NEW 掲載予定期間:2022/11/30(水) ~ 2023/02/28(火)

Androidエンジニア

【離職率3%前後/リモート可/副業可】

求人会社名:サイボウズ株式会社【東証プライム上場】

メンバー
600万円~1200万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 固定給30万円以上 社宅・家賃補助制度 育休・産休・介護休暇実績あり リモートワーク 副業・兼業可 残業月20時間以内 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 育児・託児支援制度

  • 仕事内容

    サイボウズでは、iOS・Androidの領域を専門的に扱うチームとしてモバイルチームを置き、専門チームとして、サイボウズ製品のモバイル体験の向上をリードしています。

    また、各プロダクトチームへの支援としてモバイルアプリ開発を担っています。
    モバイルチームでは、プロダクトごとにサブチームに分かれて開発を担当しており、サブチーム内の開発はスクラムに則り1週間を1スプリントとして進めています。

    開発は設計やプログラミングが中心で、Androidエンジニア同士でモブプログラミングを行い、お互いに学び合いながらチーム開発を進めています。
    開発プロセス改善やCIによるテスト・デプロイの自動化も積極的に行っています。

    ■業務詳細
    ・プロダクトマネージャと連携した、機能仕様の検討
    ・UI エンジニアと連携した、画面仕様の検討
    ・機能設計・開発
    ・品質保証エンジニアと連携した、不具合調査・改修
    ・コード品質改善・開発環境改善
    ・アクセシビリティエキスパートチームと連携した、アクセシビリティ検証・改善

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > SE・システム設計・開発エンジニア(オープン・WEB・モバイル系)

  • 業種分類

    Webメディア・サービス

  • 応募条件

    ※直近1年以内に同社に応募された方の再応募はご遠慮いただきますようお願い致します(1年以上経過の場合は応募可)。
    ---------------------------------------------------------
    必須スキルを満たし、一つ以上の歓迎スキルに自信のある方をお待ちしています!

    【必須スキル】
    ・「チームワークあふれる社会を創る」という企業理念への共感
    ・ソフトウェア開発経験1年以上
    ・Android Studio を用いた Android 向けネイティブアプリケーションの開発経験半年以上
    ・Android Developers のドキュメントで推奨されているアーキテクチャの理解
    ・Git の基本的な操作知識
    ---------------------------------------------------------
    【歓迎スキル】
    ・Kotlin をはじめとするJVM言語への豊富な知識
    ・Android Jetpack の導入・利用経験
    ・描画パフォーマンス最適化の経験
    ・Material Design の理解
    ・リアクティブプログラミングの理解・経験
    ・トレンドの設計パターンの理解・経験
    ・CIサービスを利用したテストパイプラインの構築経験
    ・スクラムに基づいた開発経験
    ・チームメンバーに対する技術教育の経験
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    【主に使っている技術】
    ・IDE: Android Studio
    ・言語: Kotlin, Java
    ・ビルドツール: Gradle
    ・フレームワーク・ライブラリ
     └公式: Android Jetpack, Kotlin Coroutines, Material Design Component, Dagger Hilt
     └サードパーティ: RxJava, OkHttp, Retrofit
    ・テスト: JUnit, Spek, MockK, Robolectric, Truth, Expekt
    ・CI: GitHub Actions, CircleCI
    ・分析: Firebase Analytics/Crashlytics
    ・そのほか: Git, fastlane
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    ※本求人へのご応募は、サイボウズ株式会社への直接エントリーではございません。
    ※type転職エージェントにてキャリアアドバイザーとのご面談を実施いただき、同社正式応募にあたっての、必要書類などのご案内をさせていただきます。

    また、応募要件と合致しない場合は、ご面談をお断りする場合もございます。予めご了承ください。

  • 年収

    600万円~1200万円
    年収例はフルタイムの場合を想定。時短勤務等の場合は変更有。
    月給制
    賞与:2回 昇給:1回

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県

  • 勤務時間

    9:00~18:00 実働:8時間 00分

  • 休日・休暇

    年次有給休暇:〜20日
    年間休日:121日
    土日祝日、年末年始、夏季休暇/冬期休暇(1/11~翌1/10の間で自身が決定した連続した3営業日間)、慶弔休暇(配偶者、一親等、二親等が死亡した場合。5日間もしくは3日間)、特別休暇(リフレッシュ休暇や結婚休暇、出産サポート休暇、看護・介護休暇)、産休(法定通り)、育児休暇(最大6年間)

  • 福利厚生

    通勤手当 出社実績に基づく実費支給(上限5万円/月 , 勤務日数での按分あり)
    在宅環境費 5千円/月(勤務時間や勤務日数に関わらず同額)

    定期健康診断、資格取得支援制度、従業員持株会制度(奨励金100%)、働き方宣言制度(働く曜日・時間を自分で宣言し、変更する)、
    在宅勤務制度(働き方宣言制度に包含)、部活動支援、 誕生日会、社内MVP、仕事Bar、副業可、育自分休暇制度(最長6年間の休職、退職が可能)
    ※有給:入社日に付与、付与日数は入社年月日よるが最大20日

  • 選考プロセス

    書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒ 2次面接 ⇒ 最終面接⇒ 内定
    ※直近1年以内に同社に応募された方の再応募はご遠慮いただきますようお願い致します(1年以上経過の場合は応募可)。
    ※選考フローは変更となる場合がございます。

求人会社情報

  • 事業概要

    主要ビジネスモデルは下記になります。

    ◆自社グループウェアの開発・販売
    ◆ノンプログラミングアプリケーション作成ツールの開発・販売
    ◆クラウド基盤サービスの開発

職種PR

【育児・介護休暇制度】最長6年間の育児・介護休暇制度。
【選択型人事制度】育児、介護に限らず通学や副業など個人の事情に応じて、勤務時間や場所を決めることのできる制度。
【ウルトラワーク】選択した働き方から異なる働き方を、“単発で”すること。従来の在宅勤務勤務、時差出勤を含む。
【複業許可】複業(副業)を可能としており、会社の承認など特に不要で自由に働ける。

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転職エージェント情報

この求人の担当コンサルタント

斉藤 由梨
株式会社キャリアデザインセンター
斉藤 由梨
コンサルタント歴 : 16年
夕方以降に面談可能 業界知識豊富 レジュメ添削あり
  • 得意業種 コンサルティング・会計・法律関連
  • 得意職種 コンサルタント・顧問

新しいキャリアの可能性を常に模索し、提案し続けることをモットーとしています 新しいキャリアの可能性を常に模索し、提案し続けたいと考えています。
皆様に価値を提供するためには、知識・情報・マーケットトレンドのキャッチアップは不可欠です。
こういった環境下で求められるキャリアやスキルも移り変わっていくわけですから、私たちも「変化」し続けなければいけません。
テクノロジーやマーケットのトレンド、企業の事業展開、その中で求められるキャリアに対してアンテナを常に張り巡らし、転職者の方には新しいキャリアやポジションの可能性を提案しています。



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