建築施工管理

募集要項

• 仕事内容

  【職務内容】<br>■主に、同社の手がける建築物の建築施工管理を担当して頂きます。<br><br>【具体的には】<br>■S造、RC造のビルや店舗の新築工事をご担当頂きます。<br>■マンションやオフィスビルの資材価値を高めるリノベーション工事に携わって頂くこともございます。<br>※ご経験に合わせて案件を取る予定ですので、今までの経験を活かして頂けます。<br>■新築：改修（リノベーション）の現在の比率は8：2です。<br>■携わる案件：ビル、店舗、事務所、工場、老人ホーム、同社受注の注文住宅や分譲住宅

• 年齢

  25歳～59歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 ロ
  技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【必須要件】<br>※下記2つの要件を満たす方<br>■何かしらの建築施工管理の実務経験がある方。<br>■下記いずれかのご資格をお持ちの方<br>・2級建築士<br>・2級建築施工管理技士<br><br>【歓迎要件】<br>■下記いずれかのご資格をお持ちの方。<br>・1級建築士<br>・1級建築施工管理技士

• 年収

  500万円～849万円
  500万円～800万円(経験能力考慮の上優遇)<br>モデル年収 45歳 880万円<br>昇給1回、賞与2回

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  愛知県
  愛知県

• 勤務時間

  社内規定に準ずる

• 休日・休暇

  年間105日／（内訳）週休2日制（日曜、第2・4・5土曜）、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、GW休暇

• 福利厚生

  【保険】<br>健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金<br>【諸手当】<br>通勤手当、資格手当、営業車貸与、携帯電話支給<br>【待遇・福利厚生】<br>退職金、社員旅行

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