同社が受注する案件の建築施工管理を担当して頂きます。<br><br>【具体的には】<br>■原価・安全・工程・品質管理を担当して頂きます。<br>■携わる物件(目安):スーパー、事務所、福祉施設、工場、学校など<br>■元請け:下請け=100:0<br>■民間:官公庁=6:4<br>■新築:改修=6:4<br>■案件規模(目安):数千万円~5億円<br>■施工エリア(目安):亀岡市を中心に京都府内 ※場合によっては大阪の北摂エリアを担当して頂くこともございます。<br>■施工期間(目安):2ヶ月~10ヶ月
25歳~59歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須要件】<br>■1級建築施工管理技士のご資格をお持ちの方<br>■何かしらの建築施工管理経験をお持ちの方<br>■普通自動車運転免許(AT可)<br><br>【歓迎要件】<br>■建築施工管理現場にて現場代理人、監理技術者経験をお持ちの方
500万円~649万円 500万円~600万円(経験能力考慮の上優遇)<br>昇給1回、賞与2回
メンバー
正社員
京都府 京都府
社内規定に準ずる
年間休日数92日/(内訳)日曜、祝日、会社指定休日(土曜日)、その他公休(9日/年間)、GW休暇(5日間)、夏季休暇(9日間)、年末年始(8日間)、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
【保険】<br>健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金<br>【諸手当】<br>通勤手当、家族手当(配偶者:2000円/月、子:1000円/月)、資格手当(各種1級資格保有者:6000円/月、2級:3000円/月)、休日出勤手当、深夜勤務手当、宿泊手当
【概要・特徴】<br>■1964年の創業から、土木・建築事業という枠を超えて、幅広い分野で活動して参りました。
1980年9月1日
3億5,131万円
法人全体:1,487名/人材紹介部門:150名
専門職種に特に強く、5万件を超える求人情報を保有しながら、企業と求職者を同時に担当するスタイルで、質の高い情報提供とアドバイスに定評を得ています。
GCDF-Japanキャリアカウンセラー資格保有、キャリアのご相談も承れます リーマンショック・政権交代による建設不況などの環境下での転職サポートを経験。その当時は、求人数も少ない中でも、ご登録者様のご希望を叶える求人を獲得するため、現場所長や部門担当者様と直接お話をさせて頂き転職ご支援をさせて頂きました。 苦しい日々が続きましたが、不況であっても成長のため企業様は、「適材採用」に課題を抱えているという結論に達しました。不況下でも企業様は事業成長のため、色々なことにチャレンジしており、成長のため採用をストップすることはない。ということです。 それ依頼、業界専門転職支援会社として、コンサルタントとして、人事部門の接点はもとより建設・土木部門の責任者様、実際に転職をされた方へのヒアリングなどできる限り現場に近い方々とも接点を持ち、企業の詳細な情報を収集。企業様の成長とご登録様のミスマッチを減らすため、日々新しい情報を取得するように致しております。
1級建築施工管理技士
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