取り扱い人材紹介会社
千葉県
■職務内容: 弊社のターボ分子ポンプは、殆どの大手半導体・液晶メーカーで使用される製造装置の主要構成製品として 世界的に導入されています。製造装置の技術革新は早く、お客様の弊社製品への要求も常に変化しておりま す。 本ポジションでは、弊社製品の取扱説明書や仕様書の作成および修正、英文和訳および和文英訳、品 番登録などの作業を担当していただきます。また、必要に応じて、組織の総務的業務もご担当いただきます。
■必要なスキル: ① 技術資料の作成経験(アシスタントレベルでも可) ② Word、Excel、Powerpoint の一般的なスキル ③ 英語↔日本語の文書作成スキル(機械翻訳等を参考にしながら、自然な英文または和文を作成できるレベル) あると望ましい知識・経験 外国の方ともコミュニケーションをとることが多いので、英語を使うことに興味があることが望ましい。 入社後に実力を向上できるようサポートさせて頂きます。
ヴォケイション・コンサルティング株式会社
取り扱い人材紹介会社
東京都
■部門概要:エンジニアリング統括部は、社内基幹システム、既存サービスや新規サービスの開発を担う内製エンジニアが所属する組織です。 第1開発部は社内基幹システムの開発を行っており、パートナー含め約20名が在籍しています。中途入社が大半を占めており、20代~40代まで幅広い年齢層で構成されています。 SIer出身者が多く、これまでの開発経験を生かして、自社サービスの成長に寄与したいと考える方が多いです。単に開発だけを行うのではなく、システム開発の統制を効かせDevOpsを推進する組織として、アーキテクチャ改善や開発プロセス改善など上流工程から携わります。 ■業務内容: エンジニアリングマネージャーとして、キャリアアドバイザーや法人営業など、 約1500人が使う基幹システム開発チーム牽引、組織マネジメントをしていただきます。 <主な業務(一例)> ・事業戦略&IT戦略に基づく開発計画/人員計画の策定 ・進捗&課題管理(状況に応じた方針策定/リソース管理/コスト管理/契約管理等) ・組織文化の醸成 ・開発エンジニアの評価 ・開発エンジニアの育成&採用活動 ■担当プロダクトについて キャリアアドバイザーや法人営業が社内で使う基幹システムで、約1500人の社員が使っています。人材紹介やそれに付随するサービスにおける法人・個人の情報管理、進捗管理を行う当社独自システムです。主要事業のミッションクリティカルなシステムになるため、人材紹介事業に無くてはならない存在で、貢献度と責任感が高いシステムを担当します。(利用者数 1,500人、リクエスト数 250万/日、DBレコード数 数億件)
■必須条件 ・開発チームのマネジメント経験 ・アーキテクチャの構想立案/設計経験、開発標準化や生産性向上施策の立案経験 ■歓迎する経験・スキル ・C#を用いた開発経験 ・Visual Studio(統合開発環境)に習熟していること ・スクラム、XPなど、アジャイル開発経験 ・開発標準化&生産性向上施策の立案&推進経験
ヴォケイション・コンサルティング株式会社
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千葉県
当社製品(ターボ分子ポンプ等)の部品調達および購買業務の担当者となります。 当社は製造工程において必要な部品を内製または外部サプライヤーより調達しております。 その為、以下の役割を担っていただくことになります。 1) 各々のサプライヤー・自社工場との連携を密にとる中で、部品の適正納期を確保 2) サプライヤーとの価格交渉 3) サプライヤーからの納入品の不具合に関する対応窓口 4) 新規サプライヤーの開拓 ■職場人数:3 名 (うち女性 2 名) ■製品: 真空技術で世界トップクラスシェアを持つ当社の主力製品「磁気軸受式ターボ分子ポンプ」は 機械式真空ポンプの一種で、タービンブレードを磁力によって浮上させ、音速を超えるスピードで回転させ、 タービンブレードで一定空間の空気中の分子を叩き落とすことで、宇宙空間に近い真空レベルまで到達させる製品です。 この製品には様々は先端技術が盛り込まれており、機械系としては、回転翼・固定翼設計・メッキ技 術、シュミレーション技術(流体解析・応力解析・熱解析等)、材料技術(金属材料・複合材料)などがあります。 主要マーケットである半導体業界は技術革新が非常に早く、半導体製造の根幹を担う製品への技術要求レベルも 日々高まっており、我々開発陣は、性能的・コスト的にもお客様に満足してもらえる製品を実現すべく取り組んでいます。
■必要スペック(ご経験): ・製造メーカ(機械系)での購買業務の経験があること ・機械加工部品、電装系部品の生産工程を理解していること ・単独でサプライヤーとの納期調整、価格交渉及び品質異常品への対応を行った経験があること ・Terms and Condition、Service Level Agreement などの契約業務経験 ・ Power-BI、SAP の経験 ・PC 操作のスキルを有していて、文書作成・表計算・データ集計がスムーズにできること ・サプライヤー、海外購買チームと英語でのコミュニケーションが取れること(目安 TOEICScore 600 点以上)
ヴォケイション・コンサルティング株式会社
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沖縄県
●料理長として下記業務を担当していただきます。 ※石垣牛、そばが有名。 <具体的業務> ●調理(鉄板焼き、バーベキュー、和洋食中心) ●施設管理 ●清掃・配膳・顧客対応等 <備考> ●今後、おやつ時間(カフェ・ケーキ等)の新設と、宿泊者以外のディナー・居酒屋ビアガーデンを行い、飲食事業を拡大します。 ●5人体制
●料理長経験(洋食または和食)をお持ちの方。 ●調理師免許をお持ちの方。
ヴォケイション・コンサルティング株式会社
取り扱い人材紹介会社
東京都
・Salesforce・Pardot・Wechatの構築・連携・運用 ・Salesforce・Pardot・Wechatを駆使した営業施策考案 ※入社後は3週間程度、商品知識・美容知識を習得するところからスタート 【取り扱い商材】自社開発化粧品(スキンケア・ヘアケア・ボディケア) 【クライアント】TVCM等でもお馴染みの美容クリニック・エステティックサロン・美容施設等 【キャリアパス】主任 → 課長 → 部長
「必須要件」 以下に該当する方 ・CRM・SFA業務に興味がある方 ・中国国籍の方(日本語能力試験N1取得必須) 「歓迎要件」 ・問題解決力がある方 ・気配り・目配りができる方 ・論理的に物事を考えることができる方
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取り扱い人材紹介会社
東京都
薬事認可が必要な製品開発、承認取得に向けた諸活動の指揮をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・各種申請書の作成 ・信頼性調査(製品の臨床試験、非臨床試験、治験など)の設計開発業務 ・QMS適合性調査まで自社開発の製品の申請監査 等
【必須(MUST)】 以下に該当する方 ・これまでの経験社数が3社以内+1社あたりの就業期間が3年以上ある方 ・PMDAなどの申請審査の対応の経験をお持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方
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取り扱い人材紹介会社
東京都
・海外の代理店向けの顧客対応と新規顧客開拓の業務(※海外出張あり) ・代理店への提案営業、各種交渉、顧客管理、実績管理 ・新規顧客に対する新規アプローチ、リレーション構築(海外取引先はアジア圏、欧州など) ・セミナー開催・展示会・イベントなどでの製品説明、デモンストレーション ・営業資料作成、翻訳業務、販促物制作ディレクション
「必須条件」 ・TOEIC800点以上の英語力をお持ちの方 ・日本語能力試験N1を取得されている方 ・基本的なPCスキル(Word・EXCELなど)をお持ちの方 「歓迎条件」 ・ロシア語ができる方優遇 「求める人物像」 ・さまざまな場面で臨機応変な対応ができる方 ・自由な発想を活かして積極的に仕事に取り組んでいきたい方 ・コミュニケーションスキルを活かして仕事をしたい方 ・人や仕事に対して真摯な姿勢で向き合える方 ・海外拠点でグローバルな活躍を目指したい方 ・困難に直面しても諦めずに乗り越えていこうという成長意欲のある方
ヴォケイション・コンサルティング株式会社
取り扱い人材紹介会社
千葉県
当社製品(ターボ分子ポンプ等)の部品調達および購買業務の担当者となります。 当社は製造工程において必要な部品を内製または外部サプライヤーより調達しております。 その為、以下の役割を担っていただくことになります。 1) 各々のサプライヤー・自社工場との連携を密にとる中で、部品の適正納期を確保 2) サプライヤーとの価格交渉 3) サプライヤーからの納入品の不具合に関する対応窓口 4) サプライヤーへの品質向上指導 5) 新規サプライヤーの開拓 ■職場人数:6 名 (うち女性 3 名) ■製品: 真空技術で世界トップクラスシェアを持つ当社の主力製品「磁気軸受式ターボ分子ポンプ」は 機械式真空ポンプの一種で、タービンブレードを磁力によって浮上させ、音速を超えるスピードで回転させ、 タービンブレードで一定空間の空気中の分子を叩き落とすことで、宇宙空間に近い真空レベルまで到達させる製品です。 この製品には様々は先端技術が盛り込まれており、機械系としては、回転翼・固定翼設計・メッキ技 術、シュミレーション技術(流体解析・応力解析・熱解析等)、材料技術(金属材料・複合材料)などがあります。 主要マーケットである半導体業界は技術革新が非常に早く、半導体製造の根幹を担う製品への技術要求レベルも 日々高まっており、我々開発陣は、性能的・コスト的にもお客様に満足してもらえる製品を実現すべく取り組んでいます。
■必要スペック(ご経験): ・製造メーカ(機械系)での購買業務の経験があること ・機械加工部品、電装系部品の生産工程を理解していること ・単独でサプライヤーとの納期調整、価格交渉及び品質異常品への対応を行った経験があること ・Terms and Condition、Service Level Agreement などの契約業務経験 ・Power-BI、SAP の経験 ・PC 操作のスキルを有していて、文書作成・表計算・データ集計がスムーズにできること ・サプライヤー、海外購買チーム(EDWARDS)と英語でのコミュニケーションが取れること(目安 TOEIC Score 600 点以上)
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東京都
~主に大手企業の物流・商業施設の建築営業、不動産仲介等をご担当頂きます~ 【具体的には】 ●物流施設の建築営業 ●不動産仲介業務 ●社内技術者と共に担当営業としてプロジェクト推進 ※お客様の幅広いニーズに応え、長く良い付き合いをするため、1企業に1名の営業担当ではなく、役員・部長・担当のように複数の階層でチームを組み担当します。個人目標ではなくチームプレーを重視し、プロジェクト貢献度で評価します。 <備考> ・大規模案件や新規事業に携われる為、自己成長を実感できます。
【必須要件】 ・法人営業経験を3年以上お持ちの方 【歓迎要件】 ・不動産業界に従事されていた方
ヴォケイション・コンサルティング株式会社
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東京都
■当社の採用(新卒・既卒)をお任せいたします。 (※現状、採用人事は2名で、採用責任者はおりません。) ・採用戦略策定 ・予算立案 ・実行・検証・改善 【例】2020年度採用目標 ・新卒:10名 ・中途:30名 当社の5ヵ年「中期経営計画」では、現在60名弱の人員を5年後には135名まで増やす計画を立てております。 つまり人への投資を加速させていくフェーズです。 また、現状、当社の社員1人当たりの生産性は大企業平均よりも高いため、採用要件は「優秀層」と言われる方です。 しかし、当社は、2019年にTVCMの放映を開始したとはいえ、知名度はまだまだ高くないのも現状です。 よって、当社の魅力を時流に合った様々な手段で求職者に伝え、母集団を形成し、魅力付けをし、計画通りの採用に結びつける、 そういった戦略立案・実行ができる採用責任者の方が必要なのです。もちろん採用予算もかなりの金額をお任せいたします。 弊社の将来を左右する重要ポジションと捉えています。
【必須(MUST)】 ・これまでの経験社数が2社以内+1社あたりの就業期間が3年以上ある方 ・新卒採用、中途採用のご経験をお持ちの方 ・会社の戦略に合わせて、チームを動かし採用を実践したご経験をお持ちの方 【歓迎(WANT)】 ・営業経験(同じ会社で優秀な成績を3年以上収められてきた方) ・事業会社への採用コンサルティングで実績を残されてきたご経験 ・事業会社の採用担当の経験 ・大量採用ではなく、優秀層を自分の企画で採用成功してきたご経験 ・当社のビジョン・ビジネスモデルに共感できる方 ・スピードが速く、行動力に長けている方
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東京都
【具体的な業務内容】 (1)数値管理 ・各拠点の運営費について経営層と収支を管理。各セクションの実績・数値(人件費、配送トラック費用等)をデータ収集・管理し、拠点毎の活動結果を数値で可視化して頂きます。 ・電話やメール、DM等の非対面話法を用いてターゲット企業へアプローチし商談機会の創出 インサイドセールスは、お客様先へ訪問するフィールドセールス(外勤型営業)に対し、内勤で電話やメールでのコミュニケーションを通して営業を行います。見込みのあるお客様のデータベースをもとに、電話やメール、DMを通じてお客様にアプローチし、ニーズ・課題のヒアリングを行い、商談機会を創出します。 ※案件取得後の「商談・クロージング」のプロセスは専任メンバーへ引き継ぎます。
【必須条件】 ・社会人経験1年以上(業界・職種不問) ・新規のリード獲得経験 【歓迎条件】 ・事業内容やビジョン・ミッションに共感いただける方 ・上昇志向、行動力、向上心を持ち自走できる方 ・IT/Web業界での法人営業やソリューション営業のご経験がある方 ・インサイドセールスとして高い実績を残してきた方 ・インサイドセールスチームの立上げや拡大に関わった経験・チームマネジメント経験 ・過去の経歴や成果を定量的・定性的評価で説明できる方 ・様々な部署と連携を取って成果を残した経験がある方 【歓迎する人物像】 ・柔軟な考えを持ち、変化を楽しむことができる方 ・ビジョン実現のために、自らの業務範囲を制限せず、あらゆることに興味を持ち、他者の支援もできる方 ・成長に貪欲で、素直に何でも吸収できる心
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東京都
プロジェクトマネージャーとして商品企画~デザイン~制作~納品だけでなく、その前のプロモーション戦略立案のところから携わっていただくポジションです。 ■プロモーションプランニング ⼤⼿企業のキャンペーンを数多く担当しており、プロモーション企画からプロモーションのトータルプロデュースまでを担当します。 ・プロモーション領域の戦略/企画⽴案、実施業務 ・キャンペーングッズのOEM受託⽣産や商品企画〜⽣産〜進⾏/納品管理 等 ■商品企画開発 テーマパーク、アパレル小売、雑貨小売、キャラクターショップなどの商品を企画。 チームで企画からデザイン、そして生産までをワンストップで実行します。
【必須要件】 以下いずれかのご経験のある方 ・商品の企画・生産・流通まで一連の業務に関わったご経験のある方 ・ものづくりにおける企画に携わったご経験のある方 ・ものづくりにおける生産管理に携わったご経験のある方 ・上記3つに近しいご経験のある方 【歓迎要件】 ・マネジメント経験のある方 ・セールスプロモーション会社でのご経験のある方 ・販促品やノベルティ、SPグッズの製作のご経験のある方 ・OEM生産に携わったご経験のある方
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千葉県
ほとんどの大手半導体・液晶メーカーで使用される製造装置の主要構成製品として世界的に導入さ れている、当社の磁気軸受式ターボ分子ポンプ(真空ポンプ)の機械設計を行っていただきます。 タービンブレード(回転翼)や他の機構関連部位の設計が主な業務となります。 ■製品: 真空技術で世界トップクラスシェアを持つ当社の主力製品「磁気軸受式ターボ分子ポンプ」は 機械式真空ポンプの一種で、タービンブレードを磁力によって浮上させ、音速を超えるスピードで回転させ、 タービンブレードで一定空間の空気中の分子を叩き落とすことで、宇宙空間に近い真空レベルまで到達させる製品です。 この製品には様々は先端技術が盛り込まれており、機械系としては、回転翼・固定翼設計・メッキ技 術、シュミレーション技術(流体解析・応力解析・熱解析等)、材料技術(金属材料・複合材料)などがあります。 主要マーケットである半導体業界は技術革新が非常に早く、半導体製造の根幹を担う製品への技術要求レベルも 日々高まっており、我々開発陣は、性能的・コスト的にもお客様に満足してもらえる製品を実現すべく取り組んでいます。
■必要なスキル経験: ・機械工学(材料・材料力学・機械要素・流体力学)に関する基礎知識をお持ちの方 ・2D・3D CAD の操作および構造解析、応力解析等の実務経験を有する方 ・補助的な業務だけでなく、主担当としての製品開発、技術開発の経験
ヴォケイション・コンサルティング株式会社
取り扱い人材紹介会社
東京都
■加盟院支援策の企画・設計・開発業務を担当していただきます。 <具体的業務内容> ・加盟院教育プログラムの検証・改善 ・加盟院マネジメントマニュアルの改善・作成 ・加盟医院コンサルタントマニュアルの企画・作成 ・その他、各種マニュアルの企画・作成 ・院長教育システムの企画・開発 ・加盟院スタッフ学習アプリ等の改善 ・加盟院向け講習会、ウェビナーの企画・運営 ・加盟院向けシステム(顧客管理・情報共有)の改善 ※消費者に統一性が担保されたサービスをお届けするため、加盟院に提供する各種マニュアル、各種コンサルティング内容、各種システム、教育研修を常に企画、改善、製作する仕事です。他社の事例にもアンテナを張り、時流や消費者のニーズに即した施策を展開していただきます。
「必須要件」 ・4大卒以上の方(大学偏差値50以上・高校偏差値53以上) ・これまでの経験社数が2社以内+1社あたりの就業期間が3年以上ある方 ・営業企画の経験(マニュアル作成、営業フロー構築、システム構築等の営業が円滑に回る仕組みの構築)をお持ちの方 ・マネジメント経験を3年以上お持ちの方 「歓迎要件」 ・教育会社、コンサル会社等で、クライアント企業向けの制度設計、運用支援の経験をお持ちの方
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神奈川県
●社内SE(業務系システムメイン)として下記業務を担当していただきます。 <具体的内容> ●会計システム(オービック)のアップデート ●会計、財務周り業務の改善(ペーパーレス化、帳票の改善など) ●新規業務系システムの導入、ベンダー管理 ●基幹システム、分析システム、グループウェアの運用保守
●社内SEの経験(プロジェクト管理経験必須)を5年以上お持ちの方。 ●会計財務システムに関するプロジェクト推進経験をお持ちの方。
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取り扱い人材紹介会社
千葉県
■職務内容: ほとんどの大手半導体・液晶メーカーで使用される製造装置の主要構成製品として世界的に導入されている、 当社の磁気軸受式ターボ分子ポンプ(真空ポンプ)の技術サポートを行って頂きます。 お客様からの技術的質問への回答や市場での不具合対応を行います。そのために製品使った実験、評価レポ ートの作成、説明資料を使ってお客様のもとへ訪問し打合せを行うなど幅広い業務に携わって頂きます。 また、使用されている電子部品の生産中止等の設計変更から顧客への承認申請に関わる業務、化学物質 含有管理に関する業務も行って頂きます。 ■製品: 真空技術で世界トップクラスシェアを持つ当社の主力製品「磁気軸受式ターボ分子ポンプ」は 機械式真空ポンプの一種で、タービンブレードを磁力によって浮上させ、音速を超えるスピードで回転させ、 タービンブレードで一定空間の空気中の分子を叩き落とすことで、宇宙空間に近い真空レベルまで到達させる製品です。 この製品には様々は先端技術が盛り込まれており、機械系としては、回転翼・固定翼設計・メッキ技 術、シュミレーション技術(流体解析・応力解析・熱解析等)、材料技術(金属材料・複合材料)などがあります。 主要マーケットである半導体業界は技術革新が非常に早く、半導体製造の根幹を担う製品への技術要求レベルも 日々高まっており、我々開発陣は、性能的・コスト的にもお客様に満足してもらえる製品を実現すべく取り組んでいます。
■必要なスキル: ①電気・回路設計の基礎知識 ②電子部品の生産中止対応の経験があれば尚可 ③技術的な報告書、プレゼン資料の作成知識 ④英語(会話、メール):グループ内の外国の方とコミニケーションがとれるレベル
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取り扱い人材紹介会社
東京都
~主に大手企業の物流・商業施設の建築営業、不動産仲介等をご担当頂きます~ 【具体的には】 ●物流施設の建築営業 ●不動産仲介業務 ●社内技術者と共に担当営業としてプロジェクト推進 ※お客様の幅広いニーズに応え、長く良い付き合いをするため、1企業に1名の営業担当ではなく、役員・部長・担当のように複数の階層でチームを組み担当します。個人目標ではなくチームプレーを重視し、プロジェクト貢献度で評価します。 <備考> ・大規模案件や新規事業に携われる為、自己成長を実感できます。
【必須要件】 ・不動産業界での法人営業経験を2年以上お持ちの方 【歓迎要件】 ・宅地建物取引士をお持ちの方
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取り扱い人材紹介会社
東京都
■管理部門において、経理業務およびメンバーマネジメントをお任せいたします。 ・月次決算業務 ・年次決算業務 ・子会社管理 ・予算管理 ・部門管理 ・監査対応 等 ※入社後は3週間程度、商品知識・美容知識を習得するところからスタート
「必須要件」 ・50名以上の会社での経理経験を5年以上お持ちの方 ・B/S・P/Lの作成経験をお持ちの方 ・予算組み・部門別管理の経験をお持ちの方 ・マネージャー経験のある方 「歓迎要件」 ・臨機応変に対応でき行動力のある方 ・一つの枠にとらわれず、広い視野をお持ちの方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・気配り・目配りができ、論理的に物事を考えられる方
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取り扱い人材紹介会社
東京都
・上場企業での管理部長経験をお持ちの方(3年以上) ・IPO経験をお持ちの方 ・監査法人出身の公認会計士など、ファイナンスの知識、経験をお持ちの方 ・その他経理、財務に関する諸知識を十分に備えた方 ・弊社のビジネスモデルに共感できる方 ・公認会計士の方(監査法人で法人監査や上場監査のご経験のある方) ・上場企業で管理部長のご経験が3年以上ある方 ・ファイナンスに知見が深い方
【必須(MUST)】 ・4大卒以上の方(大学偏差値50以上・高校偏差値53以上) ・これまでの経験社数が3社以内+1社あたりの就業期間が3年以上ある方 ・管理部長もしくはCFO経験を3年以上お持ちの方 【歓迎(WANT)】 ・上場企業での管理部長経験をお持ちの方(3年以上) ・IPO経験をお持ちの方 ・監査法人出身の公認会計士など、ファイナンスの知識、経験をお持ちの方 ・その他経理、財務に関する諸知識を十分に備えた方 ・弊社のビジネスモデルに共感できる方 ・公認会計士の方(監査法人で法人監査や上場監査のご経験のある方) ・上場企業で管理部長のご経験が3年以上ある方 ・ファイナンスに知見が深い方
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東京都
【具体的には】 ●人事戦略立案や人事制度・規定改定の推進 ●採用戦略の計画と実行(求人媒体の選定や採用面接等) ●人事・研修等についての社内ニーズのヒアリング、実行 ~人事広報部としてイベント、広報、研修など幅広い業務も担当頂きます~
【必須要件】 ●幅広い人事経験(制度・労務・採用・教育)をお持ちの方 ●PCの基本的スキル(エクセル・ワード・パワーポイント) 【歓迎要件】 ●評価制度、人材育成、人材アセスメント等の経験をお持ちの方 ●日常会話レベルの英語スキルがある方 (海外の人事にも携われます)
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東京都
【具体的な業務内容】 (1)数値管理 ・各拠点の運営費について経営層と収支を管理。各セクションの実績・数値(人件費、配送トラック費用等)をデータ収集・管理し、拠点毎の活動結果を数値で可視化して頂きます。 ・「この期間の売上はどんな傾向があったのか」等の過去データ(売上・利益・コスト等)を元に分析し、活動に反映して頂きます。検証もできるやりがいのあるポジションです。 (2)課題のキャッチアップと解決に向けた現場推進 ・各拠点で起きた問題や課題をキャッチアップし、出来なかった…で終わるのではなく、「どうしたら解決できるか」「どうしたら今より良い状態にできるか」を考え、周囲を巻き込みながら実行に移して頂きます。 【職場環境】 ・配送事業は、20代~50代までのメンバー10名ほどで構成されています。 ・社長を含めてフラットでいられる関係性があるので、風通しも良く、コミュニケーションが取りやすい環境です。ドライバー同士も仕事からプライベートの相談までできる兄弟の様な関係性です。 ・2018年3月からスタートし業務拡大中の企業ですので、事業の中核メンバーとして関わって頂けます!
<必要業務経験> ■必須条件: ・物流拠点や配送拠点でのマネジメント経験(年数不問) ・課題をキャッチアップ・改善し、PDCAを回してきたご経験 ・物事を定量的に判断してきたご経験 ■歓迎条件: ・事業内容やビジョン・ミッションに共感いただける方 ・上昇志向、行動力、向上心を持ち自走できる方 ・過去の経歴や成果を定量的・定性的評価で説明できる方 ・様々な部署と連携を取って成果を残した経験がある方 ■歓迎人物像 ・柔軟な考えを持ち、変化を楽しむことができる方 ・ビジョン実現のために、自らの業務範囲を制限せず、あらゆることに興味を持ち、他者の支援もできる方 ・成長に貪欲で、素直に何でも吸収できる心
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取り扱い人材紹介会社
東京都
現在全国に200以上ある加盟院全体の売上向上が目標です。 そのために、各医院を支援する経営コンサルタント(スーパーバイザー)のマネジメントを行います。 ~具体的な業務内容~ ・加盟院の売上向上 ・ブランド価値向上 ・医院支援力向上のための教育・体制構築 加盟院コンサルタントは1人あたり25医院ほどを担当し、月に1回は1時間30分、担当院の院長とのミーティングで指導・助言・アフターフォローを実施します。また、年に3回は全院長向けの勉強会「院長MTG」も企画開催します。 この指導・助言を、院長に実行に移してもらえるかが、売上利益さらには、最終消費者の顧客満足を大きく左右します。課題自体は、情報システムが整備されているためすぐにわかります。ただ、課題の原因を紐解くと、ほとんどが院内の人間関係に行きつきます。つまり院長のマネジメント力の問題がほとんどです。そんな中、加盟院長が迷わないように、課題の中から優先順位をつけて絞り込み、意欲を持って取り組めるように伝え方を工夫し、挫折しないようにフォローしていく、そんな地道な活動が重要です。まさに経営のPDCAを院長と一緒に回していく仕事をしているのです。 また、加盟院はお客様ではなく、本部とビジョンをともに目指すパートナーですから、契約違反行為等には毅然とした態度で臨むことも求められます。そういったチームを率いていただける将来の部長候補としての募集です。
【必須(MUST)】 ・これまでの経験社数が3社以内+1社あたりの就業期間が3年以上ある方 ・営業部のマネジメント経験が3年以上ある方 【歓迎(WANT)】 ・チェーンストアの営業部長経験(売上向上のためにスーパーバイザーを統括していた経験) ・営業会社の営業部長経験(複数の部下を持ち、プロセスマネジメントを回して組織全体の売上を上げてこられた経験) ・当社のビジョン・ビジネスモデルに共感できる方
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大阪府
●M&Aニーズの情報開発から、一連のトランザクション全てをフルスコープで対応します。 下記一連のM&A業務を担当します。 ・M&A案件の開拓 ・提案 ・企業評価 ・マッチング交渉 ・契約書案作成 ・条件調整 ・クロージング ※一つの案件に半年~3年ほどかかり、1チーム3~5名で動いていきます。
コンサルタントとして、M&Aに関する実務経験をお持ちの方 【歓迎】 会計、法律などに関して精通されている方 ※即戦力としての活躍を期待します。
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神奈川県
≪半導体検査装置のソフトウェア開発を担当して頂きます!≫ ■具体的には 大型装置の組込・制御プログラム開発や欠陥検査アルゴリズムの開発、装置間通信プログラム開発等に携わって頂きます。 顧客要望を満たすために、画像処理や機械学習といった最先端アーキテクチャを積極的に取り入れ、最先端の半導体デバイスの開発に貢献していることを実感できるダイナミックな仕事です。仕様打合せ・要件定義、プログラミング・開発、進捗管理、外注管理、装置立上げ等、幅広い業務に携わって頂けるのも、当社の魅力です。 ≪売り上げの10%を研究開発へ投資≫ 弊社は、製造部門を持たない研究開発型の事業モデルで経常利益は約25%(一般的な製造業は約5%程度)。売上の10%以上を研究開発へ投資しています。まさに「ものづくり」企業!まだ世の中にない革新的な技術開発をしています! ≪裁量を持って働ける環境≫ 同社のエンジニアは顧客に密着することで、顧客ニーズをいち早くキャッチして、新製品の開発や顧客信頼の獲得に結び付けてきました。 顧客の声を直接聞きながら、次の開発につなげて頂く事が出来るので、とてもやり甲斐があると思います。また、同社は新卒・中途入社などの社歴に関わらず、本人の意志、能力次第で大きな裁量を持って働ける環境となっております。業界経験や製品知識が無くても入社後に指導・育成をしていきますので、直ぐにキャッチアップして頂けます。
・大卒以上 ・C++での開発経験
ヴォケイション・コンサルティング株式会社
取り扱い人材紹介会社
東京都
●コンサルティング営業担当として、省エネ事業の営業活動を推進していただきます。 顧客ターゲティング等の上流部分から、産業別顧客の電気利用実態を踏まえた提案・課題解決型の営業活動、 ひいてはその後のプロジェクトマネージャーとして、顧客のエネルギー課題の解決実現まで、一気通貫でご担当いただきます。 商材は、再エネ・省エネのソリューション全般で、エネルギーソリューションプロバイダーとして、省エネ分野に限らず電力小売、 再エネの複合提案を通じ、顧客のエネルギー課題の解決に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・営業:営業戦略に基づくニーズ把握とその解決策の事業提案/営業先のターゲット選定 (マーケティング・営業戦略策定含む)への一部関与 ・プロジェクト管理:個別プロジェクトのプロジェクトマネージャーとして、担当案件に関する、社内外の関係者との調整、 契約締結、工事完了までのスケジュール管理、工事完了後の契約期間中の顧客管理 【将来のキャリアプラン】 既存の業務を習得しながら、同時に企画業務の一部にも関与していただきます。中期的には地域エネルギー事業にも携わって頂き、地域創生事業全体を俯瞰した企画立案を期待します。更に長期的には本事業のリードとなることを期待します。
以下いずれかのご経験のある方 ①提案型の法人営業(業界不問):顧客、関係先への対応を含めたプロジェクトマネージャーとして案件を完結した経験のある方 ②電気設備・空調設備に関する営業:プロジェクトマネジャーとして案件を完結した経験のある方 ③エネルギーマネージメント関連業務の経験者 ④省エネルギー事業の経験者(ゼネコン、サブコン、設備系工事会社)
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大阪府
●M&Aニーズの情報開発から、一連のトランザクション全てをフルスコープで対応します。 下記一連のM&A業務を担当します。 ・M&A案件の開拓 ・提案 ・企業評価 ・マッチング交渉 ・契約書案作成 ・条件調整 ・クロージング ※一つの案件に半年~3年ほどかかり、1チーム3~5名で動いていきます。
銀行にて法人営業のご経験をお持ちの方 【歓迎】法人会計、法律などに関して精通されている方 ※即戦力としての活躍を期待します。
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東京都
●コンサルティング営業担当として、当社の新電力事業の営業活動を推進していただきます。 新電力事業の戦略立案にも関与し、自らの意思と顧客との密なコミュニケーションにより潜在的ニーズを把握し、それに基づく提案・課題解決型の営業スタイルで、本事業の拡大に寄与いただきます。 【具体的な仕事内容】 (1)需要家獲得営業 ・ 地域別、産業別の電力需要及び再エネニーズ調査、分析 ・ ターゲット先に対するアクションプランに基づく営業活動 ・ ターゲット先にアプローチする新規代理店の開拓 ・ 上記に付随する見積作成及び交渉 (2)供給力獲得営業 ・ エリア別契約電力及び再エネニーズ調査、分析 ・ ターゲット先に対するアクションプランに基づく営業活動 ・ 上記に付随する交渉 【やりがい・魅力】 ①我が国の将来に向けた課題を解決していく社会的貢献度の高い事業に携われます 脱炭素、ゼロエミッションに直接関与し、貢献できるポジションです。当社が右肩上がりで事業を拡大していくに当たり、上記を産業別に実現し、地域に浸透を図り、更には環境価値創出に当たっていただきます。再生可能エネルギー源の電力供給を通じ、グローバルな環境課題に携わることができます。 ②裁量を持って仕事をしながら、経験・スキルを向上していくことができます 総合商社出身の執行役員のもと、裁量を持って仕事をしながら、経験・スキルを向上していくことができます。経営陣との距離感も近く、積極的な提案等は歓迎される社内文化があります。 ③フレキシブルな働き方が可能です 当社は働く場所にとらわれない勤務を目指し、完全リモートワーク体制を構築中です。また、フレックス制度等もありますので、それらを活用頂きながら、働き方もご自身の裁量を存分に活かせる環境です。
以下のご経験のある方 ●提案型の法人営業経験者(業界経験不問) 顧客との対話によって潜在ニーズを引き出し/見極め、顧客本位の提案をすると共に、仕事を完結させた経験のある方 以下に該当する方を歓迎します 【経験・スキル】 ・電力小売事業経験者(需要獲得、供給力獲得営業) ・需給管理業務経験者 【人物像】 ・再エネ・環境価値・脱炭素社会構築への強い興味とこれを仕事とすることに対するモチベーションを感じられる方 ・積極性、新しいことに取り組む意欲のある方 ・営業の在り方に手を加えていける方(事象を構造化でき、ミッションベースで進め方を考えられる方、 どうすれば営業がよくなるか想像できる方) ・物事を大局的に捉え、課題を導出し、自らの行動に対して工夫して変革することができる方
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神奈川県
営業課長候補の募集です。 ・主に建設会社、建設機械のレンタル会社への営業業務 ・社用車にて営業を行います ・個人目標はございません ・新規:既存:1:9 (既存顧客の営業がメインになります) ※営業組織:8名
【必須(MUST)】 ・営業経験(法人、個人両方OK)5年以上 ・普通自動車運転免許必須
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東京都
●M&Aニーズの情報開発から、一連のトランザクション全てをフルスコープで対応します。 下記一連のM&A業務を担当します。 ・M&A案件の開拓 ・提案 ・企業評価 ・マッチング交渉 ・契約書案作成 ・条件調整 ・クロージング ※一つの案件に半年~3年ほどかかり、1チーム3~5名で動いていきます。
銀行にて法人営業のご経験をお持ちの方 【歓迎】 法人会計、法律などに関して精通されている方 ※即戦力としての活躍を期待します。
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東京都
■管理部門において、主に人事労務・総務業務をメインにご担当いただきます。 【人事】 ・人事評価制度の構築・運営 ・労務管理・勤怠管理 ・給与管理 ・採用企画・運営 ・入社・退職等の諸手続 等 【総務】 ・インフラ整備 ・社内行事・会議の企画・運営 ・職場の環境改善・安全衛生管理 等 ※入社後は3週間程度、商品知識・美容知識を習得するところからスタート
「必須要件」 ・人事・労務のご経験が5年以上ある方(※給与計算の経験必須) 「歓迎要件」 ・気配り・目配りができ、論理的に物事を考えられる方
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愛知県
ヘルスケア分野への製品展開を進めるうえで、医療機器への展開が必須となります。 そこで、ヘルスケアへの展開を、EMSの技術を応用して競争力のある商品展開を進めるために、 商品企画・開発等へ携わっていただきます。 ~具体的には~ ・商品仕様検討、検証 ・新規技術、新規素材検討・検証 ・試作作成、検証 ・審査会資料作成 ・パートナー会社との調整業務(製造・管理含む) 上記内容を、ご経験に応じてお任せしていきます。
【必須(MUST)】 ・ヘルスケア、医療機器の企画、もしくは開発を3年以上経験されている方 ・医療機器などに関する認証関係の知識を持っていること ・コミュニケーション能力 ・モノづくりが好きな方
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神奈川県
経営管理部にて、社長と経営管理部マネージャーと共に業務改善を行って頂きます。 ・新機軸の業務ツール導入の検討実施や新商品導入までの社内整理業務 ※具体的にはコロナウィルスの影響でテレワークの業務ツールの新規導入など
【必須(MUST)】 ・接客経験、アシスタントや秘書経験 またはそれに準ずる経験 ・運転免許証があれば尚可
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東京都
【具体的には】 ●各分野における成長戦略立案、情報収集および分析…国内外において、外部企業や政府機関等に調査を実施 ●新規事業や新規サービスの企画、戦略立案…M&Aや他社との事業提携等を含む ●M&A…事業、財務、法務に関するデューデリジェンス/契約書の作成/M&A後の体制構築等 ●新拠点の立ち上げ検討…海外へ行き、土地探しから会社設立、工場建設、拠点の立ち上げにも参画 ●情報システム戦略、広告宣伝等…AIやIoT、自動運転等の新技術について、システム部門と導入を検討、実行 ●メンバーのマネジメント、その他経営に関わる業務 <備考> ・新規事業および既存事業における新規サービス等の戦略立案や実行に携われます。
【必須要件】 ●製造業界or物流業界にて、経営企画・事業企画いずれかのご経験 ●マネジメント経験 ●英語力:日常会話レベル以上 ※海外出張やプロジェクトによってメールでの英語のやり取りが発生する場合がある為 【歓迎要件】 ●海外での勤務経験 ●M&A案件の検討、実行の経験
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神奈川県
営業職の募集です。 ・主に建設会社、建設機械のレンタル会社への営業業務 ・社用車にて営業を行います ・個人目標はございません ・新規:既存:1:9 (既存顧客の営業がメインになります) ※営業組織:8名
【必須(MUST)】 ・営業経験(法人、個人両方OK)3年以上 ・普通自動車運転免許必須
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以下自社開発商品の販路拡大・新規開拓~リピート購入促進までをご担当いただきます。 <自社開発商品-1> ・薬事認可を取得した医療機器(ホワイトニング剤、ホワイトニング用照射器) ○具体的な業務内容 ・マーケティングチームが企画・集客したセミナーの運営管理 ・全国各地で開催するセミナーの講師として登壇/説明 ※オンラインセミナーもあり ・参加者=歯科医師とコミュニケーションを取りながら信頼関係構築~営業活動 <自社開発商品-2> ・歯科医師と開発したオーラルケア商品(歯磨き粉・歯ブラシ・デンタルフロス) ○具体的な業務内容 ・年間の販促計画に合わせて、卸会社の担当者や小売店のバイヤーへ製品紹介 ・取引業者とコミュニケーションを取りながら進める営業 ※開拓余地がある為、やればやるほど成果に直結する状況 ※自社開発「オーラルケア商品」の小売店納入実績 ・ドラッグストア ・雑貨店 <業界動向と実績> オーラルケアの市場規模は、毎年伸長しており、 日本でも「口元は、キレイなほうが良い、歯は白いほうが良い」という価値観が大変広がっています。 歯のホワイトニング・クリーニングの症例実績:1,374,000件 (ホワイトニング770,000件・クリーニング604,000件) ※2005年4月1日~2019年3月31日)と国内トップシェアを誇ります。 <今後のビジョン> ①加盟医院数の拡大 国内約800医院を目処に質を重視した加盟開発を継続していきます。 ②BtoBtoC戦略 オーラルケアグッズの開発・販売を行い、歯科医院だけでなくECサイトなど販路拡大を目指します。 ③上記を通して国内市場の安定基盤をつくり、その後、海外(アジア圏)への展開も視野に入れていく予定です。
【必須(MUST)】 ・営業経験(法人・個人不問)を2年以上お持ちの方 【歓迎(WANT)】 ・高額商品の販売をしていた方 ・セミナー講師経験がある方 「求める人物像」 ・当社のビジネスモデルや考え方に共感いただける方 ・成長意欲が高い、知的好奇心がある方 ・目標数字に対するコミット度合が強い方 ・明るい方 ・将来は幹部として勤めていきたい方 ・PCスキルはワード、エクセル、パワーポイントが通常レベルで使用できれば十分です。 ・女性の方も活躍できる環境です。
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■プロジェクトマネージャとして、エンポート事業責任者のもとで、外部委託パートナーや他部門の開発メンバー、社内IT部門と連携しプロジェクトの開発・保守・運用を担当してもらいます。エンポート本部に在籍して頂きつつ、部門を超えて社内開発メンバーと連携を取って頂きます。 <具体的業務内容> ・[推進管理] 事業責任者と連携し最適なコスト・スケジュールにて開発推進のマネジメントを行う ・[要件管理] 顧客課題や要求仕様より機能・機能仕様を作成し外部パートナー企業に相談・開発依頼を行う ・[品質・リリース管理] 成果物の受け入れテスト計画やテスト実施を行いリリースまでの管理を行う ・[コスト管理] 予算や依頼時のコストも考慮し外部パートナー企業に相談・開発依頼を行う <入社後の流れ> ①プロジェクトマネージャとしての進め方やステークホルダーとのコミュニケーションについて理解いただきます。 ②社内IT部門で外注と共に開発していたデイワク事業のプロダクト開発及び運用管理を引き継いでいただきます。 ③エンポート事業責任者と一緒にプロダクトの成功に向けプロダクトの開発・保守・運用を通じて事業の成功に貢献いただきます。 ■やりがい 自身が推進するプロジェクトが事業の成功に直結する為、小規模部門ならではの裁量権や事業グロースの中核メンバーとして手腕を発揮して頂けます。 ■厳しさ 新規事業なので自社に成功事例がない為、自律自走できる人でないと難しいです。 社内外問わずステークホルダーとの折衝・交渉力が必要なります。コミュニケーション能力・柔軟性が求められ、プロジェクトを成功に導く強いメンタルとリーダシップが求められます。
【必須要件】 ・Webサービスのプロジェクトマネージャの実務経験をお持ちの方 ・複数の外部パートナー企業との協業経験や発注管理のベンダーコントロール経験をお持ちの方 ・若手プロジェクトマネージャの育成経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・何らかの言語における開発実務経験・サービス運用経験 ・アプリやCRMシステムの構築・運用経験 ・AWSの主要サービスについて基本概念の理解 ・請求管理、決済管理などの金融や決済関連の業務経験
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●企画開発マネージャーとして、省エネ事業の推進を担っていただきます。 省エネ設備導入が主ですが、産業別顧客の電気利用実態を踏まえ、本事業の戦略立案から、それに基づく アクションプラン策定・営業活動、その後のプロジェクトマネジメントに至る一連の業務を、裁量と責任を持って、ご担当いただきます。 商材は、再エネ・省エネのソリューション全般で、エネルギーソリューションプロバイダーとして、省エネ分野に限らず電力小売、 再エネの複合提案を通じ、顧客のエネルギーの課題に、総合的に対応いただきます。 【具体的な業務内容】 ・営業:営業先のターゲット選定(マーケティング含む)、ニーズ把握とその解決策の事業提案 ・プロジェクトマネージャー統括:案件毎の進捗状況等管理 【将来のキャリアプラン】 将来的には省エネ事業のみならず、地域エネルギー事業/エネルギー開発等多面的な役割を経由して 部門のマネジメントとしてのキャリアを積み上げていただくことを期待します。
以下いずれかのご経験のある方 ①提案型の法人営業(業界不問):顧客、関係先への対応を含めたプロジェクトマネージャーとして案件を完結した経験のある方 ②電気設備・空調設備に関する営業:プロジェクトマネジャーとして案件を完結した経験のある方 ③エネルギーマネージメント関連業務の経験者 ④省エネルギー事業の経験者(ゼネコン、サブコン、設備系工事会社)
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- 業務効率化及び標準化による人件費削減 - サービスレベル向上 - 顧客満足度アップ - 社員育成強化 - レベニューマネジメント強化 - 代理店営業強化 - PR・ブランド等のマーケティング強化 - CRM導入及びリピーター確保強化 - 物件仕入れ・開発の強化 - 他ホテルの運営引継ぎ、M&A(含む再生案件)による成長 - 社内のその他改善・改革を推進
(1) 下記の経験を有する方 ・オンライン・オフラインマーケティングの経験・知見 ・ブランド構築の経験 ・セールス&マーケティング戦略立案及び実行の経験 ・本社にて部門横断的なプロジェクトをリードした経験 (2) 新たな取り組みにチャレンジし、各種改善活動をリードするリーダーシップ (3) 経営陣・現場との円滑な人間関係を構築できるコミュニケーション力
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加盟している歯科医院の経営コンサルティングを行っていただきます。 加盟院の顧客満足度と収益性を高めていくことで、来院されるお客様の満足だけでなく、加盟者満足・スタッフ満足も満たしていく役割です。 【ミッション】 −加盟院の売り上げ、利益最大化 −ホワイトエッセンスのブランド維持 −加盟院と本部とのパイプ役 目標としては、院長先生が加盟契約を遵守すること、目標とする売上を達成すること、解約する医院を出さないことです。 加盟院コンサルタントは1人あたり25医院ほどを担当し、月に1回は1時間30分、担当院の院長とのミーティングで指導・助言・アフターフォローを実施します。また、年に3回は全院長向けの勉強会「院長MTG」も企画開催します。 この指導・助言を、院長に実行に移してもらえるかが、売上利益さらには、最終消費者の顧客満足を大きく左右します。課題自体は、情報システムが整備されているためすぐにわかります。ただ、課題の原因を紐解くと、ほとんどが院内の人間関係に行きつきます。つまり院長のマネジメント力の問題がほとんどです。そんな中、加盟院長が迷わないように、課題の中から優先順位をつけて絞り込み、意欲を持って取り組めるように伝え方を工夫し、挫折しないようにフォローしていく、そんな地道な活動が重要です。まさに経営のPDCAを院長と一緒に回していく仕事です。
【必須(MUST)】 以下に該当する方 ・これまでの経験社数が2社以内+1社あたりの就業期間が3年以上ある方 ・営業経験をお持ちの方 ※業務に必要な知識については、⼊社後3ヶ⽉間のトレーニングで⾝に付きます。 歯科(医療)業界、コンサルタントが未経験でも問題ありません。 【歓迎(WANT)】 ・無形商材の営業経験 ・経営者や高所得者向けの営業経験 「求める人物像」 ・経営者と近い距離で働くことに魅⼒を感じる⽅ ・今よりも難しい業務にチャレンジをしたい方 ・挑戦することに⾯⽩さを感じ、前のめりに取り組む主体性がある⽅ ・数字や期日への達成意欲、こだわりが強い方
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取り扱い人材紹介会社
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基幹システムから社内インフラまで当社のITに関わるすべての状況を把握し、中期戦略に合わせたIT戦略を描き、ITの導入を促進し、維持管理等に必要な組織も創っていく、そんな将来のCTO/CIO候補ポジションです。 <基幹システム> ~具体的な仕事内容~ ・現場や事業部からの要望の吸い上げとシステム要件定義 ・事業部の基幹システムの導入推進・企画・開発・ベンダーコントロール・維持管理 ・営業支援システム導入支援 ・外部ベンダーのコントロール <社内インフラ> ~具体的な仕事内容~ ・コーポレートITの企画・導入・維持管理 【キャリアステップについて】 ファーストステップ: プレイングマネージャーとして動いていただきます。会社の事業を深く理解しながら、事業部の要望も吸い上げ、小さな課題解決を積み重ねていただきます。急がす社内との信頼関係を丁寧に構築していってください。 セカンドステップ: 方針や事業についての理解が深まったら、それに合わせたIT戦略を練っていただきます。必要な組織の組成(採用・アウトソシング)もお願いします。 サードステップ: 積み重ねた信用と実績をもって経営にコミットしていただきます。 【向いている志向性】 ・弊社のビジネスモデル自体に興味がある方 ・将来、経営に近いポジションで仕事がしたい方 ・テクノロジーを武器に、未開拓分野に戦いを挑める方
・これまでの経験社数が2社以内+1社あたりの就業期間が3年以上ある方 ・システム構築における上流工程から下流工程まで幅広いご経験 ・現場や事業部からの要望の吸い上げとシステム要件定義 ・外部ベンダーのコントロール ・システムの運用テスト ・システムの受け入れ ・社内情報システム全般の構築、運用(社内ネットワーク、各種ツール等) ・新規社内システム導入の計画及び実施、ベンダーとの折衝 ・オフィス移転、増床プロジェクトの推進 ・情報セキュリティポリシー等規定類の作成と運用
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■主に以下の領域について、部長(弁護士)と相談しながら業務を分担して遂行していただきます。 ①取引先等との各種契約書を作成・チェック ②知的財産権関連業務(著作権、商標、特許等) ③医療機器関連業務(薬機法等) ④社内規程の整備 ⑤利用規約の整備 ⑥労務関連業務(労働基準法等) ⑦個人情報保護関連業務 ⑧コンプライアンス業務 ⑨株主総会事務局の運営・議事録作成 ⑩上場(IPO)準備に関連する法律業務 ⑪M&Aに関わる業務 ⑫訴訟・紛争対応 ⑬社外弁護士との折衝 ⑭その他企業法務全般 【チーム】 ・所属部署:管理本部 法務部 ・メンバー:3名(正社員3名) ・部長
「必須要件」 ・法律事務所、司法書士事務所又は事業会社での法務部門勤務のご経験を3年以上お持ちの方 「歓迎要件」 ・弁護士有資格者 ・司法試験合格者 ・法科大学院修了者 ・司法書士有資格者 ・IPO準備又は達成のご経験のある方 ・ビジネスレベルの英語力 「求める人物像」 ・素直で何事も前向きに捉えることができる成長(キャリアアップ)意欲のある方 ・柔軟な思考・分析能力があり、物事を客観的かつ大局的に理解できる方 ・粘り強く物事に取り組み、課題解決をしていける方 ・常に学習し、自分自身をアップデートしていく姿勢のある方 ・経営陣、各事業部長、他部門と円滑な関係性を構築できるコミュニケーション能力・調整力のある方 ・法務以外の諸業務にも積極的かつ柔軟に取り組める方
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●事業開発プロデューサーとして、地域エネルギー事業(地域・自治体との協働による電力小売(再エネ電力含む)、省エネ・再エネに関する設備導入等)について、これまでのやり方に捉われず、事業の戦略立案から、それに基づくアクションプラン策定、プロジェクト推進、自治体関係及び地元企業との コミュニケーションに至る一連の業務を、裁量と責任を持って、ご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ・地域別、産業別の電力需要及び再エネ・省エネポテンシャル・ニーズを踏まえた戦略立案 ・ターゲット地域策定、アクションプランに基づく営業活動及びプロジェクト推進 ・ターゲット地域における自治体及び地元企業との関係性構築(開拓、教育) ・地域内における新規顧客開拓 ・上記に付随する見積作成及び交渉 【将来のキャリアプラン】 将来的には地域エネルギー事業のみならず、省エネ事業/エネルギー開発等多面的な役割を経由して部門のマネジメントとしてのキャリアを積み上げていただくことを期待します。
以下いずれかのご経験のある方 ①環境・エネルギー事業開発経験者 環境・エネルギー分野において自ら事業化することを志し、事業者と共に/極めて近い立場で事業を立ち上げた経験がある方 ②行政向け事業開発経験者 官公庁・地方自治体向けに事業企画・提案を行い、実績を上げた経験がある方 ③事業企画、営業企画経験者(業界経験不問) 新規ソリューション・プロダクト事業立ち上げ、あるいは企画営業(マーケティング含む)によって、実績を上げた経験がある方 ④提案型の法人営業経験者(業界経験不問) ソリューション・プロダクトに捉われず、顧客ニーズに応じた提案活動をして結果を出してこられた方 ⑤コンサルティング経験者 各種(戦略、経営、業務、IT等)コンサルティングファームで、顧客提案~実行支援までの一連のコンサルティング業務のご経験のある方
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弊社で運営する各メディア・サービスのマーケティング担当として、メディア・サービスとしての価値を最大化するための戦略構築から、社内外の関係者を巻き込んでの実行業務まで幅広く担当していただきます。 デジタル広告の運用業務を中心として、下記業務を担当いただきます。 ・各メディアのブランド戦略/マーケティング戦略の構築〜実行 ・課題の可視化・戦略構築のためのリサーチ・分析 ・オンライン/オフラインを統合したメディアプランニング ・インハウスでのデジタル広告の運用 ・広告代理店やメディアとの窓口・コミュニケーション ・新しいユーザー獲得手法の立案〜実行 ・CPIや継続率等の主要KPI・広告効果の分析
【必須(MUST)】 以下いずれかに該当する方 ・インターネットサービス企業でのデジタルマーケティング経験 ・インターネット専業代理店での運用業務のご経験 ・総合代理店でデジタル関連の業務経験をお持ちの方 (複数のデジタル媒体への予算の配分などを考え、プランニングor運用をした経験)
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●地域エネルギー事業(地域・自治体との協働による電力小売(再エネ含む)、省エネ・再エネに関する設備導入等)を推進。 地域エネルギー事業の戦略立案にも関与し、自らの意思と地域・自治体の関係者との密なコミュニケーションにより潜在的ニーズを 把握し、それに基づく事業・協業提案を取り纏め、それらを実現するためのプロジェクト推進を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・地域別、産業別の電力需要及び再エネ・省エネポテンシャル・ニーズを踏まえた戦略立案 ・ターゲット地域策定、アクションプランに基づく営業活動及びプロジェクト推進 ・ターゲット地域における自治体及び地元企業との関係性構築(開拓、教育) ・地域内における新規顧客開拓 ・上記に付随する見積作成及び交渉 【将来のキャリアプラン】 既存の業務を習得しながら、同時に企画業務の一部にも関与していただきます。中期的には省エネ事業にも携わって頂き、 地域創生事業全体を俯瞰した企画立案を期待します。更に長期的には本事業のリードとなることを期待します。
以下いずれかのご経験のある方 ①再生エネルギー・地域活性化事業経験者 再エネや地域活性化分野にて自ら事業化することを志し、事業者に極めて近い立場で事業立ち上げに携わった経験がある方 ②提案型の法人営業経験者(業界経験不問) 顧客との対話によって潜在ニーズを引き出し/見極め、顧客本位の提案をすると共に、仕事を完結させた経験のある方
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セールス&マーケティング部の一員として、セールス&マーケティング本部長と共にホテル運営部とも協業しながらチェーンのマーケティング活動をリードいただきます - ブランド戦略の構築&運用 - PR - CRM導入及びリピーター確保強化 - オンライン・オフラインマーケティング - ウェブサイト運用 - D2Cマーケティング、SNS - チェーンプロモーション - イベントマーケティング 等
・オンライン・オフラインマーケティングの経験・知見 ・ブランド構築の経験 ・マーケティング戦略立案及び実行の経験 ・本社にて部門横断的なプロジェクトをリードした経験 ・新たな取り組みにチャレンジし、各種改善活動をリードするリーダーシップ ・ 経営陣・現場との円滑な人間関係を構築できるコミュニケーション力
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ヘッドハンティングサービスでビジネスリーダーを支援する事業と、ハイキャリア層向けCAから成り立つ【エグゼクティブ&ハイキャリア事業部】は法人・個人のお客様と経営的な視点で対峙をする、若年向けのサービスとは違うハイレイヤー向けのサービスを展開しております。 今回のハイキャリアアドバイザーは、ハイキャリア層の方をご支援するCA組織になります。 <ハイキャリア層とは>以下の2点を併せ持つかたを定義しています。 ■650万以上の年収帯 ■「経営・事業目線」「リーダーシップ」を兼ね備えた自律的にキャリアを構築していく方 そういったハイキャリア層の求職者に対し、以下の点をポイントに転職成功を支援していくことを目指しています。 ■自律的なキャリア構築の観点 ■法人担当と同等レベルでの求人理解 ■企業の要望に叶う候補者の紹介という観点を両立しながら動機付けやキャリア提案 若手層向けのCAと比べ、より企業・事業への理解や職種理解もの深さも求められ、また求職者に対しても高いレベルでのキャリア提案が必要なポジションになります。 これまでのCAのご経験もしくはRAで培った法人目線を活かし、更に高いレベルで仕事をできる環境です。 【業務内容】 1)登録ハイキャリア層の候補者へのキャリアカウンセリング、転職活動に対しての動機付け、リソース等でのスカウト 2)採用ニーズに応じて、企業採用担当者への求人ヒアリング、採用要件定義、転職市場動向・個人の転職志向性の企業向け周知 3)転職活動における具体的支援(活動開始時期のタイミング、日程調整、面接対策、意向整理など各フェーズに応じて対応) 4) 退職交渉フォロー/入社前後フォロー…転職先決定後、退職交渉が円滑に進められるようフォローを行います。
■必須条件: ・人材紹介のご経験(RA/CAいずれかでも可) ・成果に向けての行動ができる事(成果志向をお持ちである方)
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ビジネスパートナー(金融機関や地方自治体)との折衝を行い、新規事業の要件定義~開発推進までを行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・現状業務分析、業務プロセス設計 ・システム機能の要件定義、設計 ・社内外のプロジェクト関係者との調整、交渉 ・プロジェクト予算、課題の管理 ・プロジェクトミーティングの開催と進行
完全週休2日制(土日)、祝日 年次有給休暇(初年度10日・入社月に応じ入社時より分割付与) 夏季休暇(3日間) 年末年始休暇(12月30日~1月3日) 慶弔休暇 産前産後休暇 【年間休日120日】
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加盟を希望する歯科医院に対して、理念、ビジョンを浸透させ、加盟基準まで引き上げる仕事です。 顧客にとって本当に良い歯科医院をつくることが当ポジションのミッションになります。 【契約までの流れ】 ◆歯科医師向けの経営セミナーを全国各地で定期開催します。 ◆面談希望の歯科医師と複数回面談を実施します。院長のビジョンや悩みをヒアリングし、加盟がその実現にどう役に立つのか、そのための今の課題は何か(経営及び経営者として変わらなくてはならないこと)、をじっくり話し合っていきます。 ◆医院の見学やスタッフのヒアリングを通じて、経営課題と解決方法をまとめたレポートを提出します。 ◆事業計画策定の指南等も行います。 (※現状は初回面談~加盟契約まで7回以上は面談しています) ◆加盟意思が固まった院長と当社代表が加盟希望者を審査して、契約を締結します。 【やりがい】 ◆経営者に対しての営業となりますので、膨大な勉強が必要になります。その分、一番頼りになるパートナーという立場で、経営者とじっくり対話・提案が可能です。経営分析・課題解決力が身に付きます。 ゆくゆくは、経営やマネジメントに関するセミナー講師もお任せします。 ◆仕事の結果が、ブランド品質・価値を左右していきます。 ※飛び込み訪問や電話営業は一切ありません。
・これまでの経験社数が2社以内+1社あたりの就業期間が3年以上ある方 ・営業経験を5年以上お持ちの方 【歓迎(WANT)】 ・高単価商材、無形商材の営業経験 ・経営者、高所得者向けの営業経験 「求める人物像」 ・経営者と近い距離で働くことに魅⼒を感じる⽅ ・挑戦することに⾯⽩さを感じ、前のめりに取り組む主体性がある⽅ ・誰かに喜ばれる仕事をしたい⽅ ・数字や期日への達成意欲が強い方
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ロイヤルティプログラムの構築をリードして頂きます。 ・チェーンの新会員プログラムの構築 ・会員プログラムの運用 ・CRM分析や運用報告書の作成や確認 ・CRM関係活動の管理 ・新・既存の顧客のためのプロモーション企画 ・顧客との関係の存続、特にVIP顧客と ・ホテルスタッフの研修
(1) 下記の経験を有する(下記全部ではなく一部の経験を有している場合でも可) ・会員プログラム構築・運用の経験・知見 ・CRM業務経験 ・マーケティングの知識 ・本社にて部門横断的なプロジェクトをリードした経験 (2) 新たな取り組みにチャレンジし、各種改善活動をリードするリーダーシップ (3) 経営陣・現場との円滑な人間関係を構築できるコミュニケーション力
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マーケティング室にて、オンライン施策/オフライン施策を掛け合わせながら、 同社加盟歯科医院に対する集客活動の最大化・認知度のアップを担っていただきます。 ・実績データ、アクセスデータ、顧客データをもとにしたビジネス分析による集客課題の抽出 集客プランの立案および実行(ペイド広告・オウンドメディア・イベント等の企画~改善提案) ・施策実行 ・KPIに沿ったパフォーマンスのトラッキングとフィードバック ・デジタル集客施策(リスティング広告・SEO・Display広告・アフィリエイト・SNSによる 集客施策とオウンドメディアによるリピート施策含む)の実施~ベストプラクティスの発見 ・オウンドメディアによる顧客獲得コンバージョン獲得数・獲得率アップの為の改善企画~実行 ・オウンドメディア・SNS等を活用したブランド認知のアップと見込み客の育成企画~実行 ・広告効果改善を目的としたLPやサイト改善、ネイティブアドの企画~実行 ・外部の代理店交渉を含めた全体ディレクション ・他事業部と連携を取ったインハウスでの改善施策の提案
「必須要件」 ・これまでの経験社数が2社以内+1社あたりの就業期間が3年以上ある方 ・女性向け商材を展開しているブランド(コスメ・ファッション/アパレル・雑貨等)でのウェブマーケティング経験をお持ちの方 ・広告運用知見や数値分析を強みとしている方 ・KPIや評価方法を設計し、プロジェクト管理ができる方 ・柔軟なコミュニケーション力をお持ちの方 「歓迎要件」 ・HTML・CSS技術があれば歓迎(なくても可) ・Webサイトと他システムとのデータ連携知識があれば尚可 「求める行動特性」 ・社内外の関係者と適切なコミュニケーションを行うことで、チームとして共通目標達成にコミットする ・ビジョンを実現するための具体的かつチャレンジングな戦略を立案し、適切なマイルストーンを置きながら目標達成を目指す ・先が見えない・困難な課題であっても、「どこまでならできるか」をクイックに仮説を立てて検討し、解決に向けて物事を前に進める
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