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こだわり条件
上場準備中
ベンチャー企業
5期黒字
固定給30万円以上
新規事業・新サービス
管理職・マネージャー
幹部候補
資格取得支援制度
育休・産休・介護休暇実績あり
年間休日120日以上
土日祝日休み
中途入社5割以上
駅徒歩5分
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仕事内容
国内グループ各社の総務業務：総務業務全般の整備・運用をお任せいたします。
IPOを視野に入れ体制を整えております。
総務 ・株主総会、取締役会対応
・稟議決裁運用、システム管理
・社内規程管理
・社印管理、押印手続
・オフィス管理（建物、設備、セキュリティ、受付、来客、警備、備消耗品、外部倉庫）
・電話管理（携帯、固定電話）
・本社以外事業所総務フォロー
・防火防災管理、備蓄品管理
・社用車管理
・社内イベントの運営
・福利厚生（休憩室、自動販売機）、等
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年齢
34歳～42歳まで
【年齢制限理由】
例外事由 3号 ロ
技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
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応募条件
＜必須スキル・経験＞
・英語力（グローバルでのミーティングがあるため）
・3年以上の総務実務経験またはアウトソーシング会社等での同等の実務経験
・取締役会、株主総会、登記関連業務実務
・稟議制度、システムの運用業務実務
・バックオフィス部門でのマネジメント経験
・ドキュメント作成スキル（PowerPoint/Excel）
＜希望スキル・経験＞
・オフィス構築、運用等ファシリティ関連業務実務
・グループ会社等の立上経験
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年収
800万円～1300万円
課長クラス：800-1000万円
部長クラス：1000-1300万円
ＩP Oを目指しているベンチャー企業でやり甲斐もあり、ストックオプション付与対象
※年間標準賞与6カ月＋特別加算賞与（業績により支給）
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ポジション
メンバー
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雇用形態
正社員
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勤務地
東京都
東京本社
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勤務時間
原則午前9時～午後5時45分（実働7時間45分）
※ スーパーフレックス制（コアタイム無し）
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休日・休暇
■週休2日制（年間休日124日）基本土日になります。
■年次有給休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇など
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福利厚生
■割増手当（時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当）、通勤手当、転勤補助など
■財形貯蓄、持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社など
■能力開発体系に基づく研修、各キャリア開発支援制度
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ミッションと主な業務
内部監査業務を通して、会社のガバナンス/内部統制強化に貢献すると共に、会社の経営に資する
社長直属の組織として本社および海外子会社における内部統制（JSOX）関連業務の実施
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期待される人物
高いコミュニケーション能力があり関係者との円滑な業務をすすめられる方
物事を構造的に分析・把握でき、問題点の発見、解決策の実行までやりきることができる方
好奇心が強く、スピード感のある組織で変化を楽しみ、事業と伴走できる方
タフな精神力のある方
