求人ID : 8

アルメックス/ホテル向け製品、サービスのシステムエンジニア

BGMサービスのNo.1プレイヤー開発企業!上流から下流まで一貫した経験が可能!

求人会社名:株式会社USEN-NEXT HOLDINGS

リーダー , メンバー
450万円~700万円

募集要項

  • こだわり条件

    5期黒字 従業員1000名以上 新規事業・新サービス 幹部候補 シニア歓迎 リモートワーク 年間休日120日以上 土日祝日休み 第二新卒歓迎 転勤なし U・I ターン歓迎 業務経験不問・業界経験歓迎 社会人経験10年以上歓迎

  • 仕事内容

    ホテルのIT化に向けて、お客さまの導線を視野に入れた自動精算機の設置場所を考えたり、ホテルスタッフの用途に合わせてホテル管理システムのカスタマイズをしたり、トータルで設計を行っていきます。 また、すでにIT化を進められているホテルさまの場合には改善点を見つけ、スタッフのみなさんの業務効率化やお客さまの満足を叶えるシステムになるよう、ご提案していきます。

    ◆具体的な業務内容
    ホテル管理システム(PMS)をご利用頂いているホテルさまからヒアリングを行い、どのようなシステムを望んでいるのかを明らかにしてカスタマイズの要件定義/設計書の作成を行います。 プライム案件の為、自社内勤務で上流工程に専念する事ができます。

  • 応募条件

    【必須要件】
    ・顧客との折衝経験があり、顧客のニーズを汲み取り、顧客が抱える問題の解決策や要求事項に対する要件定義や設計書作成の上流工程が行える
    ・導入後の運用を考慮した設計が行える
    ・SIer系企業で要件定義や各種設計作業のご経験

    【歓迎要件】
    ・情報システム開発の経験
    ・システムのグランドデザイン等上流工程の経験
    ・プロジェクトマネジメント経験

  • 年収

    450万円~700万円
    前職の給与を考慮

  • ポジション

    リーダー , メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    東京都東京都台東区雷門2-19-17

  • 勤務時間

    09:30-18:00

  • 休日・休暇

    週休2日制(原則土・日) 祝日 年末年始休暇 夏期休暇 慶弔休暇 リフレッシュ休暇 バースデー休暇 産前産後休暇 育児休暇 有給休暇(入社時に2日間、試用期間終了後に8日間付与) ※入社半年経過後10日~最高20日間

  • 福利厚生

    通勤手当 住宅手当 残業手当 従業員持株会 財形貯蓄制度 慶弔見舞金

  • ◆お任せしたい事

    プロジェクト推進におけるサポートを通じ、業界や弊社業務における経験を積んでいただき、プロジェクトマネージャやプロジェクトリーダとして、部門を超越した管理層として活躍して頂きたいです。

  • ◆その他制度

    ・服装自由 ・各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) ・交通費全額支給 ・育児・介護短時間勤務 ・慶弔見舞金制度 ・資格取得奨励金支給 ・全国直営保養所利用 ・会員制リゾート施設利用 ・大型テーマパーク利用補助 ・契約プール利用補助 ・提携スポーツクラブ利用補助 ・社員持株会 ・財形貯蓄制度 ・積立貯蓄制度 ・グループ保険 ・確定拠出年金制度 ・社内スポーツ活動補助 ・健康診断・人間ドック ・インフルエンザ予防接種 ・U-NEXT割引 ・SMART USEN無料利用 ・旅行代理店宿泊補助サービス ・飲食・娯楽・美容優待サービス ・住宅購入優待サービス ・賃貸優待サービス ・結婚情報サービス ・レーシック・コンタクトレンズ優待サービス ・家事宅配サービス 等

  • ◆募集背景

    旅館業法やクレジット決済に関する法律改訂や、QR決済等多様化する決済方法へのニーズ、また2020年のオリンピック開催が迫ったことにより、増加傾向にある訪日外国人向けの対応など、弊社への案件引き合いが非常に増加してきています。 この特需ともいえる市場へのニーズに応え、品質をより強固なものとし、今後への盤石な基盤を生成するため、今回エンジニアの増員募集を行うこととしました。

求人会社情報

  • 設立

    2017年6月

  • 資本金

    1000万円

  • 従業員

    2731名

  • 事業概要

    これまでの50余年、BGMサービスのNo.1プレイヤーとして、また市場の変化に応じた様々な新サービスを創出しながら成長を遂げてきました。そして今、第四次産業革命とも言われるIoTの時代、加速度的に変化するこの市場において私たちは大きなVisionに向け邁進しています。 「資金・物件・事業計画」といった開業前のご支援に始まり、「電力・通信回線等のエネルギー・店舗インフラ」「レジ・ネットワーク等の店舗ICT/IoT設備」など、既存の「音楽配信」に留まらない店舗運営のすべてのサービスの提供への道に他なりません。”音楽配信”の会社ではなく、お客様の全ての課題に応えられる“業務店領域の総合サービス企業”、それがUSENの未来です。 USENをひとことで言うならば「大きなベンチャー企業」という表現がぴったりです。50年以上にわたりBGMを提供し、多様な要望に応え続けてきたノウハウやブランド力は大きな強みです。また全国の支店ネットワークによる全国の顧客基盤も、大きな財産となっています。そんな歴史や基盤に満足することなく、USENは挑戦・成長を続けています。会社の事業領域が年々広がっていることはもちろん、社員個人の挑戦を支援するキャリア制度や社内ベンチャー制度も用意されています。幅広いフィールドで高い目標に向け挑戦したい方、お待ちしています。 音楽配信事業を基盤に、時代の変化に合わせた新しい事業を手掛けています。そのため社員が活躍できるフィールドが広く、年齢に関係なくチャンスを得ることができます。若いうちから様々なことに挑戦できる風潮が魅力です。 また、部署内外問わず社員同士の距離が近く、日々コミュニケーションを取りながら円滑に仕事を進めることができます!

職種PR

◆仕事の魅力
・自社商品をお客様と一緒に作り上げていけること。
・パーツだけでなく全体を見ることができること。主体となれること。(プログラマーのように一部だけではない)
◆やりがい
・裁量権があること(比較的やりたいようにできる環境です)
・プロダクトに対してゼロから関わる機会があること
・市場シェアNo.1の自社製品なので、クライアントも多く規模の大きい仕事ができること

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