求人ID : 2021080002

【総務マネージャー候補】

新浦安勤務/残業ほぼ無し/アットホームな社風

会社名非公開

管理職 , リーダー
400万円~450万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 教育・研修制度充実 残業月20時間以内 転勤なし 駅徒歩5分 急募 社会人経験10年以上歓迎

  • 仕事内容

    下記業務を中心にその他ご経験に応じた業務をご担当いただきます
    ・労務管理
    ・ハローワーク対応
    ・年末調整
    ・社労士対応
    ・税務対応
    ・税理士事務所対応
    ・付随する総務領域の業務(ご経験に応じて)
    ・メンバーマネジメント

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 総務

  • 業種分類

    専門商社・卸売(ファッション・アパレル)

  • 年齢

    30歳~39歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    ・総務・経理経験を1年以上お持ちの方

  • 年収

    400万円~450万円
    想定年収:400万円~450万円/経験・スキル・前職年収考慮のうえ検討

  • ポジション

    管理職 , リーダー

  • 雇用形態

    正社員
    正社員

  • 勤務地

    千葉県
    千葉県浦安市(新浦安駅から徒歩2分)

  • 勤務時間

    9:30~18:30/実働8時間(休憩60分)
    基本的に残業無し

  • 休日・休暇

    ・週休2日(土日)/ 年間休日110日~120日
    ・祝日(月曜日が祝日の場合、出社~会議あり)
    ・有給休暇
    ・慶弔休暇
    ・産休・育休(取得・復帰実績あり)

  • 福利厚生

    ・給与改定:年1回
    ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
    ・交通費全額支給
    ・役職手当・資格手当
    ・報奨金制度・表彰制度
    ・資格取得支援制度 ※「販売士資格」取得時の試験費用を会社負担
    ・時短勤務
    ・社員割引制度
    ・各種研修制度
    ・髪型・服装自由
    ・屋内禁煙 等

求人会社情報

  • 設立

    2008年

  • 資本金

    1,000万円

  • 従業員

    250名

  • 事業概要

    ●東京・千葉・埼玉を中心に著名小売店舗・コンビニエンスストアのフランチャイズビジネスを展開する企業
    ・ライフスタイルを提案し、心地よい暮らし・利便性を提供できる企業を目指しています
    ・非常に穏やかな社長のお人柄が反映されたアットホームな社風
    ・多くの女性が活躍する環境

    ※同社の部長・店長・店長候補・新入社員を対象とした教育研修を私が担当しています。
    ※どのような方々が先輩・同僚になるのかを事前にご案内可能です。
    ※社長と直接やり取りしている為、社長の想い・考えやお人柄も詳しくご案内可能です。
    ※同社には私の紹介でご入社された方が2名現職中。

職種PR

労務管理他、ご経験に応じた業務をご担当いただきます

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

ヴォケイション・コンサルティング株式会社
ヴォケイション・コンサルティング株式会社
  • 設立

    平成25年10月

  • 資本金

    10,000,000円

入社後のミスマッチを極限まで抑える人材紹介サービスをご提供したい

この求人の担当コンサルタント

佐藤 隆久
ヴォケイション・コンサルティング株式会社
佐藤 隆久
コンサルタント歴 : 21年
土/日でも面談可能 企業と密なリレーション レジュメ添削あり
  • 得意業種 メーカー(食品、医薬、日用品、他) 、 商社・流通・小売
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 企画・マーケティング

「ここまでしてくれるんですか !?」このようなお言葉をよく頂戴するサポートを徹底しています。 私は過去、未経験業種、未経験職種へのキャリアチェンジに挑戦し、転職で苦労したことがあります。

また、企業の人事部責任者として中途採用を1人で担当し、なかなか良い方を採用するに至らず、苦労した経験もございます。

この私自身の「採用する側」⇔「される側」の経験を活かし、皆さんのご経験・ご志向を棚卸した上で、 「企業が欲する要件にマッチするかどうか」・「ご経験が企業内のどのような課題に対し、どの程度活かせるのか」「ご志向と社風の相性は良いか」等を冷静に判断する転職サポートを行い、皆さんご自身、そして、皆さんを採用する企業、双方にとってベストマッチする転職を実現しています。

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