求人ID : 20210212

税務スタッフ

会社名非公開

メンバー
500万円~800万円

募集要項

  • こだわり条件

    固定給30万円以上 シニア歓迎 英語力不問 マネジメント業務無し 教育・研修制度充実 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募 業務経験不問・業界経験歓迎

  • 仕事内容

    相続税・資産税のサービスに携わっていただきます。
    顧客面談⇒受注⇒お客様からの書類入手⇒遺産分割協議サポート⇒土地の現地調査
    ⇒税務ソフトへの入力・税額計算 ⇒相続税申告書作成⇒税務署への申告・クロージング

    ※担当件数は個人によって差がありますが、年間60件程度の相続税申告をお任せすることを想定しています。
    ※新規営業開拓等でもスキルを発揮していただけることを期待しています。
    ※顧客対応については来所:訪問=5:5のイメージです

    ≪求める人物像≫
    社内外でのチームワークやコミュニケーションを重視できる方

    ・業務の進め方:担当制
    ・顧客割合(法人:個人)0:10
    ・顧客対応方法(メイン)来所型
    ・会計ソフト:達人

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 経理・財務・会計

  • 業種分類

    税理・会計事務所

  • 応募条件

    <学歴不問>
    PCスキル(Word/Excel)
    会計事務所(3年)以上
    相続税申告の経験(3年以上)
    ※顧客との面談をご自身でこなせる方を想定

    歓迎条件
    税理士資格や科目合格者
    相続に特化した事務所での勤務経験者

  • 年収

    500万円~800万円
    固定残業代40時間
    ※超過分は全額支給

    賞与年2回 6月 12月
    ※昨年実績平均4ヶ月分
    ※月々は16分割支給

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    渋谷区
    各線『渋谷駅』東口より徒歩8分、C1出口より徒歩6分

  • 勤務時間

    9:00 ~18:00 休憩60分 実働8.0時間
    残業時間(月)0 ~20 時間
    繁忙期:案件次第40~60時間

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(土日)、祝
    ※相続の面談で土日出勤の場合は代休を取得いただけます
    ※夏季休暇(3日を各自のタイミングで取得)
    ※試験休暇(有給消化による)

  • 福利厚生

    ★試験勉強の応援体制有:試験休暇は有給消化により取得可
    ★研修・教育制度:外部セミナーについては費用を事務所にて補助あり

    社会保険完備
    給料改定年1回
    税理士会登録費:応相談
    税理士会年会費:応相談

求人会社情報

  • 設立

    2017年

  • 事業概要

    相続税申告・生前対策、経理総務アウトソーシング、経営コンサルティング、資金調達支援、M&A・IPO・事業再生支援サービス、デューディリジェンス・企業価値評価、役員就任

職種PR

東京都渋谷区にあり、相続税申告、融資相談・資金調達、経営コンサルティングに強みを持つ会計事務所です。
経営者が、経営上の悩みを気軽に相談でき、研究所のように議論しながら価値のあるものを創造する事務所でありたいという理念をもっています。

経営専門家として「お客様の「夢」の実現のサポート」をテーマに掲げており、
相続人、ベンチャー企業、中小企業から、大企業まで幅広いご依頼を頂いております。
代表が監査法人やM&A仲介会社、事業再生ファンドでの勤務実績があることから、
経営全般の課題解決に向けて一気通貫でサポートし、会社の成長にコミットするコンサルティングに定評があります。

また、相続税専門の大手税理士法人にて、相続税申告累計1,000件以上に携わったスタッフが在籍し、相続申告、資産税対策において多くの実績を持つ事務所です。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

この求人の担当コンサルタント

松原 正晴
株式会社SACT
松原 正晴
コンサルタント歴 : 9年
企業と密なリレーション 親身なコンサル 業界知識豊富
  • 得意業種 コンサルティング・会計・法律関連
  • 得意職種 法律・会計系専門職

転職という人生の転機を、しっかり向き合ってお手伝いさせていただきます! ライフワークバランスや仕事に対しての考えが見直されている現代ですが
毎日の生活の中で仕事にかかる時間は少なくありません。
あらためて仕事を通じて、あなたが獲得できる充実感や存在感を感じることができる環境を
一緒に導き出していきたいと思います。
『転職活動を通じてその方自身の経験を活かしながら、さらに潜在的な可能性を引き出していく。』このスタンスでキャリアアップのステージへの伴走者としてご支援させていただきたいと思います。
その方の人生に深くかかわっているという責任感をもって、ぜひ転職のサポートをさせていただきます。

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