アプリケーションエンジニア

募集要項

• こだわり条件

  年間休日120日以上 育児・託児支援制度 従業員1000名以上 フレックス勤務 採用人数5名以上

• 仕事内容

  ■パーソルグループの自社サービスや、自社グループ企業内の社員が利用するシステムの開発・保守を専門にしている部門となります。
  　ご経験、希望に応じて下記２ポジションのいずれかで配属を決定します。
  　　　　1. 転職支援サービスの『doda』などパーソルグループを代表するBtoCサイト会員数約500万人を抱える
  　 　　　大規模サイトの予算確保から保守までの全工程を担当して頂きます。
  　　　　2. パーソルキャリア内の基幹システムの保守、開発の全工程を担当しています。
  　 　　　パーソルキャリアのユーザーは約4,000人となり、比較的システム規模の大きいプロジェクトで経験を積むことができます。
  【開発環境】フロント開発：スクラム開発　　　　　　　　基幹システム刷新：ウォーターフォール型
  　　　　　　WEBシステムの開発がメインのため、言語はJavaとC#、フレームワークはStruts、Seaser、.NETが主軸となります。
  　　　　　　新しい技術要素の採用に積極的にチャレンジ頂けます。
  【魅力】　　・携わったサービスがパーソルグループを代表するビジネスを支えています。
  　　　　　　　グループの情報システムに対するグランドデザイン等を通し、目に見える形でシステムの構造を変え、ユーザーの事業の効果が出せるよう
  　　　　　　　考え続け、そしてユーザー部門と一体となって長期スパンでそれらを計画・実行していくことができる環境です。
  　　　　　　・ユーザーである事業部門との距離も近く、提案力、折衝力を磨くことが出来る環境です。
  　　　　　　　アジャイルやスクラム開発を取り入れやすく、ユーザーのすぐ隣で課題を改善できる環境にあります。

• 職種分類

  IT・Web・ネットワークエンジニア ＞ オープン・WEB・モバイル系 ＞ SE・システム設計・開発エンジニア（オープン・WEB・モバイル系）

• 業種分類

  SIer・ソフトウェア開発

• 応募条件

  ・開発経験3年以上
  ・JavaもしくはC#のWeb系システム開発経験
  　※PHP、Ruby、Python、VB.NETなどでWeb開発をしていれば言語は不問です。
  ・サブリーダー以上の経験
  ・想定ポジションが保守＆開発のリーダー候補のため、保守だけでなく開発経験も必要
  
  

• 年収

  451万円～800万円
  固定給制(月給制) ※上記の給与帯は目安であり、ご経験やスキル、前職給与等を鑑み決定します。

• ポジション

  管理職 , メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都

• 勤務地（市区町村）

  江東区

• 勤務時間

  9:00~18:00

• 休日・休暇

  ◆【有給】慶弔休暇、生理休暇（１日/月）、産前休暇（最初の１週間）、公傷休暇
  ◆【無給】生理休暇（２日目以降）、産前休暇（２週目以降）、産後休暇

• 福利厚生

  ◆社外研修補助制度（ベンダー資格取得の為の支援制度）、資格取得インセンティブ有（対象134資格）、確定拠出年金有
  団体長期障害所得補償保険に全員加入、確定拠出年金制度、健康保険組合（関東ITソフトウェア保険組合）、
  マンスリーフレックス導入、e-learningからビジネススキルやOAなどを自由に学べる講座

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