求人ID : 201113-1

法務スタッフ

会社名非公開

メンバー
500万円~800万円

募集要項

  • こだわり条件

    5期黒字 上場企業 従業員1000名以上 海外展開あり(日系グローバル企業) 英語力不問 残業月20時間以内 未経験者歓迎 転勤なし 駅徒歩5分 業務経験不問・業界経験歓迎

  • 仕事内容

    同社グループ内法務部における以下の業務内容になります。
    ・契約書のレビュー(不動産売買、賃貸、建築、介護など各事業)
    ・紛争案件への対応
    ・M&A対応
    ・ドキュメントチェック
    ・会社規定の改定、整備
    ・その他、コンプライアンス強化に向けた各種取り組み

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 法務・知財・特許

  • 業種分類

    不動産

  • 応募条件

    弁護士資格

    会社の成長に伴い、当然ステークホルダーも増え続け、よりコンプライアンスについても強化しなければならない状況です。現在も法務室には企業内弁護士がおりますが、今後の成長も見据え、更なる体制強化が必要だと考えております。
    これまでも、不動産投資を中心に据えながら周辺事業の拡大をおこなってまいりました。その拡大手法のひとつがM&A。今後もチャンスがあれば実施することは充分に考えられるため、そういった分野でもご活躍いただけます。

    同社は独自のビジネスモデルと景気に左右されにくいストックビジネスを基盤に国内外で積極的に事業展開しています。その特徴は約30社ある事業会社が高いグループ内シナジーを創出する企業集団であること。ひとつひとつが独立しているのではなく、しっかりと結びついているからこそ、更に新しいバリューを生み出せるのです。そんな環境だからこそ、企業内法務としても他では味わえない豊富な経験をしていただけます。ひとつの分野に特化したものではなく、幅広いスキルや経験を身につけたいのであれば、必ず満足していただけます。またグループの成長に合わせ従業員も増え続けていることから、働く環境も非常に柔軟です。プライベートの時間をしっかり確保して勤務していただけます。

  • 年収

    500万円~800万円
    ・試用期間3ヶ月(条件面の変更無し)

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    港区

  • 勤務時間

    9時00分~18時00分(休憩 75 分)
    ■所定労働時間7時間45分
    ■上限残業時間:40時間/月
    ■実質残業時間:10~20時間程度
    ■働き方は柔軟に対応させていただきますので、ご相談下さい。

  • 休日・休暇

    ■週休2日制、年間休日115日
     土日祝休(会社カレンダーにより土曜出社もあります。) 
    ■夏期休暇、年末年始休暇
    ■リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇(年間最低5日以上の有給取得)
    ■有給休暇(入社半年経過後10~最高20日)、慶弔休暇

  • 福利厚生

    通勤手当(会社規定に基づき30,000円/月まで支給)、
    勤務地手当、その他手当(単身赴任など)、
    雇用保険、 労災保険、 健康保険、 厚生年金保険、
    社員持株会制度、RS(譲渡制限付株式)、退職金制度(ESOP)、
    社員旅行(2017年・2018年・2019年:沖縄)、
    転居時の管理物件への斡旋あり 、産休育休制度あり
    オンライン医療相談サービス
    休日休暇

求人会社情報

  • 事業概要

    同社は、グループ会社約30社からなるホールディングカンパニーです。
    東証JASDAQ上場、将来の資産形成を目的とした投資用アパートメント・マンションの開発から販売、不動産ファンド組成、賃貸管理・家賃等の債務保証・少額短期保険の不動産サービス、ゼネコン、LPガス・電力の供給、ライフケアまで、高いグループ内シナジーを創出する企業集団。IoT技術を取り入れ、今後の市場拡大が期待される不動産テック領域にも積極的に取り組み始めています。海外では、インドネシアにおいて、日本国内と同じ一気通貫ビジネスモデルを確立し、持続的な成長を目指しています。

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人材紹介会社情報

この求人の担当コンサルタント

松原 正晴
株式会社SACT
松原 正晴
コンサルタント歴 : 9年
企業と密なリレーション 親身なコンサル 業界知識豊富
  • 得意業種 コンサルティング・会計・法律関連
  • 得意職種 法律・会計系専門職

転職という人生の転機を、しっかり向き合ってお手伝いさせていただきます! ライフワークバランスや仕事に対しての考えが見直されている現代ですが
毎日の生活の中で仕事にかかる時間は少なくありません。
あらためて仕事を通じて、あなたが獲得できる充実感や存在感を感じることができる環境を
一緒に導き出していきたいと思います。
『転職活動を通じてその方自身の経験を活かしながら、さらに潜在的な可能性を引き出していく。』このスタンスでキャリアアップのステージへの伴走者としてご支援させていただきたいと思います。
その方の人生に深くかかわっているという責任感をもって、ぜひ転職のサポートをさせていただきます。

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