設立50年以上 幹部候補 語学(英語)を生かす 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 残業月20時間以内 実務時間7時間 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分
社内外の関係者と協業し、CBT(Computer Based Testingの略)と呼ばれるコンピュータ上で行われる英語検定の以下オペレーション全体のマネジメントに携わっていただきます。【具体的には】■各種調達・手配・管理業務┝管轄商材:英検S-CBT、英検CBT、TEAP CBT┝試験会場:テストセンター等┗試験資材(物資)※上記に関わる物流(配送・回収)の手配、管理も担当■試験実施委託先の教育、コントロール■受験、運営システムの運用管理 ・ウェブサイト管理 ・顧客対応管理■WBSでの進捗管理■全国の試験運営管理(試験後)各種工程の管理■PDCAサイクルの運用、担当業務の標準化■内外のステークホルダーとの意思疎通、交渉 など
【 必須 】■納期厳守のオペレーション業務を、社内外の複数のステークホルダーとの折衝・調整を通して、段取り良く価値提供をしてきたご経験。■大量の個人情報を扱う仕事のため、高い倫理観を持ち、慎重かつスピーディーに行動できる方。■部下、後輩の指導・育成・業務管理経験(職位・肩書は不問)■基本的なPCスキル(Word, Excel, Powerpoint)■変化の多い環境における臨機応変な対応力およびポジティブなマインド■英語力(英検準1級、または左記同等レベル以上)【 あると望ましい経験 】■教育機関や自治体(教育委員会等)を顧客とする実務経験■(試験に限らず)数万人単位のイベント運営経験■プロジェクトマネジメント経験■訪問型での営業経験
550万円~650万円 固定給制 残業代全額支給賞与:4回 昇給:1回賞与:5月、6月、11月、12月/標準月数6ヶ月※会社業績と勤務成績により決定
メンバー , その他
正社員
東京都 新宿区横寺町55番地交通備考:都営大江戸線【牛込神楽坂駅】 A1出口 徒歩3分
9:30~17: 30 実動:7時間 00分残業平均:15時間
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児 土曜日 日曜日 祝日年次有給休暇:10日~40日年間休日:125日◆完全週休2日制◆年末年始(12/29~1/4)◆5月1日(社休日)◆6か月勤務後、有給休暇10日付与、以降協会規定に基づき付与(最高40日)◆リフレッシュ休暇(5年、15年、25年毎にそれぞれ5日間、10日間、10日間)
・扶養手当:子、配偶者1.9万円/月、同居の(実/義)父母1.1万円/月)・住宅手当:一定の資格等級まで1万円/月(単独の賃貸契約に限る)健康 厚生年金 雇用 労災 退職金 財形貯蓄制度 定期健康診断 ・財形奨励金および住宅資金積立補助金 ・リフレッシュ手当 ・職員家族に対しての英検受験料補助・昼食手当:24万円(2万円/月)
書類選考⇒1次面接(事務局長、人事部長代理)⇒最終面接(担当理事+人事部長)⇒内定※上記選考フローは変更になる場合があります。二次面接が発生する場合もございます。
1963年 4月
19億円
167人
1.英語能力判定事業2.実用英語の研修・教育事業3.実用英語の習得及び普及向上に繋がる研究及び事業に対する助成事業4.その他、目的を達成するために必要な事業【協会理念】「実用英語技能検定」等の英語能力判定事業のほか、様々な機会を通じて、実用英語の研修・教育事業やその普及向上に繋がる事業への助成等を行い、もって実用英語の習得及び普及向上に寄与することを目的とする。
◆公益財団法人という言葉の響きから「公務員的」「お役所仕事」「スピード感がない」といったイメージを想起される方も多いのですが、実態は異なります。◆面接にいらっしゃる方が当初のイメージとの良い意味でのギャップに驚いて帰られる点が特徴的です。 大変革に伴い非常にやりがいのあるプロジェクトが数多く控えています。◆日本の英語学習/英語教育にかかわる、ひいては日本人のグローバル化に大きくかかわる仕事をしていきたい方にはうってつけの環境です。
1993年7月1日
5億5,866万円
651名(2019年9月30日現在)
東証一部上場、18年の実績。【type転職エージェント】は”納得感のある転職成功の実現” にこだわります。
新しいキャリアの可能性を常に模索し、提案し続けることをモットーとしています 新しいキャリアの可能性を常に模索し、提案し続けたいと考えています。皆様に価値を提供するためには、知識・情報・マーケットトレンドのキャッチアップは不可欠です。こういった環境下で求められるキャリアやスキルも移り変わっていくわけですから、私たちも「変化」し続けなければいけません。テクノロジーやマーケットのトレンド、企業の事業展開、その中で求められるキャリアに対してアンテナを常に張り巡らし、転職者の方には新しいキャリアやポジションの可能性を提案しています。
サービス企画&オペレーション(リーダー候補)
【 残業平均15h / 年間休日125日 / 残業代全額支給 / 賞与4回 】
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