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オペレーションマネージャー(英検CBT運営課 マネジメント候補)

【 残業平均15h / 年間休日125日 / 残業代全額支給 / 賞与4回 】

求人会社名:公益財団法人 日本英語検定協会 【国内最大の英語検定試験『英検』を実施】

メンバー , その他
550万円~650万円

募集要項

  • こだわり条件

    設立50年以上 幹部候補 語学(英語)を生かす 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 残業月20時間以内 実務時間7時間 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分

  • 仕事内容

    近年受験者が増加傾向にある「英検IBA」の運用業務全般、および各工程ごとのマネジメント、業務改善。他検定試験と比較しカスタマイズ性が高いため、オペレーションマネジメントだけでなく、関連部署と連携して提案フェーズに近い業務も発生します。

    【具体的な業務内容】
    ■顧客提案後、顧客要望をどう実現するかオペレーション上の調整
    ■申込受付、在庫、物流、採点業務など、検定運営の一連のオペレーション管理
    ■試験資材発注、ベンダーとの調整、試験資材準備(内製品)
    ■業務のシステム化、DB構築、外注化
    ■部門横断型プロジェクトにおける他部署との調整・連携
    ■障がい者対応に関する外部有識者との折衝、確認 など

  • 応募条件

    【 必須 】
    ・必要な業務を洗い出し、複数業務を工程管理し遅滞なく進める業務マネジメントスキル
    ・着実なオペレーション遂行スキルと様々な変化に対して臨機応変に対応してきたご経験
    ・社内関連部署、社外ステークホルダー(パートナー企業)との調整・渉外業務
    ・英語力(英検準1級、または左記同等レベル以上)


    【 あると望ましい経験 】
    ・物流、生産管理、工程管理などの業務経験・知見
    ・BPR経験
    ・イベント運営経験

    <求める人物像>
    ■目前の業務(個別)と一連のオペレーション(全体)を常に結び付けながら行動できる方
    ■トラブルや突発的な事象の発生に対し冷静に対処できる方
    ■失敗や多少のミスを、改善のヒントと捉えるポジティブマインドをお持ちの方
    ■レポートラインや関係各所に対して適切な報連相ができる方
    ■ワークライフバランスのセルフマネジメントが出来る方

  • 年収

    550万円~650万円
    固定給制 残業代全額支給
    賞与:4回  昇給:1回
    賞与:5月、6月、11月、12月/標準月数6ヶ月
    ※会社業績と勤務成績により決定

  • ポジション

    メンバー , その他

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    新宿区横寺町55番地
    交通備考:都営大江戸線【牛込神楽坂駅】 A1出口 徒歩3分

  • 勤務時間

    9:30~17: 30 実動:7時間 00分
    残業平均:15時間

  • 休日・休暇

    年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児 土曜日 日曜日 祝日
    年次有給休暇:10日~40日
    年間休日:125日
    ◆完全週休2日制◆年末年始(12/29~1/4)◆5月1日(社休日)◆6か月勤務後、有給休暇10日付与、以降協会規定に基づき付与(最高40日)
    ◆リフレッシュ休暇(5年、15年、25年毎にそれぞれ5日間、10日間、10日間)

  • 福利厚生

    ・扶養手当:子、配偶者1.9万円/月、同居の(実/義)父母1.1万円/月)・住宅手当:一定の資格等級まで1万円/月(単独の賃貸契約に限る)

    健康 厚生年金 雇用 労災

    退職金 財形貯蓄制度 定期健康診断
    ・財形奨励金および住宅資金積立補助金 ・リフレッシュ手当 ・職員家族に対しての英検受験料補助・昼食手当:24万円(2万円/月)

  • 選考プロセス

    書類選考⇒1次面接(事務局長、人事部長代理)⇒最終面接(担当理事+人事部長)⇒内定
    ※上記選考フローは変更になる場合があります。二次面接が発生する場合もございます。

求人会社情報

  • 設立

    1963年 4月

  • 資本金

    19億円

  • 従業員

    167人

  • 事業概要

    1.英語能力判定事業
    2.実用英語の研修・教育事業
    3.実用英語の習得及び普及向上に繋がる研究及び事業に対する助成事業
    4.その他、目的を達成するために必要な事業

    【協会理念】
    「実用英語技能検定」等の英語能力判定事業のほか、様々な機会を通じて、実用英語の研修・教育事業やその普及向上に繋がる事業への助成等を行い、
    もって実用英語の習得及び普及向上に寄与することを目的とする。

職種PR

◆公益財団法人という言葉の響きから「公務員的」「お役所仕事」「スピード感がない」といったイメージを想起される方も多いのですが、実態は異なります。

◆面接にいらっしゃる方が当初のイメージとの良い意味でのギャップに驚いて帰られる点が特徴的です。 大変革に伴い非常にやりがいのあるプロジェクトが数多く控えています。

◆日本の英語学習/英語教育にかかわる、ひいては日本人のグローバル化に大きくかかわる仕事をしていきたい方にはうってつけの環境です。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社キャリアデザインセンター
株式会社キャリアデザインセンター
  • 設立

    1993年7月1日

  • 資本金

    5億5,866万円

  • 従業員(紹介部門数)

    651名(2019年9月30日現在)

IT/通信/インターネット
営業職
管理部門

東証一部上場、18年の実績。
【type転職エージェント】は”納得感のある転職成功の実現” にこだわります。

この求人の担当コンサルタント

斉藤 由梨
株式会社キャリアデザインセンター
斉藤 由梨
コンサルタント歴 : 14年
夕方以降に面談可能 業界知識豊富 レジュメ添削あり
  • 得意業種 コンサルティング・会計・法律関連
  • 得意職種 コンサルタント・顧問

新しいキャリアの可能性を常に模索し、提案し続けることをモットーとしています 新しいキャリアの可能性を常に模索し、提案し続けたいと考えています。
皆様に価値を提供するためには、知識・情報・マーケットトレンドのキャッチアップは不可欠です。
こういった環境下で求められるキャリアやスキルも移り変わっていくわけですから、私たちも「変化」し続けなければいけません。
テクノロジーやマーケットのトレンド、企業の事業展開、その中で求められるキャリアに対してアンテナを常に張り巡らし、転職者の方には新しいキャリアやポジションの可能性を提案しています。



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