同社において構造設計業務を担当して頂きます。【具体的には】■携わる案件：庁舎や教育施設、スポーツ施設、工場、オフィスなど幅広く担当して頂きます。■官公庁：民間＝5：5■案件施工金額＝数十万円～数億円＜雇用形態に関して＞入社後、6カ月間は契約社員での採用となります。※給与は正社員と同様。6カ月後、正社員登用の可能性がございます。
建築・設備・土木系技術者 ＞ 建築・設備・土木系技術者 ＞ 設計
建設・土木
25歳～55歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須要件】■構造設計業務の経験をお持ちの方【歓迎要件】■以下いずれかのご資格をお持ちの方・1級建築士・2級建築士・構造設計1級建築士
500万円～799万円 500万円～750万円(経験能力考慮の上優遇)モデル年収 40歳 700万円昇給1回、賞与2回
メンバー
契約社員
大阪府 大阪府
社内規定に準ずる
年間122日／（内訳）週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、リバイバル休暇、リフレッシュ休暇（取得しきれなかった有給休暇の5分の1を毎年積み立てられる制度です。10日積み立てた時点で長期の休みを取得できます。）
【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金【諸手当】通勤手当、住宅手当（持家：6，000円/借家：23，500円、独身：13，500円）、資格手当（最大78，000円）、家族手当（扶養家族：3，500円、子ども1人目：1，500円、2人目：1，000円）【待遇・福利厚生】寮・社宅、退職金、資格取得
【概要・特徴】創業60年以上、大阪府に本社を置く大手組織設計事務所。全国各地に拠点を構え、海外にも事務所を設けています。建築の企画・設計をはじめ、都市開発から上下水道整備まで幅広いサービスを提供しており、幅広い実績を有しています。【強み】デザイン性に強みを持っています。優れた機能とデザインを有する建造物を数多く手掛けており、グッドデザイン賞をはじめ全国でさまざまな賞を受賞しています。また、地震等の自然災害に強い安全性の高い建物を設計できる点も
1980年9月1日
3億5,131万円
法人全体：1,487名／人材紹介部門：150名
専門職種に特に強く、5万件を超える求人情報を保有しながら、企業と求職者を同時に担当するスタイルで、質の高い情報提供とアドバイスに定評を得ています。
GCDF-Japanキャリアカウンセラー資格保有、キャリアのご相談も承れます リーマンショック・政権交代による建設不況などの環境下での転職サポートを経験。その当時は、求人数も少ない中でも、ご登録者様のご希望を叶える求人を獲得するため、現場所長や部門担当者様と直接お話をさせて頂き転職ご支援をさせて頂きました。 苦しい日々が続きましたが、不況であっても成長のため企業様は、「適材採用」に課題を抱えているという結論に達しました。不況下でも企業様は事業成長のため、色々なことにチャレンジしており、成長のため採用をストップすることはない。ということです。 それ依頼、業界専門転職支援会社として、コンサルタントとして、人事部門の接点はもとより建設・土木部門の責任者様、実際に転職をされた方へのヒアリングなどできる限り現場に近い方々とも接点を持ち、企業の詳細な情報を収集。企業様の成長とご登録様のミスマッチを減らすため、日々新しい情報を取得するように致しております。
構造設計
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