■冷却ポンプ・熱交換機の機械設計業務を担当していただきます。【具体的には】主要顧客などのディーゼルエンジンに利用されている冷却ポンプ・熱交換機の機械設計をご担当していただきます。■改善設計や、新製品の仕様に合わせた設計■自社での新製品開発■顧客折衝■仕様設計・詳細設計・評価実験など幅広く担当※同社では品質の向上を目的に一切外注企業を利用せず設計を行い、顧客満足度が高い企業です。
電気・電子・機械系エンジニア ＞ 機械・メカトロ・自動車系 ＞ 研究・開発・設計（機械・メカトロ・自動車）
機械・メカトロニクス
35歳～43歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須要件】下記すべてのご経験をお持ちの方■新製品開発の経験をお持ちの方■複数名のマネジメント経験をお持ちの方【歓迎要件】■熱および流体に関する製品の知見をお持ちの方※熱交換器／ポンプに親しい製品
500万円～849万円 500万円～800万円(経験能力考慮の上優遇)モデル年収 42歳 680万円昇給1回、賞与2回
メンバー
正社員
大阪府 大阪府
社内規定に準ずる
年間116日／（内訳）週休2日制（土・日）、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇
【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金【諸手当】通勤手当（全額支給）、昼食支給（社員食堂有）【待遇・福利厚生】退職金制度（定年60歳）
【概要・特徴】創業60年以上のディーゼルエンジンの冷却ポンプ・熱交換器メーカー。エンジン用ポンプや、熱交換機などの製造を手がけてています。数多くの大手機械メーカーを取引先としており、中でも大手総合産業機械メーカーとは創業以来長きにわたり取引きを行っています。【強み】独自の設計開発力と一貫生産体制により、高品質な製品を迅速に提供できる点が強み。顧客ニーズに応じて一から設計を行っいるため、さまざまな事例に関する知識や技術・ノウハウを有しています。
1980年9月1日
3億5,131万円
法人全体：1,487名／人材紹介部門：150名
専門職種に特に強く、5万件を超える求人情報を保有しながら、企業と求職者を同時に担当するスタイルで、質の高い情報提供とアドバイスに定評を得ています。
業界屈指の支援実績アリ 機械・電気・自動車専門チームのMGRとして業界屈指の支援実績。20代から60代までの年間約300名の転職相談に対して、市場動向・企業側の「生」の情報、転職実例をもとにしたベストな解決策をご提案。転職支援実績：村田製作所、ダイハツ工業など
機械設計＜冷却ポンプ・熱交換機＞※管理職候補
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