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資産運用部:不動産投資担当

【年収750~1300万円/フレックスあり】

求人会社名:代理店営業およびダイレクト・マーケティングを中心とした生命保険業

メンバー
750万円~1300万円

募集要項

  • こだわり条件

    従業員1000名以上 語学(英語)を生かす 退職金制度 教育・研修制度充実 フレックス勤務 17時までに退社可 実務時間7時間 年間休日120日以上 土日祝日休み

  • 仕事内容

    【具体的な仕事内容】
    ・私募リートや不動産私募ファンドを通じた不動産投資の積上げ
    ・現物不動産の収益性向上と管理
    ・不動産関連融資のモニタリング

    【部署ミッション】
    ・収益力強化のための資産運用の高度化、多様化
    ・優良なオルタナティブ資産(主に国内外のインフラストラクチャー、プライベート・エクイティ、プライベート・デット、不動産)の積極的な積上げ

    【求人背景】
    ・不動産関連投融資とオルタナティブ投資の積極的な積上げ方針の下、投資案件発掘調査、社内事務体制整備、リスク管理態勢構築のための人材が必要となるため。

    【魅力】
    ・機関投資家として、お客様からお預かりした大切な保険料を運用する重要なミッションを遂行していきます。

    ・一般勘定運用資産が直近5年で約2倍と、急成長する会社で活躍できます。

    ・少人数の組織であるため、一人ひとりの担当範囲や自分のアイデアを実行できる範囲は広いです。

    ・運用フロントオフィスで経験を積んだ先には、運用計画やALM等
    ポートフォリオのマネジメント担当やリスク管理担当へのキャリアアップを図ることも可能です。

  • 職種分類

    金融系専門職 > ミドル・バックオフィス > 投資銀行・M&A業務

  • 業種分類

    生命保険

  • 応募条件

    【必須要件】
    ・以下のいずれかの部門で3年以上、もしくは複数部門の通算で5年以上の経験を有する方
    1. 不動産アセットマネジメント業務(不動産AM、不動産ディベロッパー、信託銀行等)
    2. 不動産投融資業務(不動産を裏付けとするノンリコースローン業務、
     LP出資や匿名組合出資等のプリンシパル投資業務)
    3. 不動産鑑定業務

    【歓迎要件】
    ・不動産鑑定士、建築士、宅地建物取引主任者等の外部資格
    ・海外案件のデューデリ実施の場合に使えるビジネス英語力
    ・セルフスターターで粘り強く、
     高いモチベーションを維持して業務に取り組める方

    上記要件にあてはまるかどうか判断がつきかねる場合は、
    是非ご応募いただきますようお願い致します。

  • 年収

    750万円~1300万円
    固定給制(月給制)
    賞与:2回 昇給:1回
    経験・年齢・能力により優遇

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都

  • 勤務時間

    9:00~17:00 実働:7時間 00分
    残業平均:35時間
    フレックス:有
    コアタイム:11:00~15:00

  • 休日・休暇

    土曜日 日曜日 祝日
    年末年始 慶弔 特別 産休 育児
    年次有給休暇:10日?20日
    年間休日:120日
    完全週休2日制、連続休暇制度(有給消化)

  • 福利厚生

    退職金 財形貯蓄制度 定期健康診断
    企業年金基金、従業員持株会、職種転換制度(地域型から全国型へ)スポーツクラブ、夏季保養所システム、屋内全面禁煙等、グループ社員割引制度・グループ保養所あり(軽井沢・賢島・嵐山)、自分磨き制度

  • 選考プロセス

    書類選考 → WEB適性検査 → 一次選考(一次面接+筆記試験) → 最終選考(最終面接+読解力試験) → 内定
    ※上記フローは変更になる可能性もございます。

求人会社情報

  • 事業概要

    大手リース会社グループの一員として、安心を基盤としたヒット商品の開発に長けている生命保険会社です。

    ◆同社の最大の最大の特徴は、大手リース会社グループの一員であることです。

     同社グループは、レンタル、リース、銀行、証券などの『金融』を核に、多角的に事業を展開しています。

     その多角的な視点を生命保険の商品開発や、顧客サービスに生かせるのが他社にはない、最大の強みになります。

職種PR

【職場環境】
・残業時間は月20~40時間程度の見込みですが、各自のペースでメリハリをつけた働き方が可能です。繁忙期は主に年度末や半期末前後となります。

・業務の内訳は、投資先選定・契約締結業務で70%、投資後モニタリング・報告書作成等で30%程度のイメージです。

・在宅勤務の環境下でも投資実行に必要な業務を継続できる体制は構築できています。

・各自、仕事とプラベートの両立を図り、概ねそれが実現できているようです。

・チームメンバーは転職者が大半であり、風通しは非常に良いです。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社キャリアデザインセンター
株式会社キャリアデザインセンター
  • 設立

    1993年7月1日

  • 資本金

    5億5,866万円

  • 従業員(紹介部門数)

    651名(2019年9月30日現在)

IT/通信/インターネット
営業職
管理部門

東証一部上場、18年の実績。
【type転職エージェント】は”納得感のある転職成功の実現” にこだわります。

この求人の担当コンサルタント

斉藤 由梨
株式会社キャリアデザインセンター
斉藤 由梨
コンサルタント歴 : 15年
夕方以降に面談可能 業界知識豊富 レジュメ添削あり
  • 得意業種 コンサルティング・会計・法律関連
  • 得意職種 コンサルタント・顧問

新しいキャリアの可能性を常に模索し、提案し続けることをモットーとしています 新しいキャリアの可能性を常に模索し、提案し続けたいと考えています。
皆様に価値を提供するためには、知識・情報・マーケットトレンドのキャッチアップは不可欠です。
こういった環境下で求められるキャリアやスキルも移り変わっていくわけですから、私たちも「変化」し続けなければいけません。
テクノロジーやマーケットのトレンド、企業の事業展開、その中で求められるキャリアに対してアンテナを常に張り巡らし、転職者の方には新しいキャリアやポジションの可能性を提案しています。

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