機械設計＜自動車、航空機、ロボット、産業機械＞

募集要項

• 仕事内容

  ■経験に応じて設計開発、解析・評価業務等を担当していただきます。<br>【具体的には】<br>・2D/3DCADを使用した構想設計、詳細設計、強度解析、実験評価<br>・担当は関西の製造業で、自動車/産業機械/家電/航空機等、幅広い顧客の中で経験・希望に応じて配属が決定されます<br><br>＜担当業界例＞<br>■自動車関連（乗用車、商用車、特殊車両車）<br>・ボディ・車枠・外装設計　・内装関連部品設計　・エンジン設計　・動力伝達関連設計　　・シャシ関連設計<br>・ブレーキユニット設計　・空調関連設

• 年齢

  25歳～53歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 ロ
  技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【必須要件】※以下いずれかのご経験をお持ちの方<br>■機械系の設計・評価・解析のご経験をお持ちの方<br>■CADオペレーションのご経験をお持ちの方<br><br>【歓迎要件】<br>■CATIA V5使用経験をお持ちの方<br>■NX使用経験をお持ちの方<br>■プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方

• 年収

  500万円～899万円
  500万円～850万円(経験能力考慮の上優遇)<br>モデル年収 35歳 630万円<br>昇給1回、賞与2回

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  京都府
  京都府

• 勤務時間

  社内規定に準ずる

• 休日・休暇

  年間121日／（内訳）完全週休2日制（土日）、GW休暇、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇（入社日より会社規定に準じ付与）、慶弔休暇、特別休暇、※長期休暇は約10連休

• 福利厚生

  【保険】<br>健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金<br>【諸手当】<br>通勤手当、資格手当<br>【待遇・福利厚生】<br>単身寮（寮規定により負担額変動）、財形貯蓄、資格取得助成金、社員持株（親会社）、確定拠出年金制度、階層別研修（リーダー研修・マネジメント研修　等）、同好会、各種レクリエーション活動

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