求人ID : 19816

<上場準備会社>総合リスクマネジメント(安全衛生管理・BCP策定)

会社名非公開

リーダー
600万円~800万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場準備中 従業員1000名以上 固定給30万円以上 管理職・マネージャー 育休・産休・介護休暇実績あり フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募

  • 仕事内容

    総合リスク管理を構築するための、リスクマネジメント全般をお任せします。
    (リスクの洗い出しと予防策及び、リスク発生時の対応方針の立案、各部門へのヒアリング、折衝など)

    【その他の業務内容】
    ●各種リスクに対する取り組み状況を全体俯瞰で統制し、データの収集および分析、各種教育研修の企画・実施。
    ●各種リスクの管理状況を把握するとともに、経営リスク管理の状況を取締役会へ報告。
    ●BCP委員会の統括・運営。
    ●地震や火災、新型インフルエンザ等の広域災害が発生した場合に備え、実行プランや関連規定、手順書等の作成。
    ●その他トータルリスクマネジメントの業務全般。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 総務

  • 業種分類

    その他(IT・ソフトウェア・インターネット)

  • 応募条件

    <MUST要件>
    ■社会人経験3年以上で、以下いずれかの経験必須
    ・災害等のリスク対策、BCP策定、BCP訓練に携わる業務 及び それらに関するコンサルティング業務
    ・災害対策業務、安全衛生業務
    ・その他リスクマネジメントを含めた総合的なコーポレート業務

    <WANT要件>
    ・リスクマネジメントを含めた総合的なコーポレート業務に従事経験
    ・一般財団法人 リスクマネジメント協会 認定資格取得者

    <求める人物像>
    ・局所ではなく全体俯瞰から物事を見ることができる方
    ・困難な問題に直面した際でも、解決に向けてポジティブに考え続けられる方
    ・他部署とのコミュニケーションを苦なくできる方
    ・計画で終わらせず、自ら実行に移せる方

  • 年収

    600万円~800万円
    600万から800万

  • ポジション

    リーダー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    東京都港区

  • 勤務時間

    ・フレックスタイム制(コアタイムなし)
     ※標準労働時間:1日8時間

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(土・日)、
    (土日を除く)祝日及び年末年始(12/30~1/3)と同等日数のフレックス休暇、
    夏季休暇(7/1~9/30の任意の2労働日)、
    赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇 等

  • 福利厚生

    ・健康保険組合あり
    ・各種社会保険完備
    ・確定拠出年金、確定給付年金制度(DB/DC)
    ・共済会(GLTD団体保険、総合福祉団体保険、傷病見舞金制度、等)
    ・財形貯蓄制度
    ・慶弔見舞金
    ・社内マッサージルーム
    ・ワークスミルククラブ(最長13年の産休・育休制度、職場復帰ボーナス有)
    ・福利厚生カフェテリアメニュー
    ・敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

求人会社情報

  • 事業概要

    ERP国内トップシェア企業
    大手企業の3社に1社がクライアント

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

ヴォケイション・コンサルティング株式会社
ヴォケイション・コンサルティング株式会社
  • 設立

    平成25年10月

  • 資本金

    10,000,000円

入社後のミスマッチを極限まで抑える人材紹介サービスをご提供したい

この求人の担当コンサルタント

小林 伸行
ヴォケイション・コンサルティング株式会社
小林 伸行
コンサルタント歴 : 20年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション 業界知識豊富
  • 得意業種 金融・証券・保険 、 コンサルティング・会計・法律関連
  • 得意職種 管理部門 、 経営幹部・経営企画 、 金融系専門職

ミッドキャリアからシニアレベルの求人まで、多岐にわたる転職サポート経験があります 金融機関勤務後、会計事務所を経て2001年より人材紹介会社でのキャリアをスタートしています。
業界は、PEファンドや投資銀行、運用会社、ファンドの投資先企業のCXOから部長クラスまでを中心に金融業界全般と会計ファーム等に長く携わってまいりました。

転職希望者お一人お一人に対して、One to One対応を心がけており、一回の転職サポートだけではなく転職後に入社された企業で長く活躍できるよう様々なフォローを含めた「キャリア」のサポートを行えるキャリアコンサルタントとして皆様をサポートできるよう、これからも努力してまいります。
まずはお気軽にご相談ください。

この求人に関連するスキルで検索



似ている求人を探す

求人検索をする

送信に失敗しました。

送信に失敗しました。