ソリューション営業※将来的にNECへ出向の可能性があります。

■手当充実・残業代全額支給・面接1~2回

求人会社名:NECネッツエスアイ株式会社【グループ力を活かして世界150カ国のネットワークをサポート】

その他
450万円~650万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 固定給30万円以上 英語力不問 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 リモートワーク 残業月20時間以内 フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 駅徒歩5分

  • 仕事内容

    下記、法人顧客向けに営業活動を実施。お客様ニーズを発掘・整理・分析、販促部門と提案に向け検討し活動を実施します。
    ICT・働き方改革等を通して、企業向けビジネス・協業ビジネスの拡大を図っていただきます。

    【法人顧客例】※下記例は同じ部署ではなく、スキル・志向・経験を見て配属されます。
    ◆大手製造業:主にNECグループ会社向けのアカウント営業。マーケット分析、お客様ニーズ発掘・整理・分析、販促部門と提案に向け検討・実施
    ◆大手金融機関  :同社単独、または、NECとの共同にて営業活動の実践。訪問・整理・分析、SE部門と提案に向けた検討実施、見積書・提案書作成 など

    【具体的な営業内容】
    ◆顧客訪問・ニーズ把握・各種分析および事業部調整 ◆提案に向け事業部との共同検討・提案書作成・見積書作成 
    ◆顧客への提案・交渉・受注までの関連業務 ◆受注処理・売上・請求・入金業務等の社内処理業務   
    ◆納入・構築にかかわる支援業務およびアフターフォロー
    ◆販売計画策定・PP(プロスペクト)進捗管理・予算管理 
    ◆その他、営業活動に関連する業務(既存顧客維持と新規顧客開拓)

  • 職種分類

    営業 > 営業 > 法人営業

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 応募条件

    【下記いずれか1つ以上のスキル・ご経験のある方】(※複数ある方は歓迎します)
    ◆ソリューション提案営業経験(IT商材)2年以上
    ◆ネットワーク関連営業またはSEとしてのご経験

    【求める人物像】
    ◆諦めずにやり抜く人材
    ◆ICT技術への積極的な対応力と向学心がある人材
    ◆何事にも積極的に取り組む姿勢

  • 年収

    450万円~650万円
    ※大卒の場合※450万円(月額基本給:25万円)~ 650万円(月額基本給:34万円)
    ※あくまでも目安です。本人の経験・能力を考慮し算定致します。
    ※管理職のため、裁量労働制となります。
    ※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額、平均的に発生する20時間/月分の残業手当を含めて算定しています。
    固定給制 賞与:2回  昇給:1回

  • ポジション

    その他

  • 雇用形態

    正社員
    管理職

  • 勤務地

    東京都
    中央区日本橋室町3-2-1 日本橋室町三井タワー
    交通備考:東京メトロ銀座・半蔵門線「三越前」駅直結

  • 勤務時間

    8:30~17: 15 実動:7時間 45分
    残業平均:19時間
    フレックス:有
    全社残業平均 19時間/月(2019年度実績) ※テレワーク勤務制度あり

  • 休日・休暇

    年末年始 慶弔 特別 産休 育児
    年次有給休暇:20日
    年間休日:126日
    ◆完全週休2日制(土日)◆祝日◆メーデー休暇◆年末年始休暇◆特別休日2日◆振替特別休日◆年次有給休暇◆ファミリーフレンドリー(医療看護)休暇
    ◆結婚休暇◆忌引休暇

  • 福利厚生

    住宅補助(住宅環境整備補助)今のお住まいがご自身が契約主であれば、支給対象となります。(40歳まで)
    ◆定期健康診断◆住宅補助※規定あり◆残業手当(全額支給)◆通勤手当(全額支給)◆ペアレントファンド◆ファミリーサポートファンド◆独身寮
    ◆住宅資金融資制度◆財形貯蓄制度◆従業員特殊会◆退職金◆企業年金◆各種文化・体育クラブ◆屋内全面禁煙◆テレワーク可

  • 選考プロセス

    書類選考 →筆記試験 →面接(1~2回程度) →内定
    ※上記プロセスは変更になる可能性がございます。

求人会社情報

  • 設立

    1953年 11月 26日

  • 資本金

    131億2200万円

  • 従業員

    7817人

  • 事業概要

    ネットワークをコアとするICTシステムに関する企画・コンサルティングや設計・構築などの提供、および日本全国にわたるサポートサービス拠点による24時間365日対応の保守・運用、監視サービスならびにアウトソーシングサービスの提供

    ◆NECグループながら独立して事業を行っており、NECグループ以外の取引も多数あり、主に売り上げ構成としては内販4割、外販6割となっており、安定したグループ案件以外にも大手優良顧客とも多数取引先との直接案件が多数あります。

職種PR

【働きやすい環境/新しい働き方をIT業界に提案】
最高のパフォーマンスを発揮できる場の創造「Empowered Office」に取り組んでいます。
日経ニューオフィス賞を受賞するなど働きやすい環境作りが評価されており、そのソリューションを外部にも展開しております。
平均残業時間:19.7/月、有給休暇取得率:14.2日、平均勤続年数:19.1年、産休・育休休暇取得率:100%

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社キャリアデザインセンター
株式会社キャリアデザインセンター
  • 設立

    1993年7月1日

  • 資本金

    5億5,866万円

  • 従業員(紹介部門数)

    651名(2019年9月30日現在)

IT/通信/インターネット
営業職
管理部門

東証一部上場、18年の実績。
【type転職エージェント】は”納得感のある転職成功の実現” にこだわります。

この求人の担当コンサルタント

斉藤 由梨
株式会社キャリアデザインセンター
斉藤 由梨
コンサルタント歴 : 15年
夕方以降に面談可能 業界知識豊富 レジュメ添削あり
  • 得意業種 コンサルティング・会計・法律関連
  • 得意職種 コンサルタント・顧問

新しいキャリアの可能性を常に模索し、提案し続けることをモットーとしています 新しいキャリアの可能性を常に模索し、提案し続けたいと考えています。
皆様に価値を提供するためには、知識・情報・マーケットトレンドのキャッチアップは不可欠です。
こういった環境下で求められるキャリアやスキルも移り変わっていくわけですから、私たちも「変化」し続けなければいけません。
テクノロジーやマーケットのトレンド、企業の事業展開、その中で求められるキャリアに対してアンテナを常に張り巡らし、転職者の方には新しいキャリアやポジションの可能性を提案しています。

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