■建築施工管理技士担当として、工事管理と共に部門統括業務をお任せいたします。【具体的には】■案件:マンション、福祉施設、学校施設、戸建て住宅など■工事管理業務(予算管理・工程管理・労務管理・安全管理・環境管理)■施工図確認・修正指示■定例打合対応■各種書類作成・検査対応・役所対応■その他マネジメント業務 (現場所長の統括・配置、各現場の状況把握・指導、部内予算組立)■案件の割合:新築8割、改修2割
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建設・土木
20歳~57歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須要件】※下記いずれにも該当する方■建築施工管理のマネジメント経験を5年以上お持ちの方■1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方■1級建築士の資格をお持ちの方■RC造の施工管理経験をお持ちの方
600万円~849万円 600万円~800万円(経験能力考慮の上優遇)モデル年収 35歳 450万円昇給1回、賞与1回
その他
正社員
福岡県
福岡市博多区
管理職候補
年間105日/(内訳)隔週休2日制 (日曜、第2・第4土曜)祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇
【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金【諸手当】交通費(上限3万円/月)、資格手当(1級建築士・1級建築施工管理技士:20,000円、2級建築士・2級建築施工管理技士:5,000円)【待遇・福利厚生】退職金制度、社員旅行、持株会
【概要】福岡県博多市に本社を置き、地元に根ざした事業展開をしている創業82周年の不動産総合建設企業です。主にRC造の建物を中心とした建築を手がけています。【強み】・Total Produce (一貫体制)、Experience(培われた知識と経験)、Professional(各分野のプロ)の3つの特徴を元に顧客からの信頼を築いています。各分野において経験を積み重ねてきたプロフェッショナル集団が現場の意見を企画・設計へフィードバックし、顧客からの期待に応える一貫体制と
1980年9月1日
3億5,131万円
法人全体:1,487名/人材紹介部門:150名
専門職種に特に強く、5万件を超える求人情報を保有しながら、企業と求職者を同時に担当するスタイルで、質の高い情報提供とアドバイスに定評を得ています。
GCDF-Japanキャリアカウンセラー資格保有、キャリアのご相談も承れます リーマンショック・政権交代による建設不況などの環境下での転職サポートを経験。その当時は、求人数も少ない中でも、ご登録者様のご希望を叶える求人を獲得するため、現場所長や部門担当者様と直接お話をさせて頂き転職ご支援をさせて頂きました。 苦しい日々が続きましたが、不況であっても成長のため企業様は、「適材採用」に課題を抱えているという結論に達しました。不況下でも企業様は事業成長のため、色々なことにチャレンジしており、成長のため採用をストップすることはない。ということです。 それ依頼、業界専門転職支援会社として、コンサルタントとして、人事部門の接点はもとより建設・土木部門の責任者様、実際に転職をされた方へのヒアリングなどできる限り現場に近い方々とも接点を持ち、企業の詳細な情報を収集。企業様の成長とご登録様のミスマッチを減らすため、日々新しい情報を取得するように致しております。
建築施工管理
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