変更も少ない為、パートナーとして、じっくり顧客に向き合える。
  ●実績を出した人への、昇進昇格が早い（年に一度などではなく、四半期に一度昇給昇格会議実施）。3ヶ月に一度の目標管理制度導入

• 年収

  450万円～650万円
  ※経験・能力を考慮の上、規定により優遇
  賞与:年4回（課長代理までは賞与約1カ月月給×年4回。課長以上の場合、賞与約1.5カ月月給×年4回）
  

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都

• 勤務地（詳細）

  東京都新宿区西新宿7-2-4　新宿喜楓ビル3F
  
  新宿駅　徒歩5分
  都営大江戸線新宿西口駅 徒歩1分

• 勤務時間

  【就業時間】
  チームの平均残業時間：15～20h程度（時期や役割によって異なります）
  
  【働き方の補足】
  - どなたも始業時間の繰り上げが可能。例）8：00-17：00
  - 未就学児がいる場合、始業時

• 休日・休暇

  【年間休日124日】
  完全週休2日制（土日）、祝日、5時DAY（月に1回5時に帰れる日があります）、夏期休暇（7月1日〜9月末までの期間に3日間）、年末年始休暇（12月29日〜1月3日）、年次有休休暇、慶弔休暇、生理休暇、リフレッシュ休暇（勤続5年で1週間、以後5年毎）、研修休暇（勤続8年で1週間＋10万円支給、以後5年毎）など

• 福利厚生

  【福利厚生】
  交通費全額支給、各種社会保険完備、残業手当、育児休暇制度（男性の方も取得実績あり）数週間〜1ヶ月、時間単位有給（1時間単位の有給を取得できます）、同社eラーニングシステム無料受講可能、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度、書籍購入支援制度、育児休暇（男女とも取得率100％。男性の育休取得期間実績は2週間～4ヶ月）

• 転職アドバイザーコメント

  働き方が大きく変化をしている中で、社員教育のソリューションとして注目されているEラーニング業界でも最大手の案件です。

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