■同社において、太陽光発電システム及び盤類の設計業務に従事して頂きます。【具体的には】■ＣＡＤによるキュービクル・接続箱・集電箱等、盤類の設計・作図。■上記、図面のチェック・修正。■上記、図面の標準化。■基本、本社での勤務ですが、場合によって1～3日の出張をして頂く場合もございます。※現在同社での太陽光発電システム関連の売上は全体の9割に達しています。
建築・設備・土木系技術者 ＞ 建築・設備・土木系技術者 ＞ 設計
機械・メカトロニクス
25歳～40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須要件】■電気の知識があり、交流理論などを理解している方■盤類の設計経験のある方【歓迎要件】■太陽光発電システムの経験がある方■技能検定：配電盤・制御盤製図
500万円～599万円 500万円～550万円(経験能力考慮の上優遇)モデル年収 500万円昇給1回、賞与2回
メンバー
正社員
大阪府
社内規定に準ずる
年間休日117日以上、土曜日（年6回土曜出勤日あり）、日・祝日、夏期・年末年始休暇
【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金【諸手当】業績手当、住宅手当、家族手当、残業手当、通勤手当【待遇・福利厚生】中小企業退職金制度、東大阪市中小企業振興勤労者福祉機構加入
【概要・特徴】太陽光発電システムや配電システム等を提供する大阪市本社の企業。長年、配電盤等を扱う専門メーカーとして電気分野での事業を行い、現在は産業用の太陽光発電に関する事業も展開しています。小規模ソーラーやメガソーラー等、さまざまな太陽光発電システムの設計から施行まで一貫したサービスを提供しています。また、政府開発援助（ODA）案件を受注し、10カ国以上に太陽光発電システムを納入した実績があります。【強み】強電技術と弱電技術を組み合わせた開発が強み
1980年9月1日
3億5,131万円
法人全体：1,487名／人材紹介部門：150名
専門職種に特に強く、5万件を超える求人情報を保有しながら、企業と求職者を同時に担当するスタイルで、質の高い情報提供とアドバイスに定評を得ています。
GCDF-Japanキャリアカウンセラー資格保有、キャリアのご相談も承れます リーマンショック・政権交代による建設不況などの環境下での転職サポートを経験。その当時は、求人数も少ない中でも、ご登録者様のご希望を叶える求人を獲得するため、現場所長や部門担当者様と直接お話をさせて頂き転職ご支援をさせて頂きました。 苦しい日々が続きましたが、不況であっても成長のため企業様は、「適材採用」に課題を抱えているという結論に達しました。不況下でも企業様は事業成長のため、色々なことにチャレンジしており、成長のため採用をストップすることはない。ということです。 それ依頼、業界専門転職支援会社として、コンサルタントとして、人事部門の接点はもとより建設・土木部門の責任者様、実際に転職をされた方へのヒアリングなどできる限り現場に近い方々とも接点を持ち、企業の詳細な情報を収集。企業様の成長とご登録様のミスマッチを減らすため、日々新しい情報を取得するように致しております。
設計業務（キュービクル・盤類）
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