固定給30万円以上 新規事業・新サービス 管理職・マネージャー 幹部候補 年間休日120日以上 土日祝日休み
◆ライフデザイン事業部は、「人生100年時代」における新しい価値を生活者の目線で デザインし、サステナブルでよりよい社会の実現を目指します。・社会課題に関する調査/メカニズムの分析・社会課題解決のシナリオを構想する事業企画・シナリオを事業化していくプロジェクトデザイン・多くの関係者を巻き込むプロジェクトマネジメント
コンサルタント・顧問 ＞ コンサルタント ＞ 戦略・経営コンサルタント
コンサルティングファーム・シンクタンク
・社会的重要テーマへの関心 ※社会課題をビジネスとして解決することへの関心・コミュニケーション能力 ※様々なバックグラウンドの方の発言の本質を理解し、かつ自分の考えを適切に伝えることができる能力・論理的思考能力・タスクの全体像を俯瞰し、決められたタスクを期限内に質・量共に満たすことができるスキル・仮説を持って、情報収集することができるスキル・未知の課題にも前向きに取り組む姿勢、高い成長意欲
500万円～850万円 給与形態：年俸制（12分割）
管理職 , リーダー
正社員 正社員
東京都 東京23区
8：30～17：30（毎週第一営業日は、全体会議のため8：00～17：00）
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、
・住宅補助・児童手当制度(未就学児童1人につき：15,000円/月)・がん検診補助制度（男性：50,000円/年、女性：65,000円/年）・社員の健康を考えたヨーグルト・フルーツ・各種飲料(コーヒー、健康抹茶、豆乳等)、他
1999年
非公開
非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。
「未来事業プロデュース」という活動を通じて社会に新しい価値をもたらす事を目的に、 リーディングカンパニーの新規事業プロデュースや事業戦略立案、国家的課題を解決する社会システムのデザインを行うプロフェッショナルファームです。「社会的重要テーマ」「持続可能」「未来デザイン（構造化）」の3つを軸にコンサルティングを行っています。
1979年（昭和54年）3月1日
7000万円
～日経の「記憶に残る」転職支援～を掲げ、エグゼクティブ・ミドル層、管理系職種に強い日本経済新聞社グループの人材紹介企業となります。
日本経済新聞社グループの弊社では日経リソースを活用した情報提供が可能。累計300名以上の転職支援あり 管理職及び管理系職種は大手企業からベンチャー企業まで幅広い法人企業様を対象に、永年に渡りミドル・ハイクラス層のキャリアサポートに従事。今までに300名以上の転職支援を実現。法人担当も行っている為、求人募集部署の役員・管理職と直接募集要件を擦り合わせる事で、精度高い情報を提供しております。
【事業プロデューサー／ライフデザイン事業部】
アソシエイト～シニアアソシエイト
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