各業界大手顧客を中心に、下記のようなプロジェクトにおいてプロジェクトメンバーとして、一部領域のリードデリバリーをご担当いただきます。業界例・製造インダストリー：自動車、総合電機、重工、工作機械等・金融インダストリー：中央銀行、生命保険、ネット生命保険、損害保険、ネット銀行、証券、ネット証券、等・通信インダストリー：通信キャリア、IT等・小売インダストリー：百貨店、化粧品、等上記他、官公庁、ゲーム、住宅、総合商社等を含む業界リーディングカンパニーが当社クライアントとなります。プロジェクト例 ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定・全社クラウド基盤グランドデザイン策定・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装・プライベート/パブリッククラウド導入・AI活用による業務効率化/業務再構築・IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画・Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進 等
25歳～30歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須（MUST）】・システム開発(インフラ/アプリ問わず)経験あるいはITコンサルティング経験をお持ちの方（2年以上）・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力・業務システムを利用したサ・会社と成長していく意欲の高い方ービス提供・クライアントとの顧客折衝経験【歓迎（WANT）】・顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力・チームリーダー経験をお持ちの方・中級以上の英語力をお持ちの方【求める人物像】・最新のテクノロジーやマネジメントのノウハウを活用し、クライアントの経営課題の解決に貢献したい方・常にメガトレンドのキャッチアップに意欲的かつアウトプットの質にとことんこだわる方・コンサルタントとしてだけではなく、経営幹部候補として事業経営に携わってみたい方・自ら考え行動ができる方・論理思考、柔軟な発想力をお持ちの方・チャレンジを楽しめる方・目標達成へのコミットメントが強く、周りを巻き込んで物事をドライブできる方・新しいサービスの開発や新しいオファリングを産み出す活動に積極的に参画し、まだ世の中にない新しい価値を生み出したい方
500万円～700万円 年収 400万円 〜 700万円賞与年2回(6月、12月)
メンバー
正社員
東京都 東京都港区赤坂
09:00 ～ 18:00休憩時間：60分
土・日・祝日 / 夏季休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇年次有給休暇（10 ～ 20日） / 特別休暇
交通費全額支給入社時特別休暇(入社時に5日間有給付与)キャリアカウンセリング制度資格取得補助制度新規事業提案制度全社交流会社員表彰制度部活動
2018年10月1日
1億円
290名
【会社概要】「日本のITに携わるエンジニア・コンサルタントの価値最大化を図り、世界へ挑戦する。」AIやIoTなど、世界がITの力によって大きな変革の中にある今、 世の中を変える力を持ったエンジニアを一人でも増やし、彼らを幸せにすることを実現すべく創業を致しました。同社は創業2年のスタートアップですが、内資系・外資系のコンサルファーム、メガベンチャー等の出身者が多く参画。社員数280名を超えました（21年1月時点）。【事業内容】「日本におけるエンジニアの価値を向上させる」を背景に創業しており、事業ドメインは下記2つです。１．コンサルティング事業業界トップティアのクライアントに対して、New Techを活用した新規サービス企画立案から組織/業務改革やIT戦略立案、システムグランドデザイン策定等の領域等、インフラストラクチャー/アプリケーション/デジタル/デザイン等領域を問わず幅広い支援を実施。AI、RPAなどの最先端技術を用いた案件も盛んであるため、日本のDX推進の一翼を担っていくことも可能。２．インキュベーション事業（新規事業開発）インキュベーション事業に関しては、GAFA等、複数の企業で新規事業の責任者を担ってきたメンバーが参画。テクノロジーを武器に、皆が幸せになるサービスを生み出すために、現在はAI、IoT、ビッグデータ、ロボティクス等の最先端技術を活用したB2B、B2C新規事業開発に取り組んでおります。まず新規事業第一弾として、2019年4月にInsur Techサービスをリリース。
平成25年10月
10,000,000円
入社後のミスマッチを極限まで抑える人材紹介サービスをご提供したい
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