電気エンジニア

募集要項

• こだわり条件

  従業員1000名以上 管理職・マネージャー CxO・幹部候補 シニア歓迎 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 教育・研修制度充実 年間休日120日以上 採用人数5名以上 U・I ターン歓迎 急募 社会人経験10年以上歓迎

• 仕事内容

  〇電気エンジニアとして、設計開発などの業務を担当していただきます。
  
  【プロジェクト・案件事例】
  ・カーナビゲーション車載機回路設計
  ・ECU車載器の回路設計
  ・デジタルカメラの回路設計
  ・スマートフォン、携帯電話のR／F、画像、音声処理回路設計
  ・MRIの回路設計
  ・システムLSIの回路設計
  
  【会社、部門、仕事の魅力】
  ・様々な分野、製品、技術に携われる機会があります。
  ・社内規則や仕事の進め⽅など、基礎から学べる⼊社時研修からスタートし、あなたが希望する分野へ進むために豊富なスキル研修で継続的にスキルアップをサポートしていきます。
  ・カウンセリングサービスやキャリアサポート、資格取得⽀援も充実しているため、年齢と経験に応じて確かなキャリアを積み重ねていくことが可能です。

• 職種分類

  電気・電子・機械系エンジニア ＞ 電気・電子・半導体系 ＞ 研究・開発・設計（電気・電子・半導体）

• 業種分類

  機械・メカトロニクス

• 年齢

  30歳～55歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 ロ
  技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【MUST】以下のいずれかにあてはまる方。
  ・電気系の設計経験を3年以上お持ちの⽅。
  
  【WANT】下記のスキル・経験がある方、歓迎します。
  ・電気系CAD、CAEを使用した設計経験がある方。
  ・開発プロジェクトでリーダー経験がある方。
  ・後輩の指導、育成経験がある方。
  
  【期待する人物像】
  ・メンバーの指導、育成ができ、チームのマネジメントを任せられる方。
  ・将来のために役⽴つスキルを⼿に⼊れたい⽅。
  ・新しい技術や情報を学ぶことが苦にならない⽅。
  ・成長したい、スキルアップしたい、ステップアップしたい方。

• 年収

  500万円～800万円
  〇月給：40万円〜66万円
  　※経験・能⼒・前給を考慮の上、決定いたします。
  ・昇給：年1回
  ・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
  
  【手当】
  ・時間外手当
  ・扶養手当
  ・赴任手当
  ・帰省手当
  ・通勤交通費
  ・役職手当

• ポジション

  リーダー , メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 群馬県 / 栃木県 / 茨城県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 宮城県 / 山形県 / 福島県 / 長野県 / 福井県 / 静岡県 / 愛知県 / 岐阜県 / 三重県 / 岡山県 / 広島県 / 山口県 / 香川県 / 福岡県 / 佐賀県 / 大分県 / 長崎県 / 熊本県 / 宮崎県 / 鹿児島県

• 勤務地（詳細）

  全国各所にございますのでご希望をお聞かせください。

• 勤務時間

  ・9:00～17:45
  ・残業：あり（月25時間程度）

• 休日・休暇

  【年間休日120日】
  ・週休二日制、祝祭日
  ・夏季休暇、年末年始休暇
  ・有給休暇：⼊社半年経過後10⽇〜最⾼20⽇
  ・結婚休暇、弔事休暇、その他特別休暇

• 福利厚生

  ・退職金、慶弔金
  ・寮社宅制度：家賃半額負担
  ・資格取得支援制度

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